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青年員工座談會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿及擴(kuò)展資料-全文預(yù)覽

2024-11-14 23:23 上一頁面

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【正文】 題最復(fù)雜、任務(wù)最繁重、待遇最差、級別最低的地方。要通過加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉學(xué)習(xí),讓我們青年干部學(xué)以致用,自覺地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來,進(jìn)一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗(yàn),使所學(xué)的知識轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力、一種辦法。愛國的本質(zhì)是利國愛民,愛國既要有熱情,又要有本領(lǐng),還要講方法,如今,我們已進(jìn)入知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,學(xué)習(xí)是一個人成長進(jìn)步的前提,更是生存之道。聯(lián)系到當(dāng)前我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展,我們紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利就要弘揚(yáng)抗戰(zhàn)精神,奮發(fā)有為,就要強(qiáng)勢推進(jìn)長臨河跨越式發(fā)展,強(qiáng)力打造環(huán)湖首鎮(zhèn)、生態(tài)慢城,強(qiáng)效提升長臨河鎮(zhèn)青年后備干部力量。望大家團(tuán)結(jié)一致,踏實(shí)工作,肩負(fù)起發(fā)展重任,以此告慰為抗日戰(zhàn)爭獻(xiàn)出生命的所有先烈,告慰為中國人民解放獻(xiàn)出生命的所有英靈,這是我們對中國人民抗日戰(zhàn)爭和世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利最好的紀(jì)念!擴(kuò)展資料:青年員工座談會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿青年員工座談會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿青年員工座談會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位青年朋友:大家下午好!首先非常感謝鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,給大家這個難得的機(jī)會,讓大家一起來學(xué)習(xí)、交流。作為一名基層公務(wù)員或大學(xué)生村官,就是要扎實(shí)基層,就是要深入一線。年輕基層干部舍棄了優(yōu)越的工作環(huán)境和優(yōu)厚的工資待遇、舍棄了遠(yuǎn)大的理想和政治抱負(fù),但也收獲了群眾工作的寶貴方法、促進(jìn)了基層發(fā)展、帶給群眾幸福、贏得群眾滿意、工作作風(fēng)得到了錘煉,這些收獲相對于那些失去的應(yīng)該更值得我們細(xì)細(xì)品味。第二句是“舍得方寸之間,品味智慧人生。但是學(xué)習(xí)并不是為了參加和應(yīng)付各類的選拔考試,而是要把學(xué)習(xí)與工作相聯(lián)系。在這我想用三句廣告詞來與各位青年干部共勉。明天是中國人民抗日戰(zhàn)爭和世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利紀(jì)念日。我們的全體員工,也都要發(fā)揚(yáng)主人翁的精神,樹立“廠興我榮,廠蓑我恥”的觀點(diǎn),你們要干一行,愛一行,鉆一行,精一行,360行,行行出狀員。我們的整個公司就像一部大機(jī)器,每一個人就像機(jī)器上的一個零件,每一個人都有他的地位和作用。第二,齊心協(xié)力、精誠團(tuán)結(jié)。xx年我們的管理將要上一個新臺階,那么,首先會完善公司制度,向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍,因?yàn)槌晒Φ钠髽I(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度,隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理無疑是持續(xù)發(fā)展的根本。我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在我們共同的努力下,企業(yè)一定能不斷發(fā)展和壯大,而我們一定能在公司實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。