大學(xué)人事處的工作總結(jié)-全文預(yù)覽
【正文】 前培訓(xùn)工作。先后舉辦了四期校內(nèi)英語培訓(xùn)班、三期雅思培訓(xùn)班和一期公派研究生項(xiàng)目英語培訓(xùn)班,有301名青年教師參加了培訓(xùn)。(二)師資隊(duì)伍建設(shè) ,努力提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì) (1)加強(qiáng)教師國內(nèi)進(jìn)修培訓(xùn)工作。全年共派出青年教師74名,主要分布在美國、英國、加拿大、澳大利亞等國家。這2支團(tuán)隊(duì)現(xiàn)已正式入選,截至目前,我校教育部創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)已經(jīng)達(dá)到3支。(4)在總結(jié)前期經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,經(jīng)過嚴(yán)格的審查和評審,遴選出青年學(xué)術(shù)骨干36人,完成了“教學(xué)名師支持計(jì)劃”和“推廣專家支持計(jì)劃”的申報工作。(3)向教育部推薦了15名“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”候選人員。(2)做好高層次人才的招聘工作。大學(xué)人事處的工作總結(jié)在校黨委和校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,以“人才強(qiáng)校戰(zhàn)略”為工作重心,以教師隊(duì)伍補(bǔ)充和業(yè)務(wù)提高為工作基礎(chǔ),以“以人為本,精誠服務(wù),公道辦事,務(wù)實(shí)進(jìn)取”為工作宗旨,按照2017年工作目標(biāo)任務(wù)書的要求,積極開展各項(xiàng)工作。經(jīng)專家評審,最終向教育部推薦“長江學(xué)者”特聘教授候選人1名,講座教授候選人2名。目前
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