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企業(yè)文化知識競賽主持詞-全文預(yù)覽

2024-11-16 04:14 上一頁面

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【正文】 地選擇人生三不斗:不與君子斗名,不與小人斗利,不與天地斗巧2人生三修煉:看得透想得開,拿得起放得下,立得正行得穩(wěn)2人生三大陷阱:大意,輕信,貪婪2人生三大悲哀:遇良師不學(xué),遇良友不交,遇良機(jī)不握2站在山頂和站在山腳下的兩人,雖然地位不同,但在對方眼里,同樣的渺小2在敵人面前,誰先鎮(zhèn)定下來,誰就離勝利不遠(yuǎn)了2[美德與損德]——原諒別人是美德,原諒自己是損德2[高尚的品格]——勇于承擔(dān),是一分動人的力量;勇于承擔(dān)錯誤,則是一種高尚的品格2[欣賞他人]——欣賞他人,即是莊嚴(yán)自己2[信心、毅力、勇氣]——信心、毅力、勇氣三者具備,則天下沒有做不成的事[從失敗中站起來]——人生最大的成就,是從失敗中站立起來3一切機(jī)遇,都在來臨前把握;一切隱患都在爆發(fā)前鏟除;一切競爭都從設(shè)計(jì)時開始3說真話,講實(shí)話;認(rèn)真做事,誠實(shí)做人3弱者坐等良機(jī),強(qiáng)者創(chuàng)造機(jī)會3計(jì)劃你的工作,工作你的計(jì)劃3貴在堅(jiān)持,難在堅(jiān)持,成在堅(jiān)持3三換思維:換位思考、換心思考、換向思考3創(chuàng)造產(chǎn)生快樂,執(zhí)著產(chǎn)生成功3成功從簡單的重復(fù)開始3不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海學(xué)得辛苦,做得舒服;學(xué)得舒服,做得辛苦4弱者坐等良機(jī),強(qiáng)者創(chuàng)造機(jī)會4管理是嚴(yán)肅的愛,培訓(xùn)是最大的福利4思路決定出路,布局決定結(jié)局4大策略看市場,小策略看對手4服務(wù)、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核4只有嚴(yán)格要求自己,才能使人信服;只有對人寬宏大量,才能深得人心;只有自己帶頭去做,才能協(xié)調(diào)別人4不為挫折而失去信心,用鍥而不舍的努力和誠意去贏得成功4心有多寬,舞臺就有多大4用文化凝聚人心,用制度駕馭人性,用品牌成就人生50、銷售是98%了解人性,2%產(chǎn)品知識5營銷的最高境界,是培訓(xùn)消費(fèi)者5只有想不到,沒有做不到5只為成功找方法,不為失敗找理由5從最不滿意的客戶身上,我們可以學(xué)到的東西最多5客戶的需求,是企業(yè)努力的方向;顧客的滿意,是企業(yè)追求的目標(biāo)5這個世界不是有錢人的世界,也不是有權(quán)人的世界,而是有心人的世界5一屋不掃,何以掃天下5把生活和工作理解成為一個學(xué)習(xí)創(chuàng)新和創(chuàng)造意義的過程5人不能把金錢帶入墳?zāi)?,但金錢卻可以把人帶入墳?zāi)?0、才德全盡謂之“圣人”,才德兼亡謂之“愚人”(二)公司相關(guān)知識:6工作五步法:(1)有標(biāo)準(zhǔn),找標(biāo)準(zhǔn);無標(biāo)準(zhǔn),制定標(biāo)準(zhǔn)。(必須自己回答)答題時間為20秒鐘。答題規(guī)則:依舊是①總分最低的隊(duì)伍優(yōu)先選題;②選擇后才可看到試題,答題組有30秒時間作答;③答題組的3名組員推選一名代表作答;④此題在答對的情況下,可選擇繼續(xù)答題或停止答題,停止答題則加所答對題目相應(yīng)的分?jǐn)?shù),繼續(xù)作答,若答題錯誤,則終止答題,且該環(huán)節(jié)為0分。我們的工作人員正在緊張的統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù),下面是我們的互動環(huán)節(jié),答對有禮物的哦。此環(huán)節(jié)答題分?jǐn)?shù)如下,淘汰的隊(duì)伍是??