嵐縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告-全文預覽
【正文】 報名截止時間2015年7月15日，報考行政類人員報名截止時間2015年7月31日，請在簡歷中注明應聘崗位。八、本公告由井岡山市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導小組負責解釋。新聘人員實行一年試用期，試用期包含在聘用期內(nèi)。體檢合格后，由招考領(lǐng)導小組辦公室組織考核。體檢前，體檢對象需提交畢業(yè)生(或人事)檔案、就業(yè)報到證原件，否則視為自愿放棄。面試采用結(jié)構(gòu)化形式，總分100分，面試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)，面試時間、地點詳見面試公告。《準考證》領(lǐng)取時間為2014年11月20至21日，領(lǐng)取地點為井岡山市人才交流中心辦公室(市人社局二樓)(8:0017:00)。以本人檔案為準。近期1寸免冠照片2張。三、報名報名時間：2014年11月3日至15日(工作日8：0017：00)。因違反法律法規(guī)和規(guī)章，被其所在單位開除的人員。(3)具有履行崗位職責相適應的專業(yè)或技能條件。采用筆試、面試和考核相結(jié)合的方法進行。聘用期間享受國家規(guī)定的相應工資福利待遇。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》，聘用單位與擬聘人員訂立聘用合同，合同期限3年。公示后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用。體檢、考核如有不合格者，在達到筆試、面試規(guī)定的最低合格分數(shù)線的報考者中按考試總成績依次進行遞補體檢和考核，合格者確定為擬聘人員。曾受過刑事處罰的；曾被開除公職的；正在接受違法違紀審查尚未終結(jié)的；尚未解除黨紀、政紀處分的；偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；應聘人員在當次人事考試考核過程中違規(guī)違紀的；政治思想、道德品質(zhì)不良，嚴重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的；參與賭博吸毒、流氓斗毆及從事封建迷信、邪教活動被查處的；有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。（七）體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關(guān)項目和標準執(zhí)行。最后一名總成績并列時，筆試成績高的確定為體檢人員。資格復審合格確定為進入面試環(huán)節(jié)人員。筆試內(nèi)容：綜合知識和專業(yè)知識，綜合知識包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等，專業(yè)知識包括專業(yè)所需的基礎(chǔ)理論、基本知識及技能。按照晉人社廳（2014）20號文件《關(guān)于進一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘工作若干問題的通知》精神，縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員可不受開考比例限制，只要有人報名即可開考，但成績需達到規(guī)定的合格線。本次考試要求報考人數(shù)達到計劃聘用人數(shù)的3倍以上。（二）報名 符合報名條件的人員于2015年 7月20日上午8：00至 7月24日下午6：00時，持本人身份證、戶口簿（戶籍證明）、就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學位證（應屆生持學校出具的學歷、學位、所學專業(yè)證明）、資格證原件及復印件一份到嵐縣人才市場報名，填寫《嵐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》（一式三份），并提供6張近期1寸免冠彩照。組織考核。組織筆試。四、招聘程序擬定招聘方案。適應崗位要求的身體條件。三、招聘對象、范圍和報考條件（一）招聘對象和范圍未在機關(guān)事業(yè)單位正式就業(yè)的高校畢業(yè)生。第一篇：嵐縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告嵐縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告 20150717 17:25 查看：3575 次 [打印][收藏]為加快嵐縣事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)事業(yè)單位招聘工作人員的需要，按照省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，并報請呂梁市人社局批準，決定公開招聘部分事業(yè)單位工作人員。二、招聘計劃和崗位本次公開招聘嵐縣縣直事業(yè)單位工作人員55名，招聘崗位、招聘計劃、崗位要求等詳見附表一。具有崗位所需學歷要求、專業(yè)要求、技能條件和執(zhí)業(yè)資格。報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。資格審查。組織體檢。五、實施步驟（一）發(fā)布招聘公告招聘公告在呂梁市人事人才網(wǎng)、嵐縣政府網(wǎng)、嵐縣電視臺、嵐縣人民廣場電子屏發(fā)布。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名時提交的報考信息應當真實、準確（其中報名登記表所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致）。服務基層專門崗位(大學生村官、西部志愿者、特崗教師、三支一扶人員），報名截止后，所空缺名額的報名條件可放寬到其他人員。（四）筆試筆試時間提前5天通知考生，考生在筆試時間的前3天到嵐縣人才市場領(lǐng)取筆試準考證。進入資格復審的人員不能按時提交個人材料的視為自動放棄。面試結(jié)束后，達到最低合格分數(shù)線60分的考生，按照崗位計劃聘用人數(shù)，以考試總成績（考試總成績=筆試成績70%+面試成績30%）從高分到低分的順序等額確定體檢人選。筆試、面試委托有資質(zhì)的人事考試機構(gòu)封閉運行。有下列情形之一者，定性考核不合格，取消聘用資格。對考核不合格的，除提供上述材料外，還須提供詳實、準確的證據(jù)，并附上有關(guān)部門的認定和證明。對署名舉報反映的問題由人事、監(jiān)察等部門核實。（十）聘用及待遇擬聘人員經(jīng)公示無異議，縣組織、人事、編辦、財政、聘用單位辦理入編、工資等有關(guān)手續(xù)。聘用人員試用期為12個月，試用期間考核不合格的，解除聘用合同。第二篇：井岡山市事業(yè)單位公開招聘工
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