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20xx公司行政內(nèi)勤度個人總結(jié)-全文預覽

2024-11-20 02:28 上一頁面

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【正文】 比較緊,工作效率不高。
  水分化驗:以前港口發(fā)運數(shù)出現(xiàn)短少情況,都會出現(xiàn)責任不明確,到底是貨物被盜還是水分的丟失。
  收貨情況:山西辦事處報的收貨數(shù),從剛接觸時的整船統(tǒng)計收貨盈虧到現(xiàn)在可逐步分成整列統(tǒng)計收貨盈虧。另外就是將每天的車皮號及時報山西辦事處,核對山西辦事處收貨情況。愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。
  公司行政內(nèi)勤20xx年度個人總結(jié)3
  在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結(jié)合作和關心幫助下,較好地完成了上半年的各項工作任務,在業(yè)務素質(zhì)和思想政治方面都有了更進一步的提高。
  ,多閱讀相關書籍,勤寫勤練,努力做到所寫文章簡明扼要,易讀易懂。
  ,細節(jié)之處方顯價值。
  ,銘記態(tài)度也是競爭力。完善并下發(fā)各項制度有助于提高辦公室工作效率,使各項工作有據(jù)可依。
  ,公文寫作能力有待提高。
  。公司對各種易耗品如打印紙、碳粉、計算機配件等需求較大,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應。
  (二)全力做好后勤保障工作
  、復印機、傳真機、計算機及網(wǎng)絡等辦公設備的保養(yǎng)與維護。園區(qū)開工儀式有著重要意義,它不僅標志著園區(qū)各項工程的全面動工,更象征我司發(fā)展的新起點,新機遇、新挑戰(zhàn)。對于剛剛參加工作的我來說,現(xiàn)階段的任務就是多學習,多思考,將領導交予的任務做實做細,擴展知識面,盡快使自己成熟起來。少了些許純真快樂,多了幾分責任在身……
  辦公室行政內(nèi)勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。
  做了一年的行政內(nèi)勤工作了,有的時候也覺得自己有些經(jīng)驗,或是由著自己的判斷來處理事情不夠仔細,所以出現(xiàn)了不少的問題,也犯了不少錯誤,事后才知道自己的社會閱歷缺乏,或是處理方法不當,我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng),多學習為人處世的哲學,才能夠超越現(xiàn)在的自己,爭取更大的進步!
  公司行政內(nèi)勤20xx年度個人總結(jié)2
  剛剛走出校門的我,走進社會,走進工作。
  我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導方針,團隊的建設是分不開的。
  銷售目標
  今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。
  三、部門組織上面的一些小建議
  在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:
  建立一支熟悉業(yè)務,而相對穩(wěn)定的銷售團隊。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至于引起一連串的不良反應。
  對所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應妥善保管,不得丟失或向外泄密。
  建立銷售分類臺帳(反映出銷售收入價格、運雜費、貨款回收額度、應收貨款額度)。
  對客戶進行銷售政策的傳達及業(yè)務信函的發(fā)送。
  一、內(nèi)勤日常工作
  作為xx公司的行政內(nèi)勤,我深知崗位的重要性,也能增強我個人的交際能力。公司行政內(nèi)勤20XX年度個人總結(jié)  作為一名內(nèi)勤人員應該時刻謹記自己的崗位職責,努力做好自己的分內(nèi)工作。資料共分享,我們負責傳遞知識?,F(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下。
  日常業(yè)務銜接、客戶服務、處理客戶抱怨、客戶咨詢電話的接聽及電話記錄。
  各種促銷活動情況了解,統(tǒng)計費用報銷等協(xié)助辦理。
  銷售經(jīng)理差旅費的初審與上報簽批。
  二、存在的缺點及計劃
  對于太陽能市場了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的技術問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。不斷增強自己的辨別能力,在更好的與客戶溝通的基礎之上,能更多的為公司利益著想。
  完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法。培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務能力提高到一個新的檔次。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。少了些許挑燈夜讀,多了幾分奔波勞碌。
  辦公室是一個單位里工作最雜、最繁瑣、和領導最近、和員工利益關系最密切的部門,因此,其運行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。
  。同時,我也通過與管委會工作人員
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