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日照市市長質(zhì)量獎管理辦法(合集5篇)-全文預(yù)覽

2024-11-09 22:17 上一頁面

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【正文】 業(yè)績得到群眾的普遍認可;(五)個人所屬的組織近3年內(nèi)無重大的質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故。第九條市長質(zhì)量獎評審時,應(yīng)充分發(fā)揮行業(yè)部門(協(xié)會)、技術(shù)機構(gòu)、社會團體、中介機構(gòu)和新聞媒體的作用,并采取有效方式,廣泛征求群眾的意見。評審委員會的具體組成人員由市質(zhì)監(jiān)部門報市政府批準(zhǔn)。市建設(shè)部門具體承擔(dān)建筑工程類市長質(zhì)量獎的申報和評審工作,評審?fù)瓿珊笥墒匈|(zhì)監(jiān)部門統(tǒng)一向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、總量控制、好中選優(yōu)。本辦法所稱泰安市市長質(zhì)量獎(以下簡稱“市長質(zhì)量獎”)是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量管理獎項,包括對產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理的獎勵,授予為泰安質(zhì)量振興作出突出貢獻的組織和個人。第三十一條 本辦法自發(fā)布之日起施行。第二十八條 評定的“市長質(zhì)量獎”有效期為3年。第二十六條 有關(guān)部門對獲得“市長質(zhì)量獎”的企業(yè)或組織要加強監(jiān)督檢查,出現(xiàn)下列情形之一,要及時上報評審辦,經(jīng)評審辦調(diào)查核實,由評委會提請市政府常務(wù)會議批準(zhǔn)撤銷其“市長質(zhì)量獎”稱號,收回獎杯和證書,并予公告:(一)質(zhì)量管理水平明顯下降的;(二)發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故的;(三)產(chǎn)品在國家、省級質(zhì)量監(jiān)督抽查中出現(xiàn)不合格的;(四)經(jīng)濟效益下滑,出現(xiàn)虧損的;(五)出現(xiàn)嚴(yán)重違法行為的。對發(fā)現(xiàn)采用不正當(dāng)手段騙取“市長質(zhì)量獎”的,由評委會提請市政府常務(wù)會議批準(zhǔn)撤銷其“市長質(zhì)量獎”稱號,收回獎杯、證書,追繳獎金,并在市級主要新聞媒體上予以曝光,追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。第六章 表彰獎勵及經(jīng)費第二十一條 對獲得“市長質(zhì)量獎”的企業(yè)或組織,由市政府進行表彰和獎勵,并由市長頒發(fā)獎杯、證書和獎金。評委會審議后,采用無記名投票方式表決,確定擬獎初選對象。第十七條 評審辦組織評審組按照評審標(biāo)準(zhǔn)和評審實施細則,對資料審查合格的企業(yè)或組織進行現(xiàn)場評審。第十三條 “市長質(zhì)量獎”的評審主要包括申報單位資格審核、材料評審、現(xiàn)場評審、顧客滿意度測評和專家評委會審議,材料評審和現(xiàn)場評審均須依據(jù)評審標(biāo)準(zhǔn)逐條評分后進行綜合評價。評審標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容包括領(lǐng)導(dǎo),戰(zhàn)略,顧客與市場,資源,過程管理,測量、分析與改進,經(jīng)營結(jié)果等部分,各部分的每個條款都有明確的要求和相應(yīng)的分值,按標(biāo)準(zhǔn)量化評分。其主要職責(zé)是:(一)制訂現(xiàn)場評審實施計劃,對企業(yè)或組織實施現(xiàn)場評審;(二)提出建議授獎的企業(yè)或組織名單。評審組由具備資質(zhì)的評審員組成?!笆虚L質(zhì)量獎”從工業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)中,確定授獎獎項。第二條 本辦法所稱新鄉(xiāng)市市長質(zhì)量獎(以下簡稱“市長質(zhì)量獎”)是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量榮譽獎勵,主要授予在新鄉(xiāng)市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊、有廣泛的社會知名度與影響力、實施卓越績效模式管理、質(zhì)量管理水平和自主創(chuàng)新能力在國內(nèi)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位、取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益的單位。