【正文】 求多，提政治紀(jì)律要求少。在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的過程中缺乏靈活性。(整改時(shí)限：年底前)(3)嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，深入開展“打蒼蠅”專項(xiàng)工作，對(duì)違法種房、征地拆遷、涉農(nóng)利益、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等領(lǐng)域侵害群眾利益行為進(jìn)行專項(xiàng)整治，堅(jiān)決破除對(duì)一些涉及群眾切身利益的違規(guī)行為不愿管、不敢管，甚至“隨波逐流”的思想。(整改時(shí)限：年底前，長期堅(jiān)持)(3)健全領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期深入基層調(diào)查研究工作制度，每季度至少明確1個(gè)專題調(diào)研課題，要求班子成員深入群眾、深入一線開展調(diào)研，增強(qiáng)對(duì)基層各方面情況的了解和掌握，不斷提高科學(xué)決策的能力和水平。(整改時(shí)限：年底前)(3)強(qiáng)化“三重一大”考核，實(shí)行差異化考核、精細(xì)化管理，將干部執(zhí)行力作為考核的重要內(nèi)容，嚴(yán)格執(zhí)行績效考核制度。(整改時(shí)限：10月底前，長期堅(jiān)持)(3)深化“四風(fēng)”專項(xiàng)整治，進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律，對(duì)違規(guī)使用公務(wù)用車，收受土特產(chǎn)、禮品、禮券等行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。深入把理論與實(shí)際緊密聯(lián)系起來，切實(shí)把學(xué)習(xí)教育同推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緊密結(jié)合起來，緊緊圍繞“一二三四五”發(fā)展思路和“一核心，四區(qū)域”經(jīng)濟(jì)發(fā)展布局，堅(jiān)定不移走資源型城市轉(zhuǎn)型發(fā)展之路，全面打造開陽發(fā)展升級(jí)版。(整改時(shí)限：10月底前，長期堅(jiān)持)(2)加強(qiáng)日常教育。存在的突出問題及整改措施理想信念不夠堅(jiān)定，世界觀、人生觀、價(jià)值觀“總開關(guān)”不牢。（整改時(shí)限：年底前）(2)加強(qiáng)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨委軟弱渙散基層黨組織和發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)工作考核力度，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹落實(shí)相關(guān)政策措施，確保軟弱渙散基層黨組織和發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)工作扎實(shí)有序開展。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(2)建立健全追蹤問效工作機(jī)制，通過短信、微信、政府微博等多種平臺(tái)，對(duì)縣內(nèi)重大活動(dòng)、重點(diǎn)工程、十件實(shí)事、群眾訴求等辦理情況以及相關(guān)責(zé)任人、責(zé)任單位、完成時(shí)限等進(jìn)行滾動(dòng)更新，接受群眾監(jiān)督。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(3)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪制度，充分發(fā)揮百姓—書記、縣長交流臺(tái)的作用，暢通群眾訴求渠道，廣泛收集群眾意見。有的下基層身到心不到，聽干部匯報(bào)多，自己問得少，親自看得少，摸不清實(shí)情，走村不入戶，入戶不談心，聽不到群眾真話，真抓實(shí)督不夠、解決實(shí)際問題不多。整改措施：(1)健全學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持集體研學(xué)有重點(diǎn)，提升學(xué)習(xí)針對(duì)性和時(shí)效性，強(qiáng)化思想理論武裝，提高領(lǐng)導(dǎo)班子政治素質(zhì)。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(3)強(qiáng)化黨建責(zé)任，緊抓基層組織建設(shè)。健全完善縣委中心組學(xué)習(xí)制度、“一把手”上黨課制度、“重德修文”大講堂定期講座制度、縣委常委班子讀書月制度、干部提拔任用黨規(guī)黨紀(jì)黨法考試制度等“五項(xiàng)制度”，用制度規(guī)范學(xué)習(xí)，用制度端正學(xué)風(fēng)，用學(xué)習(xí)補(bǔ)充班子整體戰(zhàn)斗力。健全完善“常委成員牽頭抓總、四套班子成員共同參與、部門聯(lián)動(dòng)、上下結(jié)合”推進(jìn)工作機(jī)制，圍繞重大項(xiàng)目抓好協(xié)調(diào)服務(wù)，圍繞重大民生抓好統(tǒng)籌保障，圍繞重點(diǎn)工作抓好推進(jìn)落實(shí)，不斷凝聚合力，提高執(zhí)行力。