領(lǐng)導(dǎo)干部四風問題自查報告與領(lǐng)導(dǎo)干部學發(fā)展觀心得體會看法匯編-全文預(yù)覽
【正文】 實踐，見之于行動，做到知和行的自覺統(tǒng)一，才是真正理解了群眾觀點，才能真正踐行群眾路線。思想決定行為，行為決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運。祛梗阻之弊、樹令行禁止之風?？偨Y(jié)提出了XX系統(tǒng)要祛六弊、樹六風：祛虛浮之弊、樹真實可信之風。三是堅持和弘揚黨的實事求是思想路線，遏制調(diào)查 XX數(shù)據(jù)上弄虛作假的需要。對市縣XX隊財務(wù)管理和專項資金監(jiān)管使用上，檢查監(jiān)督、查處糾錯力度不夠，對個別單位專項審計不及時。三、經(jīng)費管理和使用上存在監(jiān)管紕漏和不勤儉的軟骨癥。領(lǐng)導(dǎo)班子在發(fā)揮年輕干部作用上缺少長遠規(guī)劃和更加得力的措施，針對不同崗位、不同職級的干部，培訓(xùn)上層次性、重點性不突出。領(lǐng)導(dǎo)干部到基層調(diào)研工作有時不深進、不細致，因此，對基層XX隊的情況沒有全面了解和熟習，指導(dǎo)基層工作、解決某些特殊困難缺少針對性和有效性。在調(diào)動干部工作積極性、主動性、創(chuàng)造性方面，缺少有效措施和手段。XXXX業(yè)務(wù)改革工作碰到阻力時存在一定程度的畏難情緒，在國家XX局重大工作推動上有時缺少創(chuàng)新，有些傳統(tǒng)業(yè)務(wù)工作沿襲守舊，安于現(xiàn)狀，習慣過往的老做法。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不求有功，但求無過，對自己要求不高。在官僚主義方面，領(lǐng)導(dǎo)班子在對國家XX局的某些工作部署上落實不力，執(zhí)行不力，工作效力不高。黨組書記、總隊長丁遠忠屢次主持召開對比檢查座談會，領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入剖析在為民、務(wù)實、清廉、作風方面存在題目的主要緣由。堅持用制度機制管人管事管案件，全面實施四個方面的制度機制，即通報批評機制、執(zhí)法監(jiān)督機制、考評排序機制、懲戒追究機制。讓社會滿意，深化政務(wù)公開，主動接受監(jiān)督，不發(fā)生媒體炒作。二是辦案質(zhì)效明顯提高。 在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。對黨的群眾路線認識不深，經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化。二、對照檢查存在問題的主要原因通過這次黨的群眾路線教育和相關(guān)資料學習，深刻地認識到四風現(xiàn)象表現(xiàn)不一，癥狀多樣，但究其根源，理想信念問題、思想作風問題是存在上述所有問題的直接根源。執(zhí)行廉政規(guī)定不夠嚴格，對親友要求不夠嚴格，廉潔自律標準不夠高。比資歷不看能力，要利益不肯付出，圖安逸不講奉獻的問題等。不緊張，不盡力，拖拖拉拉，工作效率低的問題。傾聽基層意見不夠，深入一線調(diào)研不夠，坐守機關(guān)、高高在上。上推下卸，攬功推過，推諉塞責。對問題視而不見、好人主義的問題等。辦法不多，決心不大，工作水平長期沒有明顯提高。認認真真照鏡子,老老實實正衣冠，重點查找班子建設(shè)、隊伍建設(shè)存在的問題和不足，并對班子存在問題的原因進行了更深層次的剖析，主要有以下幾個方面。通過學習、查擺、對照，特別是聯(lián)系班子在這兩年的組織建設(shè)、隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)實際，雖然工作出現(xiàn)了一些起色，管理取得了一些成績，但與組織和群眾的要求還有很大差距。習慣于用會議落實工作，會后分解責任不夠、跟蹤推進不力。對從嚴管理認同感低，執(zhí)行制度不自覺、不經(jīng)常。從嚴管理畏難，親自辦案畏難，中華勵志網(wǎng)信訪工作畏難，考評排序畏難，不愿擔當。習慣于管事、不習慣管人，習慣于遙控指揮、不習慣親自檢查監(jiān)督，習慣于個人決定拍板、不習慣集體討論決策。主要包括精神頭不足，進取心不強，工作不在狀態(tài)的問題。不習慣有壓力，不愿意受約束，消極對抗從嚴管理的問題。飯局多，應(yīng)酬多中華勵志網(wǎng)，朋友多，社會交往不慎重。以權(quán)謀私的問題等。二是沒有深刻地重視到理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性和針對性的深入學習，在**的經(jīng)營管理中，還不能完全用馬列主義、科學發(fā)展觀的立場和觀點分析問題，認識問題、解決問題的能力。創(chuàng)新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。實現(xiàn)管理秩序明顯轉(zhuǎn)變，領(lǐng)導(dǎo)作風明顯轉(zhuǎn)變，機關(guān)風氣明顯轉(zhuǎn)變，黨群關(guān)系明顯轉(zhuǎn)變，會風明顯轉(zhuǎn)變。三個滿意是讓人民滿意，人民群眾的合法權(quán)益得到維護，安全感和滿意度明顯上升。三是強力實施長效機制。通過談心和征求
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