而這種品質(zhì)是公司需要的,也是社會需要的。而且那是在提升自己技能和知識,有什么不好意思的。今天有不少新的同事,不管大家是在哪個崗位的,我給大家?guī)讉€建議:(一)“敏而好學(xué),不恥下問”,如果遇到了自己是在無法解決的39。xx離不開大家,希望明年都能見到大家,一個都不少,同時(shí),xx也需要吸收更新鮮的血液,希望大家介紹。展望即將到來的20xx年,我們知道,面前的路,是一條充滿了歡欣,充滿希望的大路。管理規(guī)范,具有人性化。從我遇到的這些現(xiàn)象,我感到了大家對我們的工作的支持與配合,這種相互理解的精神是十分可貴的,說實(shí)話我是很感動的。管理人員能與員工打成一片,同歡同樂,一起參加豐富的業(yè)余活動,使公司領(lǐng)導(dǎo)會議發(fā)言稿更有活力。在今年訂單品種型號繁雜的情況下,兩個車間生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)中有進(jìn),無一起客戶大的投訴。首先,要值得慶祝的是xx在全球經(jīng)濟(jì)不景氣的大背景下,在公司張總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體管理人員的管理下,在全體員工的積極配合和努力下,成功地完成了預(yù)期的目標(biāo),產(chǎn)量和質(zhì)量均有很大的提高,應(yīng)該可以說我們在20xx年交了一份滿意的答卷。我相信,這次考察活動將是推動我公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的一次重要舉措,必將促進(jìn)我公司領(lǐng)導(dǎo)干部能力水平再上臺階,為公司的`可持續(xù)發(fā)展打造一支優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)。20xx年將是我公司推進(jìn)建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”供電企業(yè)工作目標(biāo)、落實(shí)“三抓一創(chuàng)”工作思路的起步之年。尤其面對年平均缺電20的嚴(yán)峻形勢,全體干部員工奮力拼搏,爭抓實(shí)干,企業(yè)售電量達(dá)到xx億千瓦時(shí),供電量突破xx億千瓦時(shí),企業(yè)規(guī)模和經(jīng)濟(jì)效益得到明顯提升,繼續(xù)保持了國電公司一流縣級供電企業(yè)稱號,20xx年還榮獲江蘇省“五也有人說職責(zé)不在員工,在領(lǐng)導(dǎo)。咱們有蓉藥集團(tuán)這樣一個好的平臺,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。咱們不但完善了咱們的管理制度,還完善了咱們的企業(yè)文化,并且還將不斷發(fā)奮,不斷完善,發(fā)奮為大家創(chuàng)造一個好的平臺,一個愉悅和諧的工作環(huán)境。客戶九千多家,其中,建立穩(wěn)定供銷關(guān)聯(lián)的近三千家。咱們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點(diǎn)滴不足。短短兩個月,我走遍了幾乎墊江所有的客戶!最后把市場打開了,用咱們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進(jìn)入了良性循環(huán),才有了之后的長壽市場、忠縣市場。有的只是堅(jiān)信自我會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。只要你是一顆有生命力的種子,就能在這里長成參天大樹。目標(biāo)就像是一盞指明燈,每個人都有自己前進(jìn)的方向。你們應(yīng)該都跟那些進(jìn)入老國企的同學(xué)交流過,老廠人多,人員也穩(wěn)定,上升空間有限。大家接觸最多的還是班組里面的人,上班期間,總會有人不斷的怨天尤人,今天抱怨工資收入少了,明天抱怨這個不好、那個不好。你們中肯定有人是宅男、宅女,下班了喜歡呆在宿舍打游戲、上網(wǎng)、看電視,這樣你們真的就錯過了身邊的美麗風(fēng)景。工作是我們生活中的一部分,但不是全部。因?yàn)榇驋邫C(jī)泵,我們新員工和老員工都出過問題,慶幸的是,都沒有造成太大的影響。四是不要蠻干、不懂裝懂。我們目前最主要的就是掌握操作技能水平,掌握技能水平僅靠手勤、嘴勤是不行的。好多事情,在你看來比較難,但是老職工就很容易的解決了。不管是其他班組的人員還是車間領(lǐng)導(dǎo),會給他們留下一個很不錯的印象,這樣,你在工作中就成功了一步。作為新員工,相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗(yàn),因此,我們應(yīng)該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點(diǎn),把壓力化為動力,充分發(fā)揮主觀能動性,勤思考、勤學(xué)習(xí),積極向老員工虛心請教。