（整改時(shí)限：年底前）(2)健全決策機(jī)制。但責(zé)任書簽訂多少、擔(dān)任幾個(gè)組長經(jīng)常搞不清，牽頭抓總、擔(dān)當(dāng)履職不到位，習(xí)慣當(dāng)“批發(fā)商”，過多依靠分管同志和部門具體抓，親自上手不多、集中精力解決矛盾和問題不力，問自己的責(zé)少，問別人的責(zé)多，致使一些工作推進(jìn)遲緩受阻。（整改時(shí)限：10月底前）(2)凡可聯(lián)合行文的一律聯(lián)合行文，專題工作安排或部門文件一律不以縣委、縣政府名義行文；凡請(qǐng)單位、部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）黨政“一把手”參加的會(huì)議，必須分別報(bào)縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)同意方可召開，各專題會(huì)議嚴(yán)格實(shí)行審批制。把開會(huì)作為部署工作的起點(diǎn)，把發(fā)文作為落實(shí)任務(wù)的終點(diǎn)。（整改時(shí)限：8月底前）(2)市委常委到所聯(lián)系的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、社區(qū)）指導(dǎo)同步小康工作，確保在今年8月底前通過貴陽市同步小康驗(yàn)收工作。市委常委帶頭以普通黨員身份到社區(qū)報(bào)到，幫助解決實(shí)際問題。堅(jiān)持開展“四領(lǐng)”“五個(gè)一”聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng)。（整改時(shí)限：年底前）(2)每名常委班子成員結(jié)合實(shí)際撰寫12篇理論文章，至少有1篇在省、市黨報(bào)黨刊以及《清鎮(zhèn)黨史》上發(fā)表。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）參考七：整改措施：(1)堅(jiān)持厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”，黨務(wù)定期公開，自覺接受監(jiān)督。整改措施：(1)抓好抓實(shí)信訪維穩(wěn)“一號(hào)工程”，繼續(xù)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包案接訪、帶案下訪制度，班子成員每月定期到群工中心接訪。整改措施：(1)強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，提升機(jī)關(guān)效能，探索建立四大班子協(xié)調(diào)運(yùn)行機(jī)制，定期加強(qiáng)交流溝通，推動(dòng)四大班子深度融合、協(xié)調(diào)發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、出入境管理等有關(guān)制度，從嚴(yán)管理干部。在復(fù)雜的環(huán)境中，堅(jiān)持共產(chǎn)主義理想不動(dòng)搖，明辨是非，堅(jiān)定政治方向，永葆思想上的先進(jìn)性和純潔性。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）道德修養(yǎng)有差距。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(3)全面提升“微政務(wù)”。整改措施：(1)深入開展“黨員干部群眾廣場見面會(huì)”。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(3)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，提高黨性修養(yǎng)。區(qū)存在的突出問題及整改措施理想信念有差距。整改措施：(1)把學(xué)習(xí)焦裕祿、文朝榮同志先進(jìn)事跡作為班子成員思想政治教育的“必修課”，不斷提高黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)奮斗精神、擔(dān)當(dāng)精神、求真精神。整改措施：(1)在適度范圍公開公示班子成員的讀書筆記、調(diào)研文章、理論研討等學(xué)習(xí)成果，接受監(jiān)督，不斷提高班子成員的理論素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。整改措施：(1)堅(jiān)持區(qū)委中心組學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)有筆記、發(fā)言有提綱、學(xué)習(xí)后有心得，不斷提高班子成員的政治理論水平，做到在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致。加強(qiáng)督促新建、改擴(kuò)建小區(qū)配套幼兒園建設(shè)。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）宗旨意識(shí)有偏差，群眾利益觀不強(qiáng)，學(xué)前教育投入不足，公辦幼兒園少，民辦幼兒園普遍檔次較低，師資隊(duì)伍力量薄弱、學(xué)前教育質(zhì)量不能滿足群眾需要。