第二十九條 承擔(dān)市長質(zhì)量獎評審任務(wù)的機構(gòu)和人員應(yīng)依法保守申報組織和個人的商業(yè)或技術(shù)秘密,嚴(yán)于律己,公正廉潔,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定、程序進行評審。第七章 監(jiān)督管理第二十七條 對弄虛作假,采取不正當(dāng)手段騙取市長質(zhì)量獎榮譽的組織或個人,質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室經(jīng)查證屬實后提請市政府撤銷其市長質(zhì)量獎獎項,收回獎牌(獎杯)、證書,追繳獎金,并向社會公告。第二十四條 獲得市長質(zhì)量獎的組織和個人,優(yōu)先推薦申報省長質(zhì)量獎。第二十一條 經(jīng)公示通過的擬獎名單,報分管副市長審核、市長審定簽署后,由濰坊市人民政府通報表彰獲獎組織和個人,由市長向獲獎組織和個人頒發(fā)市長質(zhì)量獎獎牌(獎杯)、證書。第十八條 質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從市長質(zhì)量獎評審員專家?guī)斐槿〔糠衷u審員組成評審組。涉及重大問題和重要事項時,評審委員會應(yīng)邀請監(jiān)察部門參與市長質(zhì)量獎評審的監(jiān)督工作。主要職責(zé)是:(一)組織制(修)訂市長質(zhì)量獎各獎項的具體評審標(biāo)準(zhǔn)、工作程序等;(二)組織制(修)訂市長質(zhì)量獎評審員管理制度,建立市長質(zhì)量獎評審員專家?guī)?建立市長質(zhì)量獎評審員績效考評和選用退出機制;(三)組織編制市長質(zhì)量獎工作計劃;(四)負責(zé)受理市長質(zhì)量獎的申請和組織評審;(五)調(diào)查、核實申報組織和個人的質(zhì)量工作業(yè)績及社會反映;(六)組織考核、監(jiān)管評審人員的職責(zé)履行情況;(七)匯總并向評審委員會報告市長質(zhì)量獎評審組的評審結(jié)果,提請審議候選名單;(八)組織典型經(jīng)驗和成果的總結(jié)、宣傳、推廣工作。第十一條 “濰坊市質(zhì)量貢獻獎”授予在質(zhì)量領(lǐng)域作出突出貢獻的個人(涉及到質(zhì)量科研、質(zhì)量改進和攻關(guān)成果的評審,可以多人共同獲獎,但最多不超過3人)?!盀H坊市質(zhì)量管理獎”每不超過5個,“濰坊市質(zhì)量貢獻獎”每不超過3個,達不到獎勵條件的獎項可以空缺。獲獎的組織和個人5年后可以再次提出申請。第四條 市長質(zhì)量獎的評審堅持科學(xué)、公開、公正、公平的基本原則,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、總量控制、好中選優(yōu)的評選宗旨。第八章 附則第三十九條 本辦法自發(fā)布之日起施行。(一)發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保、衛(wèi)生等事故的;(二)產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)質(zhì)量不穩(wěn)定,產(chǎn)品經(jīng)市級以上質(zhì)量監(jiān)督抽查判定為不合格的,或出現(xiàn)重大服務(wù)質(zhì)量事故的;(三)工程質(zhì)量發(fā)生重大問題,被查證屬實的;(四)出口產(chǎn)品因質(zhì)量問題被國外通報或索賠,造成國家形象和產(chǎn)品信譽受到較大損害的;(五)因經(jīng)營管理不善,出現(xiàn)嚴(yán)重經(jīng)營性虧損的;(六)發(fā)生其他嚴(yán)重違反法律、法規(guī)行為的。第三十五條 建立獲獎組織和個人的定期巡訪及動態(tài)管理制度。第三十二條 獲獎組織和個人要不斷追求卓越,創(chuàng)新實踐,持續(xù)改進。第五章 獎勵及經(jīng)費第二十九條 市政府對獲得市長質(zhì)量獎稱號的組織和個人給予一定的物質(zhì)獎勵。第二十五條 通過材料評審后確定的組織和個人,由評審組按評審標(biāo)準(zhǔn)進行現(xiàn)場評審和群眾(顧客)滿意度測評,形成現(xiàn)場評審和群眾(顧客)滿意度測評報告。質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)對申報組織和個人是否符合申報條件、申報材料是否齊全進行審核,確認符合申報條件的組織和個人名單。第二十條 在開展市長質(zhì)量獎的評審時,應(yīng)充分發(fā)揮行業(yè)部門(協(xié)會)、技術(shù)機構(gòu)、社會團體、中介機構(gòu)和新聞媒體的作用。第十七條 評審委員會聘請政府機關(guān)、高等院校、科研機構(gòu)、企事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會、新聞媒體等有關(guān)方面的專家、學(xué)者為市長質(zhì)量獎評審員,按程序組成各專項評審組,按照有關(guān)規(guī)定開展評審工作。