【正文】 用問題、在簡陋的農(nóng)民工子弟學(xué)校入學(xué)無法解決升學(xué)考試問題、各地教材的選用不同使得這些群體的子女在轉(zhuǎn)學(xué)后面臨兩地教育內(nèi)容不能銜接的困境等問題，直接推動了留守兒童這一群體的產(chǎn)生。社會原因。目前他們尚處于心智未完全成熟的階段，缺乏對社會生活事物的準確判斷，沒有父母在身邊交流、教育和疏導(dǎo)，讓他們面臨了更多的疑惑和不安，目前社會上對留守兒童的關(guān)注不夠，未形成有效的管理機制。面臨拐騙、打架、斗毆、交通等方面的安全隱患。祖輩的溺愛，造成留守兒童我行我素、不尊敬老人、固執(zhí)倔強、情緒波動大、愛發(fā)脾氣等不良性格。在問卷中顯示，65%的留守兒童表示缺乏安全感，希望父母留在身邊，35%的兒童表示理解父母，但希望父母能經(jīng)?；丶铱纯?。從而致使部分留守兒童的學(xué)習(xí)成績時好時壞，對學(xué)習(xí)缺乏熱情和進取心，甚至有的厭學(xué)、輟學(xué)，成為老師眼中的“雙差生”和“問題兒”。但同時，也使留守兒童教育生活面臨以下不容忽視的問題。二、調(diào)查結(jié)果通過調(diào)查，我得出了以下的結(jié)果：**鄉(xiāng)三個學(xué)校所在村莊在外務(wù)工人員比重約占3%。實際發(fā)放36份，回收問卷36份。學(xué)生問卷實際發(fā)放36份，回收問卷36份。第二篇：關(guān)于外出務(wù)工人員子女教育狀況的調(diào)查的調(diào)查報告**大學(xué)題目：關(guān)于外出務(wù)工人員子女教育狀況的調(diào)查的調(diào)查報告姓名：學(xué)號：學(xué)院：專業(yè)班級:2012社會調(diào)查報告年1 月21日關(guān)于外出務(wù)工人員子女教育狀況的調(diào)查的調(diào)查報告 前言：調(diào)查時間：2012年1月8日——2012年1月18日調(diào)查地點：調(diào)查對象：****的各個村莊的外出務(wù)工子弟及家長，**鄉(xiāng)三個大型學(xué)校的老師。(3)為廣大農(nóng)民提供更多的本地就業(yè)機會首先，要改善小城鎮(zhèn)的投資環(huán)境，增加農(nóng)村剩余勞動力在居住地附近就業(yè)的機會，實現(xiàn)勞動力本地或就近轉(zhuǎn)移，使農(nóng)村剩余勞動力離土不離鄉(xiāng)，從而減少因夫妻兩地分居而引起的離婚情況。而要做到這一切，就要加大普法宣傳力度，使廣大農(nóng)民知法懂法，了解我國的婚姻自由政策，減少父母對子女婚姻問題的不當干涉，使廣大農(nóng)村青年能夠做到有情人終成眷屬。這不僅有利于外出務(wù)工人員家庭穩(wěn)定,而且有利于加快實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化。要從他們的實際需要與實際可操作性著手,按照分類、分層保障的原則提供社會保障,優(yōu)先解決突出的、基本的保障問題。所以,取消戶籍限制勢在必行。（三）、應(yīng)對外出務(wù)工人員高離婚率之對策由于經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展，農(nóng)民外出打工的現(xiàn)象將在一定階段內(nèi)繼續(xù)上升并持續(xù)下去,所以外出務(wù)工人員的高離婚率現(xiàn)象不會自行消失，這就需要我們的法律與社會對外出務(wù)工人員的婚姻狀況給予更大的關(guān)注，盡最大的努力來解決這一問題。對婚姻的情感期待值逐漸升高走出封閉的鄉(xiāng)村，眼界逐漸開闊，見識逐步增多，城鄉(xiāng)環(huán)境的巨大反差，使農(nóng)村外出務(wù)工人員的價值觀、人生觀、婚姻觀發(fā)生了巨大的變化，夫妻從兩性結(jié)合的經(jīng)濟合作共同體向情感倫理實體轉(zhuǎn)變，情感（愛情）在夫妻關(guān)系中的作用逐漸加大，提高婚姻質(zhì)量、強調(diào)夫妻雙方感情融洽開始成為外出務(wù)工人員的追求目標，期待婚姻能給予自己更多的滿足，一旦夫妻雙方在“感情不合”的情況下，更容易通過離婚來追求自己幸福的生活，因此，性格不和（感情不和）成為農(nóng)村外出務(wù)工人員離婚的主要原因。又比如,目前我國正式職工都享受雙休日、節(jié)假日和專門的探親假，而這些休假待遇正是維系正常家庭關(guān)系,提高婚姻質(zhì)量的重要因素和條件,可是那些積年累月有家不能回的外出務(wù)工人員對此卻可望而不可及，長期的在外打工生活使他們不能與家人團聚，感情逐漸疏淡，家庭出現(xiàn)裂痕卻又因為沒有機會進行溝通而造成危機，這對他們來說顯然是不公平的。