（整改時(shí)限：年底前）安于現(xiàn)狀，盲目樂觀，滿足于“步子不大天天走，成績不大年年有”；還有個(gè)別干部受到區(qū)劃調(diào)整的影響，不能正確面對(duì)自身進(jìn)退留轉(zhuǎn)，狀態(tài)不佳、方向不明、目標(biāo)不清，終日牢騷滿腹，缺乏服務(wù)意識(shí)，碰到矛盾和困難統(tǒng)籌不力，“擊鼓傳花”。（整改時(shí)限：年底前）對(duì)為官從政的品德要求認(rèn)識(shí)不清，工作中缺少務(wù)實(shí)的風(fēng)氣、擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣，缺乏干事創(chuàng)業(yè)激情。區(qū)存在的突出問題及整改措施理論學(xué)習(xí)缺少饑渴感，理論水平停留在一般化，滿足于已有的理論知識(shí)和水平，思想解放不夠，服務(wù)文化旅游創(chuàng)新區(qū)缺乏開拓性，不敢闖、不敢試，拿不出實(shí)招，對(duì)黨性修養(yǎng)和理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性認(rèn)識(shí)不足，有時(shí)學(xué)用脫節(jié)。（整改時(shí)限：年底前）(3)搞好服務(wù)。整改措施：(1)集中精力抓發(fā)展，謀劃好南明發(fā)展新路。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(3)統(tǒng)籌推進(jìn)社會(huì)事業(yè)發(fā)展。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(2)加快構(gòu)建公共安全體系。整改措施：(1)努力提高群眾生活水平。通過定期召開區(qū)委常委會(huì)、區(qū)委中心組學(xué)習(xí)會(huì)形式，組織班子成員系統(tǒng)學(xué)習(xí)形勢(shì)政策、專業(yè)知識(shí)，增強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備，提高綜合素養(yǎng)。單位存在的突出問題及整改措施思想政治學(xué)習(xí)不足。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）參考二：對(duì)城鄉(xiāng)辦園規(guī)范、質(zhì)量合格、低收費(fèi)的普惠性民辦幼兒園給予補(bǔ)貼，以鼓勵(lì)社會(huì)力量辦園，有效解決入園難問題。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）學(xué)前教育投入不足。（整改時(shí)限：7月底前，長期堅(jiān)持）(3)推行“三張清單”工作法。整改措施：(1)進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車、辦公用房管理。7月，對(duì)全區(qū)各單位整改落實(shí)情況開展一次督促檢查，尚未完成整改的督查兌現(xiàn)整改承諾，整改完成的要進(jìn)一步查找薄弱環(huán)節(jié)，研究提出改進(jìn)措施；認(rèn)真抓好中央21項(xiàng)、省委24項(xiàng)、市委20項(xiàng)專項(xiàng)整治任務(wù)落實(shí)。（整改時(shí)限：年底前）(4)深入開展領(lǐng)題調(diào)研。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(2)精心組織“三嚴(yán)三實(shí)”專題學(xué)習(xí)研討。充分利用轄區(qū)省工委舊址、林青烈士就義處等愛國愛黨教育基地，每年組織一次向先賢先輩、先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)，教育引導(dǎo)黨員干部樹立憂黨意識(shí)，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(2)嚴(yán)格黨內(nèi)生活鍛煉。每名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫“嚴(yán)以修身”理論文章。嚴(yán)格遵守貴州省黨員干部政治紀(jì)律“十嚴(yán)禁”、干部作風(fēng)“十不準(zhǔn)”；認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共云巖區(qū)委關(guān)于深入推進(jìn)黨要管黨從嚴(yán)治黨的實(shí)施意見》（云黨發(fā)〔2015〕4號(hào)），加強(qiáng)黨員干部理想信念教育，教育引導(dǎo)黨員干部始終保持頭腦清醒、立場堅(jiān)定、旗幟鮮明、敢于擔(dān)當(dāng)；嚴(yán)禁黨員干部加入非法組織、宗教組織，參與各種封建迷信活動(dòng)。單位存在的突出問題及整改措施理想信念不堅(jiān)定，信仰迷茫。第一篇：“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育問題清單(參考樣本)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育問題清單（參考樣本）參考一：（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(2)增強(qiáng)黨員干部政治敏銳性和政治鑒別力。