應(yīng)符合下列基本條件:(一)從事或涉及質(zhì)量工作5年以上;(二)具有較強的質(zhì)量意識和創(chuàng)新意識,對質(zhì)量振興事業(yè)有高度的責(zé)任感和使命感;(三)在履職的工作崗位或從事的質(zhì)量領(lǐng)域為質(zhì)量振興做出了突出貢獻,且取得良好的經(jīng)濟效益、質(zhì)量效益和社會效益;(四)有較高的社會認同度,質(zhì)量工作業(yè)績得到群眾的普遍認可;(五)個人所屬的組織近3年內(nèi)無重大的質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故;(六)個人無其他違反法律、法規(guī)的行為。應(yīng)具備下列基本條件:(一)在日照市行政區(qū)域內(nèi),依法注冊登記,具有獨立法人資格,并正常運行4年以上;(二)建立了有效運行的質(zhì)量管理體系,形成了自我完善的持續(xù)改進機制,在節(jié)能減排和環(huán)境保護方面取得突出成效;(三)認真貫徹GB/T19580《卓越績效評價準(zhǔn)則》,積極推廣先進的質(zhì)量管理方法,質(zhì)量效益突出;近3年來主要經(jīng)濟、技術(shù)指標(biāo)和質(zhì)量水平位居國內(nèi)或省內(nèi)同行業(yè)前列;(四)品牌優(yōu)勢突出,社會美譽度高,具有良好的質(zhì)量誠信記錄;省級以上名牌產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)和服務(wù)名牌企業(yè)、馳(著)名商標(biāo)企業(yè)可優(yōu)先列入評審范圍;(五)近3年內(nèi)無重大的質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故,無因組織責(zé)任導(dǎo)致的服務(wù)對象、用戶(顧客)投訴的突出問題。第二章 獎項設(shè)定和獎勵條件第九條 市長質(zhì)量獎分設(shè)“日照市質(zhì)量管理獎”和“日照市質(zhì)量貢獻獎”2個獎項。獲獎的組織和個人5年后可以再次提出申請。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、總量控制、好中選優(yōu)。第二條 本辦法所稱日照市市長質(zhì)量獎(以下簡稱“市長質(zhì)量獎”)是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量獎項,由日照市質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組”)組織評審,由市政府和市長審定批準(zhǔn)、表彰和獎勵。日照市人民政府 二○一○年一月十一日日照市市長質(zhì)量獎管理辦法第一章 總則第一條 為大力推進質(zhì)量興市,不斷提高全社會質(zhì)量意識,加快提高產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的總體水平,促進產(chǎn)業(yè)振興,根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、國務(wù)院《質(zhì)量振興綱要》和《山東省省長質(zhì)量獎管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本市實際,制定本辦法。第四條 市長質(zhì)量獎的評審堅持科學(xué)、公開、公正、公平的原則。第六條 市長質(zhì)量獎的評審主要是對組織和個人申報獎項前3年質(zhì)量業(yè)績的綜合評價。已獲得省長質(zhì)量獎的,5年內(nèi)不參加市長質(zhì)量獎的評審。第十二條 “日照市質(zhì)量管理獎”授予日照市質(zhì)量管理績效顯著,產(chǎn)品質(zhì)量(含工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量)水平以及自主創(chuàng)新能力、管理水平在國內(nèi)或省內(nèi)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位,對日照市經(jīng)濟社會發(fā)展做出突出貢獻的各類企業(yè)。第十四條 “日照市質(zhì)量貢獻獎”授予在質(zhì)量領(lǐng)域做出突出貢獻的個人。主要職責(zé)是:(一)組織、推動市長質(zhì)量獎評審活動,研究決定市長質(zhì)量獎評審過程的重大事項;(二)審定市長質(zhì)量獎評審標(biāo)準(zhǔn)、實施指南、評審工作程序等重要工作規(guī)范;(三)審查、公示評審結(jié)果,確保評審程序和結(jié)果的公開、公正、公平,向市政府和市長提報市長質(zhì)量獎擬獎名單。第十九條 涉及重大問題和重要事項時,評
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