區(qū)域經理職責-全文預覽
【正文】 所負責工作以周、月、季工作報告、報表等形式進行總結，交于部門經理，并主動接受配合上級的監(jiān)督、檢查、考核。對合作的分銷大戶進行定期拜訪，了解市場銷售和競爭情況，進而總結分析，寫出市場分析報告，呈與部門經理。（3）在一些關鍵環(huán)節(jié)，必須制定更為詳盡的操作手冊與行為規(guī)范，制定相應的考核制度，嚴格管理才能提高分銷力。（3）必須使每個理貨員明確“規(guī)范的一天工作”，懂得自己基本職責是，⑴理貨，⑵環(huán)境布置，⑶促銷，⑷訂貨補貨，⑸信息溝通與反饋，⑹經營指導，⑺管理咨詢，⑻清潔服務。（3）進一步把目標任務轉化為“業(yè)績考核指標”，轉化為目標管理過程，并與工資獎金掛鉤。（4）加強對客戶經理、理貨員（或促銷員）的管理，指導、激勵、約束與幫助一線人員為客戶做貢獻。確定市場責任區(qū)域（1）依靠有組織的努力，依靠管理，把市場責任落到實處。（2）對渠道進行規(guī)劃，確保每一個分銷商擁有足夠的下家零售店數，擁有足夠的耕地，擁有足夠的市場容量。10總結工作經驗，優(yōu)化工作制度，降低工作成本，提升工作效率。5遇到突發(fā)事件或責任范圍外的工作及時、準確向總經理匯報。3及時傳達公司各項文件、規(guī)定。11負責區(qū)域內公司全部業(yè)務的各項政策法規(guī)的收集，及時向總經理匯報并提出建議。6負責本區(qū)域內各物業(yè)項目的整體管理。第一篇：區(qū)域經理職責迪克物業(yè)區(qū)域經理工作職責一：區(qū)域經理職責1熟悉并執(zhí)行公司相關業(yè)務項目的各項政策、法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度。5開拓市場，把控區(qū)域內地產信息，發(fā)展新的物業(yè)項目。9審定、落實本區(qū)域內的工作計劃和工作安排；10建立對外聯(lián)系渠道，解決、協(xié)調區(qū)域內物業(yè)項目與周邊單位及管理部門的關系和公司其他業(yè)務的公共關系工作。2每周一完成上周工作總結周記。4協(xié)助各物業(yè)項目主管完成能力范圍外的工作。9根據具體工作情況召開區(qū)域工作例會。，在工作中起到表率作用。第三篇：區(qū)域經理職責海寧商貿寧夏營銷部區(qū)域主管職責一、行政隸屬上級主管：銷售部經理 直屬下級：客戶經理二、主要職責整理分銷網絡渠道（1）指揮下屬對所轄市場責任區(qū)域進行實地調查，弄清楚終端零售店的形態(tài)與數量分布。
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