20xx工廠用工合同范本-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 具折舊等費(fèi)用。 甲方(蓋章)__________________ 乙方(簽字)__________________ ______年______月______日 工廠用工合同2 甲方：__________________ 乙方：__________________ 甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請(qǐng)乙方。 二、生產(chǎn)(工作)任務(wù) 乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在______崗位，承擔(dān)______生產(chǎn)(工作)任務(wù)。 甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。 探親休假，凡在本單位連續(xù)工作時(shí)間達(dá)到兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費(fèi)自理。 (1)雙方一致同意的。 (5)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣的。 (2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿(mǎn)，不能從事原來(lái)的工作，也不能從事另行安排的工作。 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。 無(wú)固定期限：本合同期限自______年______月______日開(kāi)始履行，至法定條件出現(xiàn)時(shí)終止履行。乙方應(yīng)按時(shí)、保質(zhì)完成甲方安排的任務(wù)。 乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。 二、甲方每月______日支付乙方上月工資，實(shí)行先工作后付薪。 乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負(fù)傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國(guó)家和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第九條、合同的變更 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。 第十條、合同的終止 具有下列情形之一，本合同應(yīng)即終止： 本合同期限屆滿(mǎn)。 一、乙方在任職期間從事以下競(jìng)業(yè)限制行為的，甲方可以解除合同，并給予相應(yīng)罰金。 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。 乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的。 四、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同。 乙方因其它情況需辭職，提前30日以書(shū)面形式通知甲方。 屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除勞動(dòng)合同的其他情形。 二、乙方違反本合同中第十條第一項(xiàng)競(jìng)業(yè)限制內(nèi)容的，除甲方可以解除勞動(dòng)合同外，乙方還應(yīng)當(dāng)向甲方支付一定的違約金。 第十五條、其他約定 一、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí)，已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系，并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明，否則，甲方有權(quán)解除本合同。如違反約定，乙方賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失______萬(wàn)元整。 甲方：__________________ 乙方：__________________ ______年______月______日 12 / 12
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