責(zé)任心是我們每一個青年員工成才的基礎(chǔ)、為人處事的前提,也是我們廠發(fā)展的根本。托爾斯泰”。我呢,20xx年2月進(jìn)廠實(shí)習(xí),7月正式成為公司的一員,如今快6年了。首先,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個相互認(rèn)識、交流的平臺。“一個人若是沒有熱情,他將一事無成,而熱情的基點(diǎn)正是責(zé)任心——列夫一個沒有責(zé)任心的人,一個喪失責(zé)任感或責(zé)任心不強(qiáng)的人,會把工作當(dāng)作負(fù)擔(dān),自然就會喪失工作的樂趣,一事無成,虛度年華,悔恨終身。但是了解是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。同樣,你勤快了,會讓你獲得不小的人緣。我想大家上班半年時(shí)間對各自的裝置有了一定的了解,但是還遠(yuǎn)遠(yuǎn)做不到熟練操作的要求。三是腦勤,凡事多思考、多想、多問自己幾個為什么。當(dāng)然了你們剛工作不久,沒有那么多的經(jīng)驗(yàn),這都不是問題,可以向老職工請教,老職工不會了還有班長,還有專業(yè)技術(shù)人員。就拿打掃機(jī)泵衛(wèi)生來說,這是大家需要掌握的最基本的技能,運(yùn)行的泵怎么打掃,需要注意哪些,停運(yùn)的需要注意哪些,帶自起的又需要注意哪些,只有你清楚了,才能去干。我們公司有籃協(xié)、足協(xié)、羽毛球協(xié)會、釣魚協(xié)會、臺球協(xié)會、自行車協(xié)會、徒步協(xié)會等等。在交友的同時(shí),釋放工作的壓力。第四點(diǎn),遠(yuǎn)離負(fù)面信息。因?yàn)槟贻p,所以我們?nèi)狈蠌S那種幾十年的技術(shù)底蘊(yùn);正因?yàn)槟贻p,我們更有活力和潛力,個人發(fā)展也更有前途。第五點(diǎn),要有一個職業(yè)規(guī)劃和工作目標(biāo),這是成長的方向。最后,我想送大家一句話:每個人的心中,都有一個舞臺——心有多大,舞臺就有多大??芍^批星戴月,勞苦功高!公司能有這天的發(fā)展,與你們的發(fā)奮是分不開的!同時(shí),個性感謝大家對我的幫忙和關(guān)心!蓉藥集團(tuán)重慶營銷服務(wù)中心自去年成立以來,至今也一年有余,在過去的一年里,咱們并肩作戰(zhàn),同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和愉悅!最為寶貴的收獲是培養(yǎng)了一批公司骨干人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的期望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅(jiān)信!有任何的困難咱們都能夠克服,有任何市場咱們都能夠做好!公司的明天將充滿無限期望!過去的一年,有太多太多的故事,值得咱們追憶,回想當(dāng)初來到墊江,我能夠說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。我至今依然記的,40幾度的高溫天氣,我和郭麗娟在高安,為了找到一個客戶,徒步走了5個多小時(shí),從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結(jié)果那個客戶還一盒藥都沒有定。歸納過去,展望未來。截止到6月30日,咱們?nèi)齻€市場,共實(shí)現(xiàn)銷售回款160多萬元。涌現(xiàn)出一大批的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀骨干,為公司的后續(xù)發(fā)展帶給了可靠的人力資源保障。四、此刻的咱們,更是得到了蓉藥集團(tuán)總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫忙,公司總部不但給了咱們300萬的信用擔(dān)保,還給了咱們更多的市場。保證咱們以前犯過的錯誤不在出現(xiàn)第二次,有鑒與此,我跟大家開誠布公的歸納歸納咱們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數(shù)人看來都是情有可原,難以避免。在此,我代表公司全體員工,對你們的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!公司領(lǐng)導(dǎo)會議發(fā)言稿20xx年,xx供電公司在上級供電公司黨委、行政和xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹公司年初工作會議精神,以發(fā)展為主題、安全為基礎(chǔ)、效益為中心,狠抓企業(yè)管理、電網(wǎng)建設(shè)、有序用電、多產(chǎn)發(fā)展、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和隊(duì)伍建設(shè),公司上下凝心
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