【正文】 、隱匿事實真相，轉移、銷毀證據的；（四）轉移、穩(wěn)匿違法取得的資產的；（五）報復陷害審計人員、檢舉人員和提供審計證據人員的。第二十四條 審計機關在審計中發(fā)現廠長（經理）有侵占、挪用、貪污、行賄受賄等經濟犯罪嫌疑和違反財經紀律揮霍浪費的，應當向檢察機關、監(jiān)察或有關行政管理部門提出書面報告。對其提出的異議，應當核查。第二十條 被審計廠長（經理）所在企業(yè)和有關人員應當為實施審計提供必要的工作條件和下列資料：（一）企業(yè)的財務收支計劃、會計憑證、會計帳薄、會計報表等；（二）企業(yè)資產盤存、變動和債權債務清理情況；（三）經營管理和效益目標、生產經營計劃、承包合同及有關經濟合同；（四）企業(yè)章程、財務管理制度等；（五）審計組認為與審計事項有關的其它資料。第十七條 市、區(qū)、縣審計機關應當按照上級審計機關和本級人民政府的安排以及所管轄的國有企業(yè)經營狀況，于每年年初對國有企業(yè)廠長（經理）經濟責任審計進行統(tǒng)籌安排，按期組織實施。第十四條 審計機關實施國有企業(yè)廠長（經理）經濟責任審計的職責：（一）對被審計企業(yè)的資產、負債、損益及財務收支等與經濟責任審計事項有關的問題，進行全面調查，如實反映審計結果，不得虛報或者隱匿真實情況；（二）客觀公正地評價被審計企業(yè)廠長（經理）的經濟責任履行情況，提出審計報告；（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責。第十條 市審計機關認為必要時，可將其管轄的部分國有企業(yè)廠長（經理）的經濟責任審計，委托市級行政管理部門內部審計機構依法實施。第六條 審計機關依照本條例實施國有企業(yè)廠長（經理）經濟責任審計所需經費，應當列入財政預算，由同級人民政府予以保證。第四條 市、區(qū)、縣人民政府審計機關是國有企業(yè)廠長（經理）經濟責任審計的主管部門。第二條 本市國有企業(yè)廠長（經理）經濟責任審計適用本條例。第二十六條 社會審計機構及其審計人員違反執(zhí)業(yè)準則、規(guī)則，出具虛假審計報告的，按《中華人民共和國注冊會計師法》的規(guī)定處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。第二十二條 被審計的經理、廠長和單位，對審計人員、提供證明資料的人員、檢舉人員打擊報復的，由有關部門按管理權限給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。對內部審計機構作出的審計處理有異議的，可向審計機關提出申訴。內部審計機構對違反國家規(guī)定的財政收支、財務收支行為，按內部審計的有關規(guī)定處理。審計結果報告應當自出具之日起十五日內送達經理、廠長的任免機關、單位。逾期不提出書面意見的，視同無異議。被審計單位提供的資料應當真實、完整，不得轉移、隱匿、偽造、篡改、毀棄。審計機關工作人員的回避，由審計機關負責人決定；審計機關負責人的回避，由本級人民政府或者上一級審計機關負責人決定。第十三條 國有企業(yè)經理、廠長離任，決定或者批準其離任的機關、單位應當及時書面告知有管轄權的審計機關或者企業(yè)主管部門的內部審計機構。第十一條 審計機關實施離任審計，享有審計法律、行政法規(guī)規(guī)定的職權。社會審計機構受委托實施離任審計所需費用由委托的審計機關、企業(yè)主管部門列入預算。企業(yè)主管部門負責除審計機關審計以外的所轄國有企業(yè)經理、廠長的離任審計工作，具體工作由其設立的內部審計機構負責。審計人員實施離任審計，應當堅持依法獨立審計的原則，任何組織和個人不得干涉。第四條 國有企業(yè)經理、廠長離任審計結果，應當作為有關機關單位考核該經理、廠長工作業(yè)績和實施獎懲、任免職務或者聘用的重要依據。第三條 本條例所稱經理、廠長離任經濟責任審計，是指審計機關、國有企業(yè)主管部門或者主管單位（以下統(tǒng)稱企業(yè)主管部門）依照本條例規(guī)定，對因辭職、辭聘、解聘、退休、晉升、調任、轉任、降職、撤職等原因不再擔任原職務及任期屆滿續(xù)任的經理、廠長實行的任期內經濟責任審計（以下簡稱離任審計）。第一篇：浙江省國有企業(yè)經理、廠長離任經濟責任審計條例浙江省國有企業(yè)經理、廠長離任經濟責任審計條例【頒布單位】 浙江省人民代表大會常務委員會【頒布日期】 19971212【實施日期】 19980401《浙江省國有企業(yè)經理、廠長離任經濟責任審計條例》已于１９９７年１２月６日經浙江省第八屆人民代表大會常務委員會第四十一次會議通過，現予公布，自１９９８年４月１日起施行。實行公司制國有企業(yè)的董事長，按本條例規(guī)定實行離任經濟責任審計。經理、廠長因任期屆滿續(xù)任的，應當先審計再辦理續(xù)任手續(xù)。第六條 審計人員依法實施離任審計，受法律保護，任何組織和個人不得拒絕、阻撓，不得打擊報復。第八條 審計機關負責與國計民生有重大關系的國有企業(yè)、接受財政補貼較多或者虧損數額較大的國有企業(yè)和無主管部門的國有企業(yè)以及本級人民政府指定的其他國有企業(yè)經理、廠長的離任審計工作。審計機關、企業(yè)主管部門委托社會審計機構實施離任審計，應當與其簽訂《委托協(xié)議書》，并告知被審計的經理、廠長和單位。第十條 審計機關應當按規(guī)定的職責加強對內部審計機構、社會審計機構的監(jiān)督管理，必要時對其審計質量進行檢查?！菊旅?第三章 審計內容和審計程序第十二條 經理、廠長離任審計內容：（一）經理、廠長遵守財經法律、法規(guī)和政策的情況；（二）企業(yè)資產、負債、損益情況；（三）國有資產保值、增值情況；（四）企業(yè)對外投資、對外擔保和資產處置情況；（五）企業(yè)收益分配情況；（六）與企業(yè)財務收支有關的內部控制制度；（七）其他需要審計的事項。審計人員認為自己與被審計的經理、廠長或者單位有利害關系的，應當主動申請回避。第十六條 被審計單位接到審計通知書后，應當做好財產清查、財物清理等工作，并向審計組提供下列資料：（一）會計憑證、會計帳簿、會計報表、財務計劃等有關資料；（二）資產盤存、變動及債權、債務清理的有關資料；（三）企業(yè)對外投資、對外擔保和資產處置情況；