發(fā)電公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核通用標(biāo)準(zhǔn)-全文預(yù)覽
【正文】 50元。，每項扣部門月獎600元，從中直接扣負(fù)責(zé)人100～200元。，并于每月2日前報計劃營銷部，由計劃營銷部匯總初審后提交廠務(wù)會討論通過。，對全廠范圍內(nèi)的相關(guān)部門進(jìn)行月度考核。 治安保衛(wèi)部:負(fù)責(zé)全廠治安保衛(wèi)工作的檢查考核. 物業(yè)公司:負(fù)責(zé)物業(yè)管理工作的檢查考核. 監(jiān)督管理考核部門： 監(jiān)察審計部：負(fù)責(zé)全廠黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)律檢查、行政監(jiān)察、全廠審計、創(chuàng)集團(tuán)公司一流火力發(fā)電企業(yè)相關(guān)指標(biāo)等工作的監(jiān)督、檢查及考核。 思想政治工作部：負(fù)責(zé)黨的建設(shè)和思想政治工作；負(fù)責(zé)黨務(wù)宣傳及理論教育工作；負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)；負(fù)責(zé)新聞宣傳及新聞媒體管理工作；負(fù)責(zé)統(tǒng)戰(zhàn)工作；負(fù)責(zé)共青團(tuán)及青年工作；創(chuàng)集團(tuán)公司一流火力發(fā)電企業(yè)相關(guān)指標(biāo)的檢查考核。：負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營和2＊300MW技改工程所需物資（包括：材料、設(shè)備、備品備件、低值易耗品、勞保用品、辦公用品等）計劃，編制全廠物資采購計劃并實施；負(fù)責(zé)物資采購合同招標(biāo)、議標(biāo)、委托加工協(xié)議等監(jiān)督管理工作；負(fù)責(zé)物資的數(shù)量、質(zhì)量和價格管理工作；組織參與物資儲備定額、消耗定額、流動資金定額管理工作；負(fù)責(zé)廢舊物資處理等工作的檢查考核。 技改工程部：負(fù)責(zé)基建工程管理、負(fù)責(zé)基建工程計劃管理,編制并上報項目工作和年度投資計劃；負(fù)責(zé)工程招投標(biāo)管理，制定招投標(biāo)辦法及細(xì)則，組織開標(biāo)、評標(biāo)，談判、簽訂合同；負(fù)責(zé)工程文明施工管理、質(zhì)量管理和工期管理，組織工程質(zhì)量檢查、考核與驗收，協(xié)助安全監(jiān)察部進(jìn)行工程質(zhì)量事故的調(diào)查及處理；負(fù)責(zé)工程技術(shù)檔案收集、整理、歸檔工作；負(fù)責(zé)工程造價的具體管理和控制工作；負(fù)責(zé)設(shè)備監(jiān)造、摧交、驗收及資產(chǎn)卡片建立工作；負(fù)責(zé)機組啟動試運、竣工驗收管理工作；負(fù)責(zé)環(huán)保管理工作；負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的建立和維護(hù)、OA系統(tǒng)及Mis網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技術(shù)管理；創(chuàng)集團(tuán)公司火電建設(shè)一流品牌工程相關(guān)技術(shù)指標(biāo)的檢查考核。3. 考核部門分工界定 綜合管理考核部門 廠長辦公室：負(fù)責(zé)本企業(yè)重要會議的組織、相關(guān)材料起草和議定事項的協(xié)調(diào)及督辦；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)性工作；負(fù)責(zé)公文運轉(zhuǎn)、文書、檔案、機要、保密管理等工作；負(fù)責(zé)信息管理工作；負(fù)責(zé)武裝、法律事務(wù)管理及普法、信訪工作；負(fù)責(zé)公共關(guān)系、外事及綜合行政事務(wù)等工作；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)招待費用管理；負(fù)責(zé)電話費管理、小車調(diào)度管理；負(fù)責(zé)全廠大事編記工作；負(fù)責(zé)政策研究工作；負(fù)責(zé)工程合同管理工作。 部門負(fù)責(zé)人對本部門班組及員工進(jìn)行月度工作績效考評，提出考核意見，并有權(quán)對其他部門或個人提出嘉獎或處罰意見。XXXX發(fā)電公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核通用標(biāo)準(zhǔn)1. 總則、考核部門分工、考核原則、考核方式、考核內(nèi)容及要求。 主管廠領(lǐng)導(dǎo)對分管部門月度任務(wù)完成情況負(fù)責(zé)考評與考核，對分管部門及相關(guān)部門、個人提出嘉獎或處罰意見。 廠務(wù)會由廠長辦公室組織，廠長主持，廠領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人參
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