【正文】 義務(wù) 乙方權(quán)利乙方根據(jù)具體情況安排及調(diào)整學(xué)生的實(shí)習(xí)崗位,但調(diào)整的相關(guān)崗位需征 得甲方同意。協(xié)助乙方對在乙方實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行管理,加強(qiáng)實(shí)習(xí)生政治思想教育和安 全教育,教育實(shí)習(xí)生遵守乙方保密制度和其他有關(guān)規(guī)章制度。甲方成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組對學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理,發(fā)現(xiàn)問 題及時(shí)提出解決辦法。第三條 合作期限合作期限暫定 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。實(shí)習(xí)期間,企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動(dòng)合同關(guān)系,企業(yè)一般不為實(shí)習(xí)學(xué) 生提供各種福利、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療及其他待遇,實(shí)習(xí)期滿乙方根據(jù)工作需要應(yīng)學(xué) 生畢業(yè)后優(yōu)先聘用優(yōu)秀的實(shí)習(xí)學(xué)生。甲方從合同簽訂之日起,根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)目標(biāo),每年選派一定數(shù)量 的指定年級、專業(yè)的高職學(xué)生,到乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型、實(shí)用型人才的新模式,構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需 求的人才輸送渠道。，該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。，組織安排學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)論文的撰寫（由丙方和乙方共同協(xié)商安排企業(yè)指導(dǎo)老師和專業(yè)指導(dǎo)教師共同指導(dǎo)甲方論文）。六、丙方權(quán)利與義務(wù)，明確乙方需求各崗位的職業(yè)能力要求，配合乙方在全院范圍內(nèi)選拔學(xué)生，到乙方進(jìn)行第三年訂單培養(yǎng)學(xué)習(xí)。、法規(guī)，給乙方造成損失，乙方有權(quán)立即終止甲方的實(shí)習(xí)，并有權(quán)向甲方索賠。、頂崗實(shí)習(xí)內(nèi)容和工作安排，負(fù)責(zé)對甲方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，對甲方的實(shí)習(xí)給予指導(dǎo)。，協(xié)助丙方完成訂單培養(yǎng)的教學(xué)環(huán)節(jié)。，甲方應(yīng)服從乙方的工作安排和日常管理，遵守乙方的規(guī)章制度。（交通、餐費(fèi)、住宿補(bǔ)貼包含在內(nèi)）：，根據(jù)國家法律、法規(guī)，從甲方補(bǔ)貼中代扣代繳個(gè)人所得稅、由甲方個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和國家規(guī)定的其他應(yīng)從甲方勞動(dòng)補(bǔ)貼中代扣代繳的費(fèi)用。，甲方應(yīng)予積極配合。甲方:(蓋章 乙方:(蓋章 丙方:(蓋章 代表人:代表人:學(xué)生: 日期:年 月 日 日期:年 月 日 日期:年 月 日第三篇：校企合作訂單培養(yǎng)三方協(xié)議書校企合作訂單培養(yǎng)三方協(xié)議書甲方（學(xué)生）姓名：身份證號：乙方（企業(yè)）單位名稱：單位地址：丙方（學(xué)校）單位名稱：單位地址：為保證訂單培養(yǎng)教學(xué)的順利進(jìn)行，加強(qiáng)訂單培養(yǎng)期間的學(xué)生教育和管理，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，維護(hù)實(shí)習(xí)企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益，經(jīng)三方協(xié)商簽訂以下訂單培養(yǎng)協(xié)議：一、訂單培養(yǎng)期限，即行終止。第五條 其他: ,雙方另行友好協(xié)商解決。請假 12天,由乙方批準(zhǔn)。,并服從甲方的管理和工作安排, 接受實(shí)習(xí)單位的考核,尊重實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、師傅和職工。,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本協(xié)議并要求甲方賠償乙方由此 產(chǎn)生的一切損失:(1甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫實(shí)習(xí)學(xué)生勞動(dòng)或超時(shí)工 作的。,以保障實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生 意外事件時(shí),可以配合甲方處理學(xué)生的補(bǔ)償事宜。,甲方應(yīng)為學(xué)生購買工傷保險(xiǎn)、意外傷害險(xiǎn)等,如因?qū)嵙?xí)學(xué)生發(fā)生工作傷 害事故、意外事故或突發(fā)疾病時(shí),應(yīng)及時(shí)通知乙方,并及時(shí)予以救治。甲方?jīng)Q定停止學(xué)生的實(shí)習(xí)安排前, 應(yīng)以書面形式通知乙方。 安全配置,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。第二條 頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生安排: 乙方根據(jù)甲方企業(yè)的需求,結(jié)合生源狀況,定期擇優(yōu)輸送三年級畢業(yè)班學(xué)生到甲方企業(yè) 進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)。、知識產(chǎn)權(quán)或賠償責(zé)任條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。若丙方不遵守乙方規(guī)章制度和操作規(guī)程而引發(fā)的人身、財(cái)產(chǎn)損害，由丙方自行承擔(dān)責(zé)任。未經(jīng)乙方、甲方同意自行中斷畢業(yè)實(shí)習(xí)的，不能獲得相應(yīng)學(xué)分。，協(xié)助甲方規(guī)劃指導(dǎo)丙方畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)），完成該實(shí)習(xí)的教學(xué)環(huán)節(jié)。、頂崗實(shí)習(xí)內(nèi)容和工作安排，對畢業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行崗前培訓(xùn)。、工作表現(xiàn)等，并負(fù)責(zé)下達(dá)實(shí)習(xí)計(jì)劃表和教學(xué)實(shí)習(xí)指導(dǎo)表，負(fù)責(zé)與學(xué)生進(jìn)行溝通，保證實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行。，乙方負(fù)責(zé)為丙方提供必要的勞保用品。，乙方單位應(yīng)按國家規(guī)定并結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際統(tǒng)一安排換休或支付加班補(bǔ)貼。二、作息時(shí)間、工作日制度。三、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。實(shí)習(xí)結(jié)束前甲方負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行實(shí)習(xí)鑒定表的發(fā)放、收集、整理和歸檔工作。五、乙方權(quán)利與義務(wù)，擇優(yōu)確定畢業(yè)實(shí)習(xí)人數(shù)。丙方因違反乙方相關(guān)管理規(guī)定或國家法律、法規(guī)，給乙方造成損失的，乙方有權(quán)立即終止丙方的實(shí)習(xí)，并有權(quán)向丙方索賠。，若丙方不適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位或不服從乙方實(shí)習(xí)安排，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，經(jīng)三方協(xié)商另行處理。，未經(jīng)乙方甲方同意，不得無故中斷畢業(yè)實(shí)習(xí)的教學(xué)環(huán)節(jié)；如有特殊情況（如生病需出具二級甲等以上醫(yī)院證明）應(yīng)出示有效證明，向乙方、甲方請假協(xié)商，并回學(xué)校辦理相關(guān)手續(xù)。，丙方應(yīng)服從乙方的實(shí)習(xí)安