女:經(jīng)過上一環(huán)節(jié)的角逐,剩下五支隊(duì)伍進(jìn)入到我們第三環(huán)節(jié)“限時答題”的比賽。④答對一道題得10分,答錯不得分也不扣分。比賽過程中,根據(jù)各支隊(duì)伍的答題表現(xiàn)進(jìn)行加減分,根據(jù)分?jǐn)?shù)的高低進(jìn)行淘汰和評獎。男:本次活動得到了多位領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)注,獲得了足夠的重視和大力的支持,接下來我很榮幸介紹各位到場嘉賓,他們是:女:讓我們再次以熱烈的掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,接下來介紹參加此次決賽的六支隊(duì)伍,他們分別是:(說一個讓他們自我介紹展示一個)。他們是————代表隊(duì)和————代表隊(duì)。各代表隊(duì)可視自身積分情況自由選擇答題或棄選,每隊(duì)有1次選擇機(jī)會,按照臺次依次選擇自己希望分值的題目,并作答,回答正確的得相應(yīng)分?jǐn)?shù),回答不正確或不完全的扣相應(yīng)分?jǐn)?shù)。答錯或不完全扣10分。在本環(huán)節(jié)每題10分。每人每次答題時間為30秒,超時本題作廢。本環(huán)節(jié)每隊(duì)每人必答題為1題,每題10分,分4輪進(jìn)行。答題結(jié)束時須說明“答題完畢”,答題超過時限者不得分。女:讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來!同時我們也對公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持表示衷心的感謝男:今天,光臨我們本場比賽的領(lǐng)導(dǎo)以及評委有———————————————,讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來!女:在比賽正式開始之前,首先由我為大家介紹一下比賽規(guī)則參賽人員及現(xiàn)場觀眾請將手機(jī)設(shè)置在振動狀態(tài)或關(guān)閉。讓我們牢記“二八法則”,堅(jiān)持“科學(xué)決策、嚴(yán)格執(zhí)行、有效監(jiān)督、持續(xù)改進(jìn)”的管理方針和員工行為準(zhǔn)則,男:大力弘揚(yáng)“********”的企業(yè)精神,肩負(fù)“****”的光榮使命,以“****”的胸懷與韜略,立足崗位,面向未來,為實(shí)現(xiàn)十二五目標(biāo)而努力奮斗。女:最后,讓我們把最熱烈的掌聲送給獲得本次知識競賽一等獎。答題限時60秒。女:接下來進(jìn)入比賽的第二輪搶答環(huán)節(jié)。搶答取得答題權(quán)后,可由三名隊(duì)員中的任何一名隊(duì)員進(jìn)行回答,其他隊(duì)員可補(bǔ)充、提示和回答。比賽規(guī)則如下:必答題共18道,分為6組,每題10分,答對加10分,答錯或答超時不得分不扣分。讓我們共同分享你們的智慧,分享公司企業(yè)文化的芬芳。男:這次企業(yè)文化知識競賽,是在全員知識答題活動的基礎(chǔ)上,對公司新的企業(yè)文化體系精髓的又一次強(qiáng)化和宣貫。男:此次知識競賽,旨在引領(lǐng)我們不斷深化**文化源于產(chǎn)業(yè)報國的責(zé)任意識,興于持續(xù)改進(jìn)、革故鼎新的創(chuàng)新意識,成于創(chuàng)造價值的效益意識,盛于以人為本、互利互惠、共同發(fā)展的共贏意識,牢固樹立責(zé)任、人本、創(chuàng)新、共贏的核心價值觀。第一篇:企業(yè)文化知識競賽主持詞主 持 詞男: 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位選手,男女合:觀眾朋友們,大家下午好!女:激蕩企業(yè)之魂,分享文化盛宴,這里是2010年****公司《企業(yè)文化知識競賽》的比賽現(xiàn)場。