20xx集團公司董事長辦公室工作計劃-全文預(yù)覽
【正文】 效益。
2)在做好黨委下達的工作任務(wù)的前提下，今年要發(fā)展2個入黨積極分子，加大對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察，不斷充實入黨積極分子隊伍。
8)做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理。
4)結(jié)合公司發(fā)展實際，繼續(xù)進一步制定、修改、完善各層人員的薪酬制度，保證業(yè)務(wù)部門和銷售部門收入與考核績效掛鉤，強化人員責任感、壓迫感。
人事工作
1)根據(jù)集團公司人力資源規(guī)劃需求，完成日常人力資源招聘與配置，進一步加強與人才市場、學校招就辦、人力資源服務(wù)公司的溝通協(xié)調(diào)，做好人才儲備工作。
6)繼續(xù)做好集團及各子公司員工每月考勤報告及工資審核工作。
2)結(jié)合集團發(fā)展的實際情況，繼續(xù)組織修改、完善公司規(guī)章制度的建設(shè)、執(zhí)行工作。集團公司董事長辦公室工作計劃 辦公室是處理一種特定事務(wù)的地方或提供服務(wù)的地方。資料共分享，我們負責傳遞知識。具體從加強人員的培訓提高員工業(yè)務(wù)水平、加強制度管理、加強各所屬公司
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