女性提出離婚較多在當前離婚事件中，女性提出離婚較多，可占到70%左右，男性則只占30%左右。三、調(diào)查內(nèi)容（一）、外出務(wù)工人員離婚事件的主要特點近年來，我國離婚事件猛增，離婚率上升，婚姻危機和由此而引發(fā)的家庭危機已然成為影響我國社會安寧與穩(wěn)定的重要原因，對我國的社會主義和諧社會建設(shè)進程產(chǎn)生了極為不利的影響。第一篇：外出務(wù)工人員離婚狀況分析(調(diào)查報告)外出務(wù)工人員離婚狀況分析廖小鳳一、調(diào)查目的近年來，我國農(nóng)村離婚事件猛增，離婚率上升，婚姻危機和由此而引發(fā)的家庭危機已然成為影響我國農(nóng)村社會安寧與穩(wěn)定的重要原因，對我國的社會主義和諧社會建設(shè)進程產(chǎn)生了極為不利的影響。調(diào)查地點在貴州省岑鞏縣大有鄉(xiāng)人民政府。其實，這也是因為外出務(wù)工人員離婚增多所致，一方面是因為現(xiàn)在農(nóng)村的青年在外打工的比較多，他們與外界接觸的機會多，見的世面比原來的要寬闊的多，人們的生活觀和價值觀正在發(fā)生變化，加上現(xiàn)在的通信技術(shù)高速發(fā)展，人們通過各種新聞媒體對離婚的事件及離婚程序了解的比較清楚，夫妻之間實在和不來，能夠比較理智的通過訴訟程序來解決；另一個方面，由于受到外面精彩世界的誘惑，一些人開始對自己在家務(wù)農(nóng)的結(jié)發(fā)之妻感到不滿，想方設(shè)法通過婚外情來尋找滿足，有的想干脆加以拋棄，前文說到，受當前經(jīng)濟發(fā)展情況的影響，大多數(shù)農(nóng)村青年在外打工，又因傳統(tǒng)婚俗習(xí)慣之影響，大多數(shù)剛剛結(jié)婚的青年夫妻間缺乏感情基礎(chǔ)，婚后便容易互相猜忌，產(chǎn)生矛盾，所以剛剛結(jié)婚不久便要離婚，而只要熬過了這段時間，夫妻雙方在一起生活的時間長了，感情較為牢靠了，便不大容易輕言離婚了。農(nóng)村外出務(wù)工人員是城市經(jīng)濟發(fā)展的生力軍和國民財富的創(chuàng)造者,但是由于城鄉(xiāng)差距及戶籍歧視的存在，他們的基本權(quán)益得不到保障,享受不到與城市居民同等的待遇。這是導(dǎo)致外出務(wù)工人員離婚率逐年上升的社會文化與輿論背景。（2）婚姻當事人自身原因外出務(wù)工人員大多來自封閉落后、經(jīng)濟發(fā)展滯后的農(nóng)村,他們受教育時間少，文化水平和思想道德素質(zhì)不高，守法意識不強，由于常年在外，其具體生活情況很難把握，又容易受到城市各種不良思想及各種利益的誘惑，但其婚事卻又是父母一手包辦，自己則在父母的要求下回家相親、結(jié)婚，導(dǎo)致問題重重，比如有這樣一個案例，男方很早便外出打工，父母在家便為其定了一門親事，其并未表示反對，且回家舉行了婚禮，但婚后女方外出探望其時，卻發(fā)現(xiàn)他在外已經(jīng)成婚。戶籍制度使外來務(wù)工人員遭到很多不公正待遇,導(dǎo)致他們強烈的不平衡心理,從而產(chǎn)生大量有犯罪事實的婚姻。最根本的是要建立和完善面向外出務(wù)工人員的包括工傷保險、醫(yī)療保障、失業(yè)保險和養(yǎng)老保險等在內(nèi)的社會保障體系,從制度層面為外出務(wù)工人員的婚姻提供堅實的保證。政府要引導(dǎo)全社會正確對待外出務(wù)工人員,消除外出務(wù)工人員與市民的矛盾,使他們自愿為城市發(fā)展服務(wù)；各地區(qū)要保證進城外出務(wù)工人員能得到相應(yīng)的權(quán)利,要在條件許可的地方,為外出務(wù)工人員建立“夫妻房”、“外出務(wù)工人員公寓”等,尊重和滿足外出務(wù)工人員正常的生理、心理需求；要加強外出務(wù)工人員職業(yè)技能培訓(xùn),為他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)；同時,農(nóng)村地區(qū)也要提出相應(yīng)的合理化建議和優(yōu)惠政策,以吸引進城外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),帶領(lǐng)農(nóng)民共同致富,或者吸引農(nóng)民在農(nóng)村工作,以促進農(nóng)村的城市化進程。要解決這一問題，就要逐步改變農(nóng)村的婚俗習(xí)慣，使廣大青年能夠自由戀愛，在培養(yǎng)起感情之后再結(jié)婚，使夫妻之間有得以長期維系家庭的感情基礎(chǔ)。所以，加強外出務(wù)工人員教育,提高其綜合素質(zhì)成為當務(wù)之急，要關(guān)心民工的精神文化生活,多開展有益的工余活動,幫助和引導(dǎo)其正確處理婚姻家庭關(guān)系；應(yīng)以居住地為主、以工作地為輔