【正文】 會上提出來，前提是要有詳細的策劃書。任何人不得無故缺席。任何人不得做出有損學(xué)校及院學(xué)生會名譽、利益的行為。部門干事之間應(yīng)該互相尊重，下級服從上級的工作安排。本部制定以下規(guī)章制度：一、工作制度與附近周圍店鋪商家建立長期合作關(guān)系，尋找資金和技術(shù)支持。在和商家的交談中，要禮貌用語，舉止得當(dāng)，看法懇切，穿著干凈適當(dāng)，文明待人。第九條對外活動管理在校內(nèi)外，舉止文明，以禮待人。對表現(xiàn)杰出，為本部爭得榮譽，有重大奉獻者，將予以嘉獎。與學(xué)生會其他部門成員保持友好關(guān)系，互幫互助。維護外聯(lián)部在學(xué)生會及其他場合的形象。勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，努力進取，仔細完成學(xué)校規(guī)定的任務(wù)。享有對學(xué)生會工作提出意見、建議及批判的權(quán)利。在每次會議中，各成員應(yīng)仔細記錄會議內(nèi)容，明確自己的職責(zé)與分工。第五條干事設(shè)立干事若干名。負責(zé)部門的書面材料匯總，重大活動、各月份和年終的總結(jié)工作。自覺參與各種學(xué)生活動，協(xié)助兄弟部門開展工作，樹立良好的自身形象并在廣大同學(xué)中起模范帶頭作用。統(tǒng)籌支配部門各個階段性的總體工作并進行合理分工，對本部門一切重大事件負最終責(zé)任，并計劃工作方案及起草合同書。依據(jù)實際需要，開展多種自我管理、自我教育及自我服務(wù)活動，為部門成員提高民主素養(yǎng)、樹立科學(xué)精神，全面成才創(chuàng)造良好條件。為我院學(xué)生的涉外活動提供一個良好的環(huán)境，從而增加同學(xué)與社會的直接接觸機會，為同學(xué)們提供社會實踐機會。外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學(xué)，為了一切的同學(xué)，為了同學(xué)的一切”。校學(xué)生會外聯(lián)部規(guī)章制度4第一章總則第一條總則外聯(lián)部主要以拓寬溝通為工作主題，以增進各學(xué)院合作關(guān)系為工作重點，旨在向外展示我院學(xué)生的風(fēng)采，努力提高我院學(xué)生會的知名度，同時外聯(lián)部也主動開展各項活動以服務(wù)于同學(xué)。在對外活動（如拉贊助，迎接外賓）時，必須佩帶工作證，穿著整潔適當(dāng)。違反協(xié)會或部門章程，給學(xué)生會和外聯(lián)部的名譽和財產(chǎn)帶來損失者，經(jīng)部長、副部長申報主席團討論后，通報批評或予以辭退。為了鍛煉成員的實踐能力，應(yīng)變能力，協(xié)作能力和社交能力，成員可以在執(zhí)行部門部長、副部長分配的任務(wù)的時，發(fā)揮自己的潛能，為外聯(lián)部的發(fā)展搜集資料，獻計獻策，但必須得到部門成員商議及本部長、副部長的同意后，方可執(zhí)行。部門各成員間應(yīng)真誠友愛，互相幫助，團結(jié)共進。全力配合好其他部門的同學(xué)完成任務(wù)。第七條外聯(lián)部成員義務(wù)遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)。第四章成員的權(quán)利與義務(wù)第六條外聯(lián)部成員權(quán)利享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。在工作的過程中積極主動的鍛煉自己培養(yǎng)開拓進取的創(chuàng)新意識。負責(zé)組織各項符合本部門實際、積極向上的活動，并取得上級支持，為同學(xué)們提供展示青春風(fēng)采的廣闊舞臺，豐富第三課堂。負責(zé)部門財務(wù)及各項工作資料的管理。為廣大同學(xué)提供體驗社會、投身社會鍛煉自我的機會。在校團委領(lǐng)導(dǎo)和校學(xué)生會主席團的`直接領(lǐng)導(dǎo)下，整體安排部門一切工作事宜，與副部長協(xié)商后并制定工作方向和總體規(guī)劃。在開展外聯(lián)事務(wù)工作中注意學(xué)習(xí)他人成功經(jīng)驗及優(yōu)良企業(yè)文化，并對學(xué)生會主席團提出建設(shè)性意見和建議。對外聯(lián)系擴大學(xué)院學(xué)生會及學(xué)院的影響力，提高學(xué)院的知名度。外聯(lián)部將會盡可能發(fā)揮本部作用，為學(xué)生會各大活動提供物資所需，保證活動的完善與到位。本制度自公布之日起實施。未能參加會議的成員，應(yīng)主動去副部長處了解，或登陸社區(qū)查看群共享中的會議記錄。在每次外出活動時，相應(yīng)負責(zé)人應(yīng)認真做記錄。開會前一天，按名單順序由一名同學(xué)找好例會教室，通知到每一個人，并在部門中通知。