編輯“感動(dòng)云巖”基層黨員故事集，用身邊的基層共產(chǎn)黨員代表，作為黨員干部的精神之鈣，引領(lǐng)黨員干部堅(jiān)定信念。深入貫徹落實(shí)《中共云巖區(qū)委常委會(huì)重大事項(xiàng)決策制度》，細(xì)化“三重一大”等事項(xiàng)決策程序，健全和落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合制度，堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)、工作協(xié)調(diào)等制度，推行領(lǐng)導(dǎo)班子討論重大問題“一把手”末位表態(tài)制。（整改時(shí)限：年底前，長期堅(jiān)持）(3)向先賢先輩、先進(jìn)典型學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神，特別是學(xué)習(xí)《總書記系列重要講話讀本》，《習(xí)近平談治國理政》。通過云巖講堂、道德講堂等方式，突出抓好理想信念、黨的歷史、宗旨意識(shí)、黨性黨風(fēng)、黨規(guī)黨紀(jì)、道德品行等六個(gè)方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，年底前至少完成一期正科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。整改措施：(1)深化教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)。進(jìn)一步推進(jìn)“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)決算公開，嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，建立健全公務(wù)接待費(fèi)支出統(tǒng)計(jì)報(bào)告和公示制度，確保年度公務(wù)接待費(fèi)只減不增。（整改時(shí)限：年底前，長期堅(jiān)持）報(bào)喜不報(bào)憂、善作表面文章、打“小九九”、“小算盤”。調(diào)整云巖區(qū)重大事項(xiàng)、中心工作四大班子領(lǐng)導(dǎo)干部下基層聯(lián)系點(diǎn)，整合資源，進(jìn)一步解決基層問題。探索建立四套班子齊參與、黨政班子成員牽頭、部門聯(lián)動(dòng)執(zhí)行機(jī)制，努力形成領(lǐng)導(dǎo)間互相補(bǔ)位、部門間相互聯(lián)動(dòng)的良性循環(huán)。對(duì)社會(huì)、企業(yè)、事業(yè)單位辦園向社會(huì)提供普惠性、低收費(fèi)學(xué)前教育服務(wù)的給予獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)重點(diǎn)用于幼兒園教學(xué)儀器設(shè)備購置、園舍修繕等。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(4)確保3年內(nèi)每個(gè)社區(qū)（鎮(zhèn)）都有一所公辦幼兒園或者普惠性幼兒園。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(2)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）聯(lián)系服務(wù)群眾不夠。對(duì)困難群眾的服務(wù)、幫扶進(jìn)一步規(guī)范化、系統(tǒng)化、制度化。加強(qiáng)對(duì)重大隱患的排查治理和督查檢查工作，有效防范和遏制安全事故的發(fā)生。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）抓發(fā)展的力度不夠。提前著手編制南明區(qū)“十三五”規(guī)劃，盡快成立規(guī)劃編制領(lǐng)導(dǎo)小組和起草班子。（整改時(shí)限：年底前）(3)每位常委結(jié)合學(xué)習(xí)調(diào)研情況形成1篇以上調(diào)研文章。（整改時(shí)限：長期堅(jiān)持）(2)以問責(zé)的態(tài)度提高工作執(zhí)行力，營造良好的發(fā)展氛圍，做到心到位、人到位、工作到位、督查到位，杜絕推諉扯皮。（整改時(shí)限：年底前）(3)通過把“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育與實(shí)際工作緊密銜接起來，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，積極主動(dòng)開展工作，形成謀發(fā)展、談發(fā)展、盯發(fā)展的氛圍。（整改時(shí)限：年底前）(3)在居民收入普遍不高、幼教資源缺乏、群眾呼聲較高的區(qū)域盡早設(shè)立公立幼兒園，制定幼兒園辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)區(qū)存在的突出問題及整改措施理論學(xué)習(xí)不夠深入徹底，班子成員個(gè)人自學(xué)存在應(yīng)付式、被動(dòng)性現(xiàn)象，與實(shí)踐結(jié)合不緊密，缺乏深入學(xué)習(xí)、精準(zhǔn)掌握、科學(xué)運(yùn)用。（整改時(shí)限：10月底前）