【正文】 整改，不走過場、不務(wù)虛功，牢記總書記關(guān)于“抓常、抓細(xì)、抓長”的要求，堅持不懈地反對“四風(fēng)”，樹立正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，重實干、求實效，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定，帶頭正風(fēng)肅紀(jì)，帶頭厲行節(jié)儉，.
1．:
（1），主要有一種潛意識，總認(rèn)為在和平年代，安分守己干好本職工作就能夠，認(rèn)為政治只是高層的事，、政治素質(zhì)的提高，缺乏滿腔熱情和高度的自覺性，認(rèn)為這是“軟任務(wù)”，可深可淺，政治素養(yǎng)不到家，這些年社會上各種思潮自由泛濫，自我不僅僅沒有進(jìn)行旗幟鮮明、理直氣壯的批判，對個別黨員同志口無遮攔，熱衷傳播小道消息、政治笑話等現(xiàn)象，沒有在第一時間制止，.
（2）政策辨別力差，:國家應(yīng)加大改革力度、著力解決民生、切實維護(hù)民權(quán)、穩(wěn)步推進(jìn)民主，從根本上解決腐敗猖獗、貧富懸殊、治安滑坡、司法不公、道德淪喪、誠信缺失、生態(tài)失衡等.
2．:，沒有迎來送往等應(yīng)酬，更沒有以權(quán)謀私的條件和土壤，異常是看到中央、省、市委整治黨風(fēng)政風(fēng)的決心和信心，看到一齊起曝光通報的典型案例，對中央和省、市委的規(guī)定，于國于民有利，往小了說，“八項規(guī)定”出臺之前，開會、公務(wù)等沒有公車心里就覺著不舒服、有怨氣.
3．:
（1），存在干起工作來次要、:工作、會議與學(xué)習(xí)沖突時，往往就把學(xué)習(xí)扔一邊了，、以干擠學(xué)的現(xiàn)象，學(xué)了也是為應(yīng)付場面，蜻蜓點水，淺嘗輒止，不求甚解，學(xué)而不思、學(xué)而不信；還有學(xué)歸學(xué)、干歸干、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象，在學(xué)習(xí)上存在實用主義，把握形勢、了解大局不深不透，理論聯(lián)系實際和融匯貫通不夠，致使理論學(xué)習(xí)與實際工作有時脫節(jié)，學(xué)而不用、學(xué)而不行，用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、解決問題的本事不強(qiáng)，遇到突發(fā)事件畏難發(fā)愁.
（2），什么都明白，下基層調(diào)研少，對個別企業(yè)經(jīng)營發(fā)展情景、項目建設(shè)情景掌握不全、不細(xì)，就是下企業(yè)調(diào)研也是蜻蜓點水，走馬觀花，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情景、項目建設(shè)情景、企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、:對有些企業(yè)，異常是私營企業(yè)新上的項目根本不了解，看了全市項目建設(shè)觀摩會手冊才明白這個企業(yè)上了什么項目.
（3），而不再研究精益求精，:在處理“天風(fēng)能源關(guān)小申報材料上報工作、新泰中聯(lián)水泥產(chǎn)能擴(kuò)增轉(zhuǎn)讓問題”等一些棘手問題時，協(xié)調(diào)、處理問題的本事不強(qiáng)，不是大刀闊斧、雷厲風(fēng)行而是拖時間冷處理，存在能差不多交差就了事的想法.
4．:
（1），在個別問題上憑經(jīng)驗，:在處理一些比較急的材料或問題上，感覺來不及調(diào)研，就按照以往所了解的、原先怎樣做的，應(yīng)對新情景、新矛盾，心存畏難情緒，開展工作缺乏創(chuàng)造性，受傳統(tǒng)思維定勢的影響，想問題、做工作沿襲老方法、老套路；拘謹(jǐn)于職位主角，服從安排多、主動思考少.
（2），也是談工作多，對其思想、生活情景談心交流的少，不能充分發(fā)揮分管人員的工作進(jìn)取性、:工作中經(jīng)常有急躁情緒，安排工作前缺少與同事的交流溝通，與科室人員僅存在工作上的上傳下達(dá)，真正坐下來應(yīng)對面、理解、關(guān)心不夠.
5．:
（1），為了把事情辦好，多少借機(jī)喝點酒，:在招商活動中招待客商時，心里想的是要主動陪客商喝酒，以博得客商的高興，促成外商來新泰投資興業(yè)，但究其原因還是自我的借口，此刻全國各行各業(yè)都有公務(wù)時不準(zhǔn)喝酒的禁酒令，如果自我向客商解釋清楚，求得客商諒解，即使不喝酒同樣能把事情辦成.