平時加強與其他院校聯(lián)系，把其他院校的成功的管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的活動引進我校學(xué)生會，為其他各職能部門提供信息支持。外出聯(lián)系工作應(yīng)事先制定工作計劃，且向部長或副部長說明，得到準許后方可開展工作。對于不執(zhí)行本部規(guī)章制度及不符合外聯(lián)部成員要求者，部長和副部長應(yīng)及時與之溝通。部門成員在各方面應(yīng)以身作則，認真負責(zé)工作，服從部長及副部長的合理安排，對學(xué)生會及社團的各項工作應(yīng)認真負責(zé)，對本部內(nèi)的工作應(yīng)以主人翁的精神積極推動活動的開展。在工作過程中，要負起責(zé)任，遇事不得相互推卸，不得擅離職守，不得私自做決定，不得在部內(nèi)產(chǎn)生任何矛盾，有事共同解決，團結(jié)一體。嚴格要求自己，工作認真熱情、踏實、負責(zé)，團結(jié)合作待人真誠善于請教學(xué)習(xí)，注重靈活創(chuàng)新。守學(xué)生會外聯(lián)部管理條例。舉辦的外聯(lián)部有關(guān)活動享有知情權(quán)。干事要遵守學(xué)生會的39。在活動過程中，及時向部長反映活動進程，并及時向部長反映有關(guān)工作事宜。負責(zé)部門的書面材料匯總，重大活動、各月份和年終的總結(jié)工作。合同擬定由系學(xué)生會主席團協(xié)助。在校團委領(lǐng)導(dǎo)和校學(xué)生會主席團的直接領(lǐng)導(dǎo)下，整體安排部門一切工作事宜，與副部長協(xié)商后并制定工作方向和總體規(guī)劃。發(fā)揮各部門特色，加強與其它部門的聯(lián)系及兄弟院校的聯(lián)誼來共同搞好學(xué)生工作；認真完成校團委和主席團安排的其他各項工作。負責(zé)我校學(xué)生會與其他院校及社會各界的聯(lián)系，促進彼此間的了解、交流。外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學(xué)，為了一切的同學(xué)，為了同學(xué)的一切”。五、附則本規(guī)章制度最終解釋權(quán)歸院學(xué)生會外聯(lián)部全部。凡是違背部門規(guī)章制度者，給院學(xué)生會和外聯(lián)部的名譽和財產(chǎn)帶來損失者，經(jīng)部長、副部長商量給予記過通報批判的相應(yīng)懲處，并取消其優(yōu)秀干事的評選資格，嚴重者上交院學(xué)生會，經(jīng)商量給予開除院學(xué)生會處分。每位成員有什么計劃可以再會上提出來，前提是要有細致的策劃書。任何人不得無故缺席。任何人不得做出有損學(xué)校及院學(xué)生會名譽、利益的行為。工作支配。本部制定以下規(guī)章制度：一、工作制度與附近四周店鋪商家建立長期合作關(guān)系，查找資金和技術(shù)支持。為保證本部門工作更好地進行，促進同學(xué)們和我院的根本利益。部門干事之間應(yīng)當(dāng)相互敬重，下級服從上級的39。好形象。每次例會都要在會前簽到。在會議最終支配自由發(fā)言有想法就大膽說出來。并給予通報表揚和綜合測評加分鼓舞。成為院學(xué)生會的一所能量備庫。外聯(lián)部是一個以開展對外聯(lián)系，搞好學(xué)校以及與社會的關(guān)系，積極開展各種公關(guān)活動的部門。第二章職能第二條外聯(lián)部的職能積極與社會各企業(yè)及商家聯(lián)系，做好學(xué)校大型活動的外聯(lián)工作，為各項活動的開展提供物質(zhì)保證。根據(jù)實際需要，開展多種自我管理、自我教育及自我服務(wù)活動，為部門成員提高民主素質(zhì)、樹立科學(xué)精神，全面成才創(chuàng)造良好條件。第三章成員設(shè)置第三條部長設(shè)立部長一名。負責(zé)與企業(yè)洽談簽訂工作。負責(zé)部門財務(wù)及各項工作資料的管理。在校團委領(lǐng)導(dǎo)和校學(xué)生會主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助部長開展工作。干事應(yīng)及時完成老師、部長和副部長交予的任務(wù)，并及時匯報進展。有對外聯(lián)部成員提出意見、建議及批評的權(quán)利。心聽取學(xué)生會內(nèi)外及外聯(lián)部內(nèi)外意見，搞好團隊建設(shè)。第五章管理條例第八條內(nèi)部管理條例學(xué)生會外聯(lián)部只有例會時有等級之分，其余時間均為平等的朋友關(guān)系，有事互幫互助，團結(jié)一體。每次活動，部門所有人必須按時參加，要有時間觀念，不得無故遲到或缺席。為了鍛煉成員的實踐能力，應(yīng)變能力，協(xié)作能力和社交能力，成員可以在執(zhí)行部門部長、副部長分配的任務(wù)的時，發(fā)揮自己的潛能，為外聯(lián)部的發(fā)展搜集資料，獻計獻策，但必須得到部