【正文】 團(tuán)公司“十二五”發(fā)展結(jié)合起來(lái)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素養(yǎng)，增強(qiáng)工作本領(lǐng)，提升引領(lǐng)和駕馭企業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅要“廉”，還要“勤”，勤勉敬業(yè)，盡職盡責(zé)，用心工作，做到勤廉兼優(yōu)。三要常修“清廉”形象。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)摒棄一切形式主義，堅(jiān)決反對(duì)坐而論道、思而不行，真正做到講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。各級(jí)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，摒棄高高在上的官僚主義作風(fēng)，擺正同員工群眾的關(guān)系，常以敬畏之心，傾聽(tīng)員工呼聲，了解群眾愿望，端正群眾立場(chǎng)，增強(qiáng)群眾感情；要始終站在員工群眾的立場(chǎng)上想問(wèn)題、做決策、抓工作，自覺(jué)維護(hù)員工群眾正當(dāng)權(quán)益；要從解決員工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手，保障和改善民生，尤其是要關(guān)注困難群體的生活，積極幫助他們解決實(shí)際困難。這次教育實(shí)踐活動(dòng)突出作風(fēng)建設(shè)，活動(dòng)開(kāi)展要牢牢把握“為民、務(wù)實(shí)、清廉”這一核心要求。二、認(rèn)真謀劃，精心組織，扎實(shí)開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)６月18日，中央召開(kāi)了“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”電視電話會(huì)議，總書(shū)記發(fā)表了重要講話，部署從今年下半年開(kāi)始，用一年左右的時(shí)間，在全黨開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。在困難和危機(jī)面前，全公司上下要更加緊密地團(tuán)結(jié)起來(lái)，牢固樹(shù)立“一家人、一條心、一盤棋”的思想，眾志成城，風(fēng)雨同舟，攻堅(jiān)克難，共渡難關(guān)。抓住項(xiàng)目、資金、安全三個(gè)重點(diǎn)。因此，公司完全成本要降到360元/噸以內(nèi)，要降到180元/噸以內(nèi)，力求***井開(kāi)采方式、生產(chǎn)系統(tǒng)、設(shè)備投入、勞動(dòng)組合、人力資源等得到最佳配置，切實(shí)降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。要嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，該獎(jiǎng)的獎(jiǎng)到位，該罰的罰到位，切實(shí)維護(hù)預(yù)算和政策的嚴(yán)肅性。內(nèi)強(qiáng)管理，就是要深入推進(jìn)精細(xì)化管理，扎實(shí)開(kāi)展“消除浪費(fèi)、提高效率”活動(dòng)，切實(shí)提升管理水平和競(jìng)爭(zhēng)力。而且，進(jìn)入6月份以來(lái)，金融市場(chǎng)又出現(xiàn)銀根緊縮，資金面呈現(xiàn)高度緊張狀態(tài)。希望各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員，要以先進(jìn)典型為榜樣，學(xué)習(xí)他們勤勉敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神、開(kāi)拓創(chuàng)新的時(shí)代精神、攻堅(jiān)克難的進(jìn)取精神，以更加昂揚(yáng)的斗志和嶄新的精神風(fēng)貌，積極投身到集團(tuán)公司建設(shè)發(fā)展中來(lái)，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，作出新貢獻(xiàn)！下面，根據(jù)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，我對(duì)各級(jí)黨組織、全體黨員干部提三點(diǎn)要求。圓滿完成2007年的各項(xiàng)任務(wù)。這些成績(jī)的取得，離不開(kāi)全體員工的辛勤與努力，一年來(lái)，正是因?yàn)橛辛四銈兊那谇趹?，默默無(wú)聞的付出，公司才有了不斷的發(fā)展，因?yàn)橛辛四銈儓?zhí)著的工作熱情和精益求精的工作態(tài)度，公司才有了今天的輝煌成就，因?yàn)橛辛恕澳銈儓F(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)的集體主義精神，才讓我們**這個(gè)團(tuán)隊(duì)具備了更強(qiáng)的戰(zhàn)斗力?