大學(xué)生勞動監(jiān)察科實習(xí)鑒定報告-預(yù)覽頁
【正文】 、辦理勞動就業(yè)證、勞動爭議處理。只要是符合勞動法的勞動用工合同，不管是否經(jīng)過鑒證，都是受勞動法保護，有合法效力的合同。勞動就業(yè)證不僅是勞動者就業(yè)的證明，而且是在辦理失業(yè)保險等其他業(yè)務(wù)時必要的證件。而我們主要負責(zé)勞動爭議處理程序中的仲裁這個步驟。如果受理，就進入庭審準備階段。在庭審結(jié)束后，仲裁員會制定裁決書，送達申訴人以及被訴人。勞動者進行登記應(yīng)該填寫立案審批表，報勞動監(jiān)察機構(gòu)負責(zé)人審查批準，批準之日為立案起始時間。處理完成后，應(yīng)制作勞動監(jiān)察處理決定書。送達之后的步驟是回饋。勞動年檢主要是在每年的特定時期對企業(yè)勞動用工規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查，及時糾正企業(yè)在勞動用工中的違法行為。提出申請是應(yīng)提供個人檔案等相關(guān)資料。 失業(yè)保險的發(fā)放程序一般包括以下幾步：，將相關(guān)材料上報上級勞動行政部門。失業(yè)人員應(yīng)在單位申報的第二個月的117日到勞動行政部門申請領(lǐng)取失業(yè)金。繳納失業(yè)保險滿一年的，可以享受三個月的失業(yè)金，以后每多繳納一年，失業(yè)金領(lǐng)取月數(shù)多兩個月，但最多不超過二十四個月。養(yǎng)老保險實行年度審核制度，失業(yè)保險實行季度審核制度。對于被停發(fā)失業(yè)金的失業(yè)人員，可以到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T辦理恢復(fù)業(yè)務(wù)。申請退保必須攜帶的材料有：退保申請、戶口原件及復(fù)印件、身份證復(fù)印件、個人收款銀行賬號、用戶名、銀行行號及行名。
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