【正文】 在其勞務(wù)報(bào)酬中扣除甲方代扣代繳的個(gè)稅、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、乙方應(yīng)支付的食宿費(fèi)用、乙方在甲方的借支、甲方代乙方墊付的費(fèi)用、乙方因違返本協(xié)議給甲方造成損失的賠償費(fèi)用以及乙方同意由甲方代扣代繳的其他費(fèi)用。（1）試用期：乙方正常工作時(shí)間的基本報(bào)酬 元/月，百分之百的績(jī)效工資為 元/月，綜合補(bǔ)貼為 元/月，合計(jì) 元/月。二、雙方權(quán)利和義務(wù) 、工作內(nèi)容（1）甲方聘用乙方擔(dān)任 部門 職位；（2）工作地點(diǎn)為 ；（3）甲方因經(jīng)營需要適當(dāng)合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)，乙方如未在10天內(nèi)向甲方書面提出異議或提出異議但無合理正當(dāng)理由的，視為乙方同意甲方的調(diào)整。（七）其他九、本協(xié)議一式貳份，甲方人事管理部門與乙方各執(zhí)一份。乙方依據(jù)本約定簽字蓋章的《委托書》附于本合同文本之后成為本合同之附件。（二）甲方依法制定的勞動(dòng)規(guī)章制度（如員工手冊(cè)、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定、保密及競(jìng)業(yè)限制規(guī)定、考勤制度、人事管理制度等）作為本協(xié)議的附件（如甲方的規(guī)章制度有修改，則以修改并經(jīng)合法程序通過后的規(guī)章制度為準(zhǔn)），具有同等法律效力。乙方因違紀(jì)被甲方解除本協(xié)議的，甲方無須提前通知。（二）甲乙雙方均可單方面解除本合同，但應(yīng)提前30天告知對(duì)方。不得將甲方的經(jīng)營情況、業(yè)務(wù)情況、文件資料、機(jī)要信息及客戶情況泄露給第三方；不得將業(yè)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)憑證等資料復(fù)制或轉(zhuǎn)借給第三方。（二）甲方依法制定的規(guī)章制度與本合同具有同等的法律效力，乙方均應(yīng)遵守。乙方必須增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)，嚴(yán)格遵守甲方的風(fēng)險(xiǎn)管理和安全操作規(guī)程。（三）乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)時(shí)，甲方支付乙方的薪資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。四、薪資報(bào)酬（一）甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的工資管理制度，以貨幣形式按月支付乙方薪資報(bào)酬。不定時(shí)工作制。工作時(shí)間不包括用餐時(shí)間和加班時(shí)間。（三）工作地點(diǎn)為：，根據(jù)甲方的工作需要，或乙方提出的變更工作地點(diǎn)的要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任 崗位（工種）工作。本協(xié)議乙方愿意到甲方處從事以上工作,并保證所提供的應(yīng)聘資料真實(shí)，不存在欺詐行為，與其他用人單位不存在尚未解除或尚未終止的勞務(wù)關(guān)系，也不違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。十二、條 雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商無效，可向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；或向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。本協(xié)議期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商本協(xié)議可以續(xù)訂。(四)協(xié)商約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。一方違反本協(xié)議，給對(duì)方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。五、勞務(wù)報(bào)酬及支付方式乙方完成工作任務(wù)，由甲方每月底之前支付乙方固定工資元，甲方可根據(jù)乙方當(dāng)月表現(xiàn)，給予50200元獎(jiǎng)勵(lì)。保衛(wèi)人員要看管好工地的財(cái)產(chǎn)。乙方必須在協(xié)議期內(nèi)完成工作任務(wù)，具體任務(wù)為：負(fù)責(zé)地塊工地的安全保衛(wèi)工作，包括工地大門管理及進(jìn)出人員、車輛管理、材料、機(jī)械、設(shè)備、防火、防盜等安全保衛(wèi)工作。雙方未盡事宜可另行協(xié)商確定。本協(xié)議到期，如雙方不再續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。如甲方需繼續(xù)聘用乙方，須提前協(xié)商，重新簽訂合同。無論乙方因何種原因離職，乙方在離職后 年內(nèi)有義務(wù)對(duì)甲方的技術(shù)機(jī)密和其他商業(yè)機(jī)密信息進(jìn)行保密，假如因泄密而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)向乙方追究并索要賠償。甲方可根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方加班加點(diǎn)。乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的有關(guān)操作規(guī)程、工作規(guī)范等。乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方的工作。協(xié)議保留社會(huì)保險(xiǎn)人員其他。第一篇：退休返聘勞務(wù)協(xié)議勞 務(wù) 協(xié) 議甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：姓名 ：性別：家庭住址 ：郵政編碼：聯(lián)系電話：身份證/護(hù)照號(hào)碼 ：乙方現(xiàn)為（單位）的下列第 種人員。已退休。二、工作任務(wù)及崗位甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 部門擔(dān)任 工作（職務(wù)）。甲方為乙方提供完善的勞動(dòng)保護(hù)措施和必備的勞動(dòng)工具、勞保用品。三、勞動(dòng)報(bào)酬及勞動(dòng)時(shí)間甲方遵循按勞分配的原則，根據(jù)乙方的崗位及工作內(nèi)容，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，甲方按乙方實(shí)際工作日按月付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并代扣代繳個(gè)人所得稅。四、保密條款乙方在為甲方提供勞務(wù)期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)，不向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手泄漏企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營信息，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。若任何一方未提前30天（日歷天）通知對(duì)方，在解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于30天勞動(dòng)報(bào)酬的金額作為代通知金。甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各一份。勞務(wù)內(nèi)容甲方委托乙方負(fù)責(zé)甲方在丹灶鎮(zhèn)建設(shè)經(jīng)濟(jì)社“外海灘”地塊施工場(chǎng)地?fù)?dān)任保安工作。即時(shí)