【正文】 專項行動中存在的問題要進行分析研究，提出解決問題的建議，并按照省專項行動協(xié)調指導小組要求按時上報總結、報表和有關材料。對申請從事職業(yè)中介活動的，人力資源和社會保障、工商行政管理部門要按照各自職能范圍和相關規(guī)定，嚴格審查；對已取得人力資源服務許可證（含職業(yè)中介許可證、人才中介許可證）的職業(yè)中介機構，人力資源和社會保障部門要加強日常監(jiān)管，建立健全職業(yè)中介機構守法誠信檔案；對雖有人力資源服務許可證和營業(yè)執(zhí)照，但在職業(yè)中介活動中提供虛假就業(yè)信息、扣押勞動者居民身份證或其他證件、非法向勞動本次宣傳活動的高潮；要進一步暢通投訴舉報渠道，對嚴重違法單位，要通過媒體向社會公布予以曝光。依法取締“黑中介”?，F(xiàn)就有關事宜通知如下：一、專項行動的目標任務通過專項行動，規(guī)范職業(yè)中介機構的中介活動和用人單位的招工行為，清理整頓違規(guī)經營的職業(yè)中介機構，依法取締非法職業(yè)中介組織，嚴厲打擊人力資源市場領域的各類違法犯罪行為，維護我省人力資源市場秩序，完善監(jiān)管制度體系，為促進勞動者就業(yè)營造良好的社會環(huán)境。為提高工作效率，加大清理整頓力度，各部門要統(tǒng)籌安排，進行全面部署，開展聯(lián)合執(zhí)法，建立起既有分工、又有協(xié)作的良好工作機制，保證專項行動取得預期效果。（二）加強組織領導。五、工作要求（一）思想高度重視。第二階段，2011年3月5日至3月31日。人力資源社會保障（勞動保障、勞動人事）、公安、工商等相關部門組織開展前期政策宣傳和輿論準備等基礎工作。主要清理整治以下行為：（一）以職業(yè)介紹為名，坑騙求職者財物的；（二）以職業(yè)介紹為名，拐賣婦女或未成年人的；（三）以職業(yè)介紹為名，從事其他違法犯罪活動的；違反以上行為的，由公安機關按照《治安管理處罰法》有關規(guī)定予以處理。對已取得職業(yè)中介許可證和營業(yè)執(zhí)照，但在職業(yè)介紹活動中提供虛假信息、扣押勞動者有效證件、非法向勞動者收取財物、以職業(yè)介紹為名牟取不正當利益、超出核準業(yè)務范圍經營或者進行其他違法活動行為的，由勞動保障部門依法查處；情節(jié)嚴重的，吊銷職業(yè)中介許可證，并通報工商行政管理部門。（二）依法取締“黑中介”。對人力資源市場的職業(yè)中介機構、從事職業(yè)中介活動的組織和個人、各類招工用人單位進行清理整頓。針對以上發(fā)現(xiàn)的問題我們將采取切實有效的措施，從制度上給予保障，從源頭上給予扼制，進一步規(guī)范用工單位和企業(yè)的招用工行為，增強職業(yè)中介機構合法經營遵章守法的自覺性，為促進勞動者就業(yè)營造一個良好的社會環(huán)境，推動我市勞務經濟發(fā)展埋入一個新臺階。整個專項行動中，做到重點突出，目標明確，措施得力。通過檢查，我們發(fā)現(xiàn)市場內的職業(yè)介紹所部分新招用工作人員在規(guī)定的時間內的未及時簽訂勞動合同、未取得職業(yè)介紹資格證，市支隊及時督促其簽訂勞動合同并參加職業(yè)介紹培訓。問：用工時間，工資待遇是否合法；看：工作環(huán)境是否合格是否危害職工身體身心健康：講：就是宣講《就業(yè)促進法》和《勞動合同法》等有關招用工政策。同時制作專門橫幅，在求職人員聚集區(qū)和醒目位置予以懸掛，提醒務工者到正規(guī)的職業(yè)介紹機構求職；市各級監(jiān)察大（中）隊、社險辦、培訓等等職能科室深入招聘會一線，現(xiàn)場辦公，提供咨詢服務，切實有效的增強廣大勞動者自我保障意識。同時，為達到全面清查，不留死角的目的，在2中旬，我們充分發(fā)揮我市勞動保障監(jiān)察“兩網化”管理優(yōu)勢，調動勞動保障監(jiān)察協(xié)管員隊伍的力量，通過調查和填報《職業(yè)介紹機構情況調查表》，及時掌握全市中介機構基本情況，對證照齊全、有營業(yè)執(zhí)照無許可證的、有許可證無營業(yè)執(zhí)照的、既無營業(yè)執(zhí)照又無許可證的中介進行排摸分類，確定重點地區(qū)、場所，完成清理整頓對象梳理排查等清理工作。此次專項行動共出動檢查執(zhí)法人員504人次，檢查職業(yè)介紹機構112戶，查處違反職業(yè)中介管理規(guī)定的行政違法案件269件，其中未經許可和登記擅自從事職業(yè)中介活動的212件，提供虛假就業(yè)信息10件，向勞動者收取押金35件；責令改正35件，責令退賠勞動者中介服務費、。大力加強了日常監(jiān)管，規(guī)范了用人單位的招工行為。各街道辦事處高度重視，加強領導，將專項行動列入街道工作議事日程，制定方案，明確任務，精心部署，落實到專人。二、認真實施x區(qū)開展清理整頓人力資源市場秩序專項行動由區(qū)人力資源和勞動保障局牽頭，區(qū)工商局配合，聯(lián)合開展執(zhí)法行動。我區(qū)專項行動按照宣傳準備、執(zhí)法檢查、分析總結三個階段依次推進，對工商企業(yè)密集區(qū)、流動人口集散地、人力資源服務機構聚集地和自發(fā)形成的人力資源交易場所為重點，對人力資源服務機構、從事人力資源服務的組織和個人，以及各類用人單位招工情況進行檢查。按照省人力資源社會保障廳等部門文件精神，我市各級勞動保障部門會同有關部門，結合我市實際，于2月8日至3月20日組織開展了全市清理整頓人力資源市場秩序專項行動執(zhí)法檢查（以下簡稱專項行動）。為保證專項行動的整治效果，我市制定詳細的工作方案，組織召開聯(lián)席會議，討論通過本次專項行動方案，并指定各部門的具體負責人。并開通了宿遷市勞動保障網絡咨詢投訴平臺，公布我市各級勞動保障部門及各協(xié)調小組單位的舉報投訴電話號碼。檢查組每到一次，采取查、問、看、講等方式進行認真檢