；仡欍乒镜陌l(fā)展歷程，結(jié)合白酒行業(yè)現(xiàn)狀和公司自身實(shí)際，要在新一輪白酒競(jìng)爭(zhēng)中取得有利地位。同時(shí)，希望所有受表彰的先進(jìn)個(gè)人珍惜榮譽(yù)，戒驕戒躁，再接再厲，繼續(xù)發(fā)揮為骨干、先鋒和表率作用。拓寬視野，繼續(xù)對(duì)標(biāo)先進(jìn)，系統(tǒng)籌劃管理升級(jí)和品牌升級(jí)，永葆高新監(jiān)理基業(yè)長(zhǎng)青！各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：2021年，公司將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)高新監(jiān)理的優(yōu)良傳統(tǒng)，不忘初心、砥礪前行，緊密圍繞雙輪驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，努力提高業(yè)務(wù)品質(zhì)和管理效能，不斷提升客戶滿意度和獲得感，在新的一年譜寫(xiě)新的篇章，創(chuàng)造新的輝煌！最后，我在這里給大家拜年，恭祝各位領(lǐng)導(dǎo)和全體職工身體健康、闔家幸福、萬(wàn)事如意、新春快樂(lè)！謝謝大家！第二篇：公司在“五一”、“五四”表彰大會(huì)上講話文章標(biāo)題：公司在“五一”、“五四”表彰大會(huì)上講話在公司2003年“五一”、“五四”慶祝表彰大會(huì)上的講話**集團(tuán)有限公司黨委書(shū)記同志們：值此“五一”、“五四”來(lái)臨之際，我們隆重集會(huì)，熱烈慶祝“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)和“五四”青年節(jié)。2021年，公司將按照高新技術(shù)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，完善技術(shù)管理制度體系，完成技術(shù)開(kāi)發(fā)流程設(shè)計(jì)及技術(shù)創(chuàng)新管理配套，推出更多科技成果并步入預(yù)研—研發(fā)—應(yīng)用的可持續(xù)發(fā)展軌道；主動(dòng)適應(yīng)政策導(dǎo)向和市場(chǎng)需求，形成裝配式建筑、綠色建筑、綠色監(jiān)理等熱點(diǎn)建設(shè)模式下，系統(tǒng)的監(jiān)理工作標(biāo)準(zhǔn)體系；盡快布置監(jiān)理+全過(guò)程造價(jià)+BIM融合項(xiàng)目的實(shí)踐和知識(shí)儲(chǔ)備，積累專業(yè)人才培養(yǎng)與管理的經(jīng)驗(yàn)。在此，我提議，讓我們大家共同為高新監(jiān)理人點(diǎn)贊，為高新監(jiān)理取得的亮眼成績(jī)鼓掌。與會(huì)代表圍繞行業(yè)發(fā)展、合作共贏等主題展開(kāi)充分討論，在聚合資源、謀劃企業(yè)戰(zhàn)略層面長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展等方面，給我們帶來(lái)了新思路和新路徑。三季度，公司組織開(kāi)辦了首期OKR特訓(xùn)營(yíng)，一批合格的學(xué)員搭建起了企業(yè)OKR體系的二級(jí)梯隊(duì)，并正在發(fā)揮輻射帶動(dòng)作用。面對(duì)疫情，公司還主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，先后三次組織捐助活動(dòng)，共募集善款35694元，為全社會(huì)的抗疫工作貢獻(xiàn)了高新監(jiān)理力量。公司躋身市級(jí)“職工書(shū)屋”，黨支部被授予高新區(qū)“先進(jìn)”基層黨組織稱號(hào)，積極響應(yīng)黨和政府號(hào)召，助力脫貧攻堅(jiān)。等同志撰寫(xiě)的技術(shù)論文，先后在行業(yè)核心期刊上發(fā)表，與世紀(jì)信通公司聯(lián)合編寫(xiě)的《監(jiān)理企業(yè)信息化建設(shè)整體解決方案》、邱佳編寫(xiě)的《監(jiān)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)建與實(shí)踐》分別被全國(guó)監(jiān)理信息化交流會(huì)議、中國(guó)建設(shè)監(jiān)理誠(chéng)信與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)會(huì)議采錄。