【正文】 評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。護理工作的順利開展和護理水平的提高，得益于以石院長為首的各位領導的正確決策和各級基層護理人員的共同努力，明年護理部要創(chuàng)立自己的學術期刊，提高護理學術水平，發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結合護理優(yōu)勢，爭取使我院的護理質量得到國際化認證。抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者”教育，倡導多項捐贈活動，向血液科、心外科等患者獻愛心。3．從業(yè)務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓，使她們盡快成熟，成為管理骨干。那技術也深深抱歉，只能期待下次合作。我和他們的技術兼采購聯(lián)系多次，關系已經很好，他也來我們公司。在銷售過程中，大多客戶是了解華明的。相比于他們而言，我們手頭的一些產量不好的oem客戶就顯得比較麻煩。已經有很多例子可以說明這個問題。成熟的我們當然不會有價格是唯一因素的思想，但似乎經過一個拋物線，兩個月前我甚至覺得價格不是什么問題，但如今的我又有些擔憂。深信，我能做好銷售這個行業(yè)，在這片領域一定會有所發(fā)展!大半年來，生意也有了幾單。甚至想發(fā)個名片就走人。剛開始我們街道的任務無疑是掃街。帶著美好的憧憬，來到了屬于自己的部門，市場部。三個月的實習期，我融入了公司的生產部門。在這一個多月的工作學習中，我已充分融入了這個和諧的大家庭—340兩組。雖然他平時愛說笑開玩笑，但到了工作的時候，他又是另外一面。但是在工作上他是一絲不茍的，少了一份和藹，多了一份嚴肅。也總是給我們安排一些適合我們來做的工作。記得有一次一架343航后有12個問題要處理解決，組里基本調動了一半的人力來完成這個任務。而在航后排故時，他總是打著一百二十分的精神投入到排故工作中，就是為了能夠早點解決問題，保證航班能準時起飛，保證旅客們能盡快、安全的到達目的地。飛機剛來到橋位時發(fā)動機所發(fā)出的轟鳴聲，對于新員工的我來說是那么的嘈雜、響亮。橋位的分布、對講機的使用一切對我來說是這么的新鮮好奇。當?shù)谝淮未┥狭藱C務的黑襯衫時，我體驗到了一種自豪和責任。這樣的“雙向結合”應該就是“學習”的完整涵義。部門主任曾讓我嘗試寫過總結、講話稿等，為圓滿完成任務，我認真學習了有關應用文寫作的知識，最后對應用文體的掌握有了切實提高。三是注重日常學習。不論是政工部的工作還是學院的教學工作，我的每次進步可以說都與領導和周圍老師的指導和幫助分不開。但除了參考，還需要分析此情此景，作出調整和改變，以期更好地適應“現(xiàn)在的情況”。一方面是努力學習新事物。回顧自己半年所走過的路程，感慨頗多。下學期我又將講授一門全新的課程——演講與口才。于是，多考慮學生的需求，多花時間備課，細心修改學生的作業(yè)，有時竟為此熬到凌晨兩三點。因為是第一次站在講臺上，對應用寫作這門課程也不是太熟悉，心里是忐忑不安的，備課上下了很大功夫。在學習實踐活動中，主任讓我負責學習實踐科學發(fā)展觀文集編審的部分工作。一個月后，若干厚實的資料冊裝訂得整整齊齊。由于部門主任因腳傷不得不靜臥休養(yǎng)，我受委派承擔起“三項責任制”中“四好班子”建設資料的收集與整理工作。在政工部，我主要從事宣傳報道的相關工作，其中的重點是維護和管理“政工在線”網站。”與你、與我，也與臺醫(yī)共勉！醫(yī)院新員工工作小結（2）：在貴州省電力職工教育培訓中心（學院）已不知不覺待了半年有余。在臺醫(yī)這個有著百年歷史、人才濟濟的環(huán)境里，我們要出類拔萃并非易事，有這樣的豪情壯志，我們當然提倡但或許在這幾年里，我們還是先做好、做透身邊小事來得更為實在。背摔時的信任、求生時的堅持、齊心協(xié)力時的一致，我們仍歷歷在目。醫(yī)院新員工工作小結2篇這次是我培訓期間第二次站在這里。存在的問題：操作不太熟練，語言生硬、交流過少，缺少人性化關懷，溝通方面普遍欠缺。其中單項選擇題正確率較高，大部分護士問答題答題內容不夠全面。xx月xx日14：00—16:00進行了三基理論考核。醫(yī)院新上崗護師工作總結格式與醫(yī)院新員工工作小結2篇(多篇范文)匯編第 22 頁 共 22 頁醫(yī)院新上崗護師工作總結格式0xx年xx月xx日至xx日對今年新上崗的15名護士進行了培訓。培訓要求：人人參與、認真聽課、課后復習、嚴格考核。從卷面看，平均得分86分，最高分96分。操作中有較強的無菌觀念、環(huán)境評估較全面，終末處理符合醫(yī)療廢物管理要求。培養(yǎng)吃苦耐勞精神，虛心好學、不恥下問，做一個合格的護理工作者。10天的崗前培訓，即將進入尾聲，這段時間下來，我們有過痛、有過累，但到現(xiàn)在坐在這里的我們感覺到的卻不是這些，上午小組討論中，幾乎從每個人隊員的口中都說出這段時間下來，我們感覺非常開心和難忘，特別是團隊活動時表現(xiàn)出的那種齊心、團結與合作讓我們每個人都很感動?！边@句話對我們這些剛從學校出來的新員工應該有更多的啟示。最后，用這樣一句話“在競爭中進步，在合作中前進。雖然工作是辛苦和勞累的，但是奔忙中卻體會到很多樂趣，也收獲了很多東西。為迎接考核，部門提前一個月投入緊張的準備工作——收集和整理一年來的有關資料。首先是仔細研究前兩年的迎考資料，然后根據(jù)xx年的情況設計出收資框架，并在收集資料的過程中不斷對框架進行調整和豐富，最后分門別類地整理。除了“三項責任制”建設的迎考工作，還值得一提的是貫穿xx年一年的深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，以及目前正進行的學院思政教育工作評估資料的收集和整理工作。在政工部見習的同時，我被安排到學院管理工程系為xx年的新生教授應用寫作這門課程。他們年輕的氣息和在思維上的活躍不斷感染著我，我也認真去對待他們，希望他們上我的課能真的有所得。我想，那是對我?guī)讉€月來辛苦的教學工作的最佳肯定和鼓勵。說真的，特別感謝中心（學院）不斷給我成長的機會，也感謝部門主任和其他老師對我的關心和幫助。發(fā)揮主動性包含兩個方面。對我們新員工來說，很多工作都有可參照的處理模式。剛踏入新的崗位，不懂的東西太多，必須多向別人請教，多聽取他人意見。只有互相尊重，互相聽取意見，才能造就輕松、愉悅的工作