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環(huán)境協(xié)議書(廚房)-全文預覽

2024-11-16 22:55 上一頁面

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【正文】 得以任何理由拖欠,如甲方拖欠工資自每月的工資發(fā)放日起7日后,乙方則無需再遵守本協(xié)議,并可要求甲方支付乙方全部工資(上月未發(fā)工資加本月實做天數(shù)的工資)如協(xié)議未果,乙方有權向勞動仲裁機關申請仲裁解決。廚房承包合同協(xié)議書1聘用單位:(簡稱甲方)、身份證號:承包廚房者(受聘人):(簡稱乙方)、身份證號:根據(jù)勞動局、民政局及烹飪協(xié)會的有關法規(guī)條文,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書,以供共同信守執(zhí)行。六、此協(xié)議有效期為壹年,即從2011年 月 日至2012年 月 日止。有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:(1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;(2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成嚴重損失;(3)乙方考核不合格;(4)乙方連續(xù)曠工時間超過3天,或1年內(nèi)累計曠工時間超過15天;(5)乙方因私出境逾期不歸;(6)乙方不履行聘任合同;(7)乙方收取供應商的賄賂四、違約責任:以上甲乙雙方權利和義務若有修改,需甲乙雙方協(xié)商同意后方可修改,單方不得擅自修改。(崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。1乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴重失職,營私舞弊,對酒店利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律給酒店造成損失時,甲方有權向乙方要求賠償,并依法追究法律責任。1因乙方廚房出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時,此損失由乙方承擔。)乙方要主動配合酒店搞好經(jīng)營工作。銷售額未完成任務,則扣除銷售額考核部分。乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點人、打荷人洗碗工人),乙方人員需技術過硬,保證出品質(zhì)量,乙方若對所帶來人員調(diào)整時,需經(jīng)甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù),對不適合崗位要求的人員,甲方有權進行調(diào)整。甲方代表:乙方代表:(簽字)(簽字)簽訂日期:簽訂日期:第三篇:廚房協(xié)議書廚房合作協(xié)議書甲方:梁記粥鋪公安店 乙方:一、甲乙雙方本著平等、自愿、互利互惠、共同發(fā)展的原則,甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位為酒店廚房部經(jīng)理。甲乙雙方要自覺遵守,不得違反,若一方違約則處半個月的承包金為違約責任金,賠償對方。乙方自當節(jié)約水電煤氣,不得人為造成浪費。乙方必須保證菜品質(zhì)量,若出現(xiàn)賓客因菜品質(zhì)量問題而投訴的,乙方自當全額賠償。二、甲方權利和義務甲方將廚房制作承包給乙方,為承包責任制,甲方有權對廚房違規(guī)、違紀等事務進行管理;甲方有權對乙方制作的菜肴毛利進行監(jiān)督和核查;甲方為乙方提供足夠的勞動用具及工作服;甲方有義務為乙方制作菜肴提供所需原材料且符合規(guī)格及要求;甲方免費為乙方提供中、晚工作餐;甲方每月發(fā)放元工資,由乙方統(tǒng)一支配。,具體細則見附件。 乙方提供給甲方的是易燃﹑易爆或有毒有害危險物品﹐乙方應采取預防措施﹐防止在儲運過程中發(fā)生火災﹑爆炸或泄漏造成對環(huán)境的污染。 乙方在生產(chǎn)產(chǎn)品過程中排放的超標污染物(廢水﹑廢氣﹑固體廢棄物﹑噪聲 等)必須采取措施治理﹑在規(guī)定期限內(nèi)達到相關排放標準。 乙方應優(yōu)先考慮采用無污染或污染較少的生產(chǎn)工藝及設備﹐不能采用國家或地方禁止使用的生產(chǎn)工藝或設備。 乙方為甲方提供產(chǎn)品儲運過程中﹐運輸工具產(chǎn)生的廢氣﹑噪聲﹐沖洗廢水等必須符合相關的法律﹑法規(guī)的要求。 乙方如違反上述的要求﹐甲方可提出整改意見﹐對整改沒達到要求或不進行整改﹐可能造成重大環(huán)境事故﹐甲方有權終止協(xié)議及對其實施經(jīng)濟賠償。甲方:乙方﹕東莞市利士石油化工有限公司 公司印章:公司印章代表簽名:代表簽名﹕日期:日 期﹕ 2009年 12月 01 日第二篇:廚房協(xié)議書承包協(xié)議書12甲方:乙方:一、本著平等、自愿、互利互惠、共同發(fā)展的原則,甲方將酒店廚房制作管理承包給乙方。根據(jù)客情,乙方現(xiàn)提供人,增減時需經(jīng)甲方認可,以保證出品質(zhì)量。乙方人員可根據(jù)客情,保證日常工作正常運轉(zhuǎn)的前提下,可自行調(diào)節(jié)休息,和由公司外派任務。四、違約責任以上甲乙雙方權利和義務若有修改,需甲乙雙方協(xié)商同意后方可修改,單方不得擅自修改。六、此協(xié)議有效期為壹年,即從2011年月日至2012年月日止。甲方首次發(fā)放工資扣留半月工資,以
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