（2），滿足于現(xiàn)狀，不立新目標(biāo)、:認(rèn)為自我工作28年了，年齡大了，在思想上產(chǎn)生了“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”的傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事業(yè)心、職責(zé)感，忙于事務(wù)多、“干累了，歇口氣”的想法，工作熱情隨之降低，親歷親為的少了，個別工作當(dāng)起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”.
6．:艱苦奮斗、糾結(jié)、麻木，有時甚至隨波逐流，思想懈怠了，頭腦中也會閃過羨慕生活奢華、追逐名利、貪圖享受、:在現(xiàn)實生活中或電影電視上中看到住高檔酒店、吃山珍海味、喝美酒佳釀的人和事，也會一時羨慕.
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。加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)格要求，自我加壓。把學(xué)習(xí)與實踐融合在一齊，經(jīng)過加強(qiáng)學(xué)習(xí)促進(jìn)了工作，又在實踐中不斷的強(qiáng)化學(xué)習(xí)，構(gòu)成了一個良性互動的局面。在任務(wù)多、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是首先研究怎樣做到最好，導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒，影響工作效果。
，有時僅僅站在自我的角度思考問題，導(dǎo)致在工作過程中前瞻性、預(yù)見性不夠，在超前服務(wù)、主動服務(wù)上做得還不夠好。
要堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，經(jīng)過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終到達(dá)工作成效的不斷提高。
要進(jìn)一步堅持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變本事。要堅持思想道德的純潔性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)儉，不奢侈浪費，不追求享受。
提高自我的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改善自我的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，異常要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，
改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。
樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固，黨風(fēng)廉政問題和不正之風(fēng)時有發(fā)生。
具體表此刻，有時候接到上級安排的工作任務(wù)，由于對其工作安排及工作作風(fēng)不滿意，帶著情緒工作，所以會出現(xiàn)應(yīng)付的情景，只求完成不求最好。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，異常是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，能夠往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，并且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。嚴(yán)格落實黨內(nèi)政治生活、“三會一課”等制度，黨委班子成員嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，確保質(zhì)量。進(jìn)一步規(guī)范黨建工作，全面梳理黨建工作各類規(guī)范和指導(dǎo)性文件，印制《大泉灣鄉(xiāng)黨建工作制度匯編》，下發(fā)至各基層黨組織，對照梳理薄弱點，建立臺賬，逐一整改，構(gòu)成黨建工作長效機(jī)制。制定安居富民貸款清收工作方案，嚴(yán)格按照上級要求，加大清繳力度，保質(zhì)保量如期完成清繳任務(wù)。
整改：對上級下發(fā)的各類政策性文件進(jìn)行規(guī)整，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，吃透精神。加強(qiáng)中心組政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高班子成員管黨治黨職責(zé)意識。
問題：黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用弱化，管黨治黨職責(zé)意識不強(qiáng)，落實惠民政策不力、資金管理混亂、干部精神懈怠等問題突出。
整改：認(rèn)真落實黨委全面從嚴(yán)治黨主體職責(zé)，書記切實履行“第一職責(zé)人”職責(zé)，督促班子成員按照黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)清單，自覺履行“一崗雙責(zé)”。強(qiáng)化思想政治教育，將中央和自治區(qū)黨委重大決策部署梳理成冊，加強(qiáng)應(yīng)知應(yīng)會知識學(xué)習(xí)，做到真學(xué)真懂真用。
三是堅定信念，增強(qiáng)宗旨意識。切實把理論學(xué)習(xí)作為自我的第一需要，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，注重黨性鍛煉。開拓進(jìn)取精神減退，工作憑經(jīng)驗、吃老本，只求過得去、不求高標(biāo)準(zhǔn)，沒有求進(jìn)求為、銳意進(jìn)取。嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，認(rèn)真落實“三會一課”、雙重組織生活、民主評議黨員等制度，推動黨內(nèi)政治生態(tài)風(fēng)清氣正。
問題：思想建設(shè)抓的不緊，制度建設(shè)抓得不嚴(yán)。
整改：精簡文件會議數(shù)量，在提高質(zhì)量和效率上下功夫，以事可是夜的作風(fēng)抓好工作落實。嚴(yán)格落實村干部和“訪惠聚”駐村工作隊隊員AB崗