女:為系統(tǒng)宣傳和持續(xù)推廣集團(tuán)公司新的企業(yè)文化體系,**公司成立了企業(yè)文化宣貫領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了切實(shí)可行的宣貫方案,先后組織了系列宣貫活動,今天的知識競賽僅僅是其中的一項(xiàng)內(nèi)容。我們希望通過持續(xù)的企業(yè)宣貫工作,真正讓公司企業(yè)文化的精髓內(nèi)化于心、固化于制、外化于行,不斷提升公司的管理水平。女:恭喜你們,真誠希望各位參賽隊(duì)員在這場決賽中機(jī)智應(yīng)對,分秒必爭,取得好的成績?,F(xiàn)在,我宣布:2010年****公司《企業(yè)文化知識競賽》正式開始!男:下面,進(jìn)入比賽的第1個環(huán)節(jié),必答題環(huán)節(jié)。女:接下來進(jìn)入比賽的第1輪搶答環(huán)節(jié),比賽規(guī)則如下:搶答題共20題,以搶答的形式分兩組進(jìn)行,選手在主持人讀完題并說“開始”后,參賽組員方可進(jìn)行搶答,答題時間不得超過30秒,答對一題加10分,答錯或超時,每題扣10分,主持人未讀完題或未說“開始”就按搶答器的,扣10分,并由主持人繼續(xù)補(bǔ)充完整后進(jìn)行新一輪的搶答。答題時間40秒。各參賽隊(duì)自由選擇題組、題號,推選一名選手答題,其他隊(duì)員可以補(bǔ)充,答對得到相應(yīng)分值,答錯扣去相應(yīng)分值。男:獲得的二等獎的是請為二等獎頒獎。結(jié)束語:女:企業(yè)文化是企業(yè)的核心競爭力,是員工智慧的源泉,是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者決策的依據(jù),是團(tuán)隊(duì)成功的精神支柱。為了積極貫徹集團(tuán)公司《關(guān)于開展“文化落地行動”系列活動的通知》的文件精神,不斷強(qiáng)化員工的責(zé)任意識、大局意識和感恩意識女:同時,也為了進(jìn)一步打造員工心靈的“陽光、綠色、快樂”三大工程,幫助員工樹立健康的心態(tài)和正確的價值觀,使廣大員工積極參與到企業(yè)文化落地項(xiàng)目建設(shè)中來,在這個鶯歌燕舞,鳥語花香的日子里,礦業(yè)公司特此舉辦2011年“同心杯”企業(yè)文化知識競賽男:回首往昔,在公司全體領(lǐng)導(dǎo)英明的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,在濃郁的企業(yè)文化的熏陶和感染下,礦業(yè)公司全體職工同心協(xié)力,眾志成城,取得了一項(xiàng)又一項(xiàng)驕人的成績女:展望明朝,我們將更加緊密地團(tuán)結(jié)在一起,不斷繼承、學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的企業(yè)文化,在和諧的氛圍里,在務(wù)實(shí)的作風(fēng)中創(chuàng)造出更多新的、更大的成績男:本次活動一經(jīng)開展就受到了各位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和廣大員工的熱烈歡迎,經(jīng)過各部門的嚴(yán)格選拔,最終產(chǎn)生了18支代表隊(duì),而參加本場比賽的隊(duì)伍分別是***代表隊(duì),***代表隊(duì),***代表隊(duì),***代表隊(duì),***代表隊(duì)和***代表隊(duì)。競賽以必答題、共答題、搶答題、風(fēng)險題四輪決定勝負(fù),如總分出現(xiàn)平局,由積分相等的代表隊(duì)進(jìn)行附加賽選手答題時需嚴(yán)格遵守時限要求,使用普通話答題,聲音響亮,吐字清晰,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),表達(dá)流暢。男:現(xiàn)在我宣布礦業(yè)公司2011年“同心杯”企業(yè)文化知識競賽合:現(xiàn)在開始!女:現(xiàn)在我們進(jìn)入到比賽的第一個環(huán)節(jié)——必答題?;卮鹫_每題得10分;
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