2020年，公司被認(rèn)定為“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”，這是我們長(zhǎng)期以來(lái)重視技術(shù)研發(fā)、持續(xù)加大投入的結(jié)果，充分體現(xiàn)了高新監(jiān)理銳意向上、不斷進(jìn)取的精神特質(zhì)，對(duì)于企業(yè)完善技術(shù)創(chuàng)新體系，加速成果轉(zhuǎn)化和輸出，實(shí)現(xiàn)特色價(jià)值服務(wù)都具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。公司被高新區(qū)管委會(huì)和總工會(huì)授予勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體，等同志被授予先進(jìn)個(gè)人。我們以“安全生產(chǎn)管理的監(jiān)理履職規(guī)定”的貫徹執(zhí)行為主要發(fā)力點(diǎn)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)并形成齊抓共管的良好局面。結(jié)合實(shí)際和發(fā)展需要，公司還進(jìn)行了員工薪酬局部調(diào)整，啟動(dòng)了監(jiān)理人員能力素質(zhì)模型優(yōu)化等工作。等一批青年干部經(jīng)過(guò)崗位磨礪，逐漸成熟。公司領(lǐng)導(dǎo)層以身作則，加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升修為和境界。經(jīng)營(yíng)管理水平明顯提升。面對(duì)嚴(yán)峻困難與挑戰(zhàn)，我們及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)工作策略，創(chuàng)新方法，深入踐行“大市場(chǎng)大經(jīng)營(yíng)”理念，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)筆掃千軍整理取得了亮眼成績(jī)。第一篇：在公司工作總結(jié)表彰大會(huì)上的講話在公司工作總結(jié)表彰大會(huì)上的講話各位領(lǐng)導(dǎo)，員工同志們，大家下午好！2020年，公司上下一心、努力拼搏，克服疫情帶來(lái)的不利影響，主動(dòng)尋求發(fā)展與突破。，主動(dòng)作為，經(jīng)營(yíng)工作成效顯著開(kāi)年伊始，新冠疫情一度打亂了公司年度整體工作的規(guī)劃和部署。全年承接了等超高層建筑項(xiàng)目，第三污水處理廠、國(guó)際社區(qū)污水處理廠、西南郊引水工程、幸福林帶等民生工程項(xiàng)目，還承接了等一批具有專業(yè)特色的項(xiàng)目。2.“聚合價(jià)值、共同成長(zhǎng)”，提升鐵軍戰(zhàn)斗力，煥發(fā)團(tuán)隊(duì)新活力2020年，公司立足長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，圍繞鐵軍團(tuán)隊(duì)打造，全面策劃人才戰(zhàn)略，有序推進(jìn)梯隊(duì)建設(shè)、薪酬體系、培訓(xùn)體系等方面的改革和創(chuàng)新。安排等職能部門骨干，下沉業(yè)務(wù)單位進(jìn)行輪崗鍛煉，為后備干部梯隊(duì)積蓄力量。招聘方面，我們努力克服疫情帶來(lái)的影響，采取了云面試、伯樂(lè)獎(jiǎng)等一系列措施，保障了企業(yè)基本的資源需求。在監(jiān)項(xiàng)目安全生產(chǎn)形勢(shì)整體比較平穩(wěn)，未發(fā)生大的涉及監(jiān)理責(zé)任的安全事故。經(jīng)過(guò)9個(gè)月的連續(xù)奮戰(zhàn)，公司監(jiān)理的10余所新建學(xué)校于去年三季度完美收官，高新監(jiān)理的鐵軍團(tuán)隊(duì)展現(xiàn)了頑強(qiáng)的韌性和鋼鐵般擔(dān)當(dāng)，圓滿地完成了任務(wù)，為地方教育事業(yè)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。，創(chuàng)建創(chuàng)新型高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力是企業(yè)綜合實(shí)力的重要體現(xiàn)。公司還在10月份策劃組織了“激活動(dòng)能?飛躍價(jià)值”技術(shù)創(chuàng)新交流活動(dòng)，系統(tǒng)梳理和集中展示了技術(shù)成果以及一線工作中的實(shí)際應(yīng)用，生動(dòng)展現(xiàn)了技術(shù)賦能服務(wù)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的理念，調(diào)動(dòng)了廣大員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新技術(shù)，進(jìn)而主動(dòng)實(shí)踐的積極性。各級(jí)機(jī)構(gòu)和廣大職工能夠深入學(xué)習(xí)并主動(dòng)踐行，結(jié)合自身實(shí)際，不斷將向上文化孵化延伸，取得了累累碩果。