作風建設黨性個人分析材料與作風建設六治六促活動意見匯編-全文預覽
【正文】 桌要擺放桌簽，注明工作人員姓名、職務、工作職責等基本內容，特別是行政審批大廳窗口要在醒目位置對收費辦證項目、時限等內容公開上墻，設立監(jiān)督舉報電話、信箱，在崗人員配帶工作證。嚴格執(zhí)行上下班、請銷假、車輛管理等制度，嚴禁上班時間脫崗漏崗，上網聊天、玩游戲、網購等行為；禁止工作日中午、值班期間飲酒。二是限時辦結，整治拖拉扯皮行為。抽出時間從辦公室擺脫出來，靠上去抓項目，走下去了解民意，每個單位、科室都要結合各自實際創(chuàng)造性的開展好工作，每年至少要有一項拿得出手、經得住學的亮點工作。對市委、市政府和局里布置的工作，3個工作日內拿出貫徹落實意見，局領導具體督導布置的工作，當天拿出落實方案；基層發(fā)生的緊急情況和重大事件1小時內上報，特別緊急情況要在半小時內報告，及時提出解決方案，隨時報告進展情況。（五）建立長效機制，鞏固活動成果。各單位、科室要針對排查出的問題，提出整治措施，明確整治期限，逐一抓好落實。（二）深入分析排查，全面查找問題。二、主要任務（一）認真開展教育，全面增強素質。嚴格用三個代表重要思想要求自己，用中央有關廉潔自律的規(guī)定約束自己，筑牢拒腐防變的思想道德防線。筑強班子核心戰(zhàn)斗力，筑硬干部團隊戰(zhàn)斗力，筑牢村（居）委堡壘戰(zhàn)斗力，建設一支強有力的干部隊伍。作為溪口鎮(zhèn)新任黨委書記，堅決破除影響發(fā)展的阻力和障礙，努力推動溪口鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展。響應市委要求全市上下發(fā)展共渡、勤儉創(chuàng)業(yè)的號召，以身作則，埋頭苦干，艱苦創(chuàng)業(yè)。一是踐行求真務實的優(yōu)良作風。加強學習，爭當學習型領導，在學習和實踐中，加強黨性鍛煉。綜觀上述自身存在的問題，一個重要原因就在于放松了世界觀、人生觀、價值觀改造，沒有系統(tǒng)掌握和正確應用唯物辯證法，不善于用全面的、發(fā)展的、聯系的觀點去把握事物發(fā)展規(guī)律，在作風問題上給自己定的標準不高，存在潔身自好、滿足現狀的消極思想，影響了奮發(fā)向上的斗志。如參與公務接待有時標準掌握不好；有時陪客進休閑娛樂場所等等。從群眾中來、到群眾中去的群眾路線堅持不好，深入到農民和工人群眾中去少，了解他們的疾苦、關心他們的冷暖、掌握他們的所思所想、收集他們對黨的路線方針政策的直接反映不多，與他們交心談心交朋友不夠，從他們那里掌握的第一手資料很少，有時對群眾的反響、情緒、意見等不以為然，有時對群眾提出的一些不合理要求做耐心細致的宣傳解釋工作不夠。理論聯系實際不夠緊密，學以致用、學用結合不緊，有學歸學、干歸干、學用脫節(jié)的現象，運用所學理論為黨委指導全局工作存在一定差距。對學習的重要性認識不夠充分，常因工作緊張而放松學習，缺乏鍥而不舍、孜孜不倦的學習精神，有以干代學、以干擠學的現象
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