行政助理20xx年個人工作安排計劃與行政助理20xx年工作規(guī)劃書匯編-全文預覽
【正文】 、其他臨時交辦事項(一)主任交辦事項，按重要緊急程度分別按要求辦理。(二)政府扶持項目的申報。(七)宿舍管理及時收取、交納每月宿舍費用。妥當處理郵件。(四)公司大型活動的組織策劃。(一)車輛管理協助主任開展相關工作。辭職(1)在實際應用中完善已制訂的辭職流程及相關表單。協助主任在全公司推行新的績效考核標準。建立培訓檔案。建立招聘檔案。計劃與國內重點高校建立優(yōu)秀人才長期供應關系?，F制定工作計劃如下：一、人力資源：(一)建立人力資源規(guī)劃工作機制。XX年，我將一如既往地按照主任的工作布署，在去年的工作基礎上，本著“多溝通、多協調、積極主動、創(chuàng)造性地開展工作”的指導思想，發(fā)揚慧康人“精誠團結，求真務實”的工作作風，全面開展XX年度的工作。(此為工作設想，根據公司實際情況而定)(二)招聘與配置：協助主任建立特殊人才(如售后工程師、研發(fā)人員、海外銷售人員等)的儲備機制及長期招聘渠道。協助各部門實施招聘。制作一份新進員工培訓教材。(四)績效考核：協助主任
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