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供水保障主要措施[模版]-全文預覽

2024-10-25 07:11 上一頁面

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【正文】 高資金投入的效益。,建成安全、綠色、文明的學校網(wǎng)絡體系。三、安全保障,確保網(wǎng)絡與信息安全。把教師應用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和績效作為教師考核、評優(yōu)、晉升職務職稱的內(nèi)容之一。制定學校教育信息化三年發(fā)展規(guī)劃并對相關(guān)人員的配備,以及創(chuàng)建情況進行專項考評。領(lǐng)導小組由校長和教導處、總務處(教技室)相關(guān)成員組成,負責制定學校教育信息化發(fā)展規(guī)劃和教育信息化工作方案、規(guī)章制度和標準,組織實施學校教育信息化工作,統(tǒng)籌學校教育信息化重大應用系統(tǒng)建設(shè),確保學校教育信息化建設(shè)工作順利推進和正常運行。定期檢查足球場地、器材、器械等是否符合安全要求,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時解決。外出參加比賽、訓練、競賽等,出發(fā)前須事先對學生進行必要的安全教育和購買保險。學校每位教師、職工都有責任、義務保護學生的健康和安全,發(fā)現(xiàn)學生有危及安全的行為,要立刻給予制止和教育。(五)完善檢查督導制度。激勵學生長期積極參加足球?qū)W習和訓練。我校每學期至少1名足球?qū)I(yè)教師參加區(qū)級以上足球教練員培訓,并將經(jīng)驗和心得與本校教師交流,形成專業(yè)的足球教育體系。要切實落實單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作責任制,全面強化人防、物防、技防措施落實。要對轄區(qū)場所至少每月進行一次消防安全檢查,消防安全重點單位要每日開展防火巡查,做到單位場所底數(shù)清楚,火災隱患明確,整改責任落實。要認真貫徹臨沂市《全民消防安全宣傳教育綱要》(臨公發(fā)[2011]31號)實施意見,實行消防安全教育責任制。按照“統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應靈敏、運轉(zhuǎn)高效”的應急救援體系建設(shè)要求,修訂、編制規(guī)范的綜合應急救援預案、專項預案以及現(xiàn)場處置方案,加強應急管理,突出主動預防,落實應急組織、設(shè)備、車輛,明確應急程序、責任分工。做好各項安全生產(chǎn)活動的開展工作。認真落實事故隱患排查治理制度,對營運車輛、駕駛?cè)恕⑦\營過程等安全生產(chǎn)各要素和環(huán)節(jié)進行安全隱患排查,及時消除安全隱患。嚴格落實機動車輛保險由公司統(tǒng)一辦理制度,切實提高公司安全風險保障能力,充分依托公司的網(wǎng)絡資源優(yōu)勢,通過一站式、一條龍服務方式,全面做好車輛安全保障工作。按照法律規(guī)定設(shè)置的道路通行最高車速限值以及車輛行駛道路的實際情況,合理設(shè)置相應路段的車輛行駛速度限速標準。嚴把車輛技術(shù)關(guān)。安全科加強對全體從業(yè)人員的安全生產(chǎn)培訓,重點抓好駕駛?cè)说戎攸c崗位工作人員的安全生產(chǎn)教育培訓,每季度組織一次全員教育培訓,“五一”、“十一”、春運等重點時段、重要任務前要組織進行專項培訓;對新錄用人員和新上崗人員要進行崗前培訓,培訓考核不合格的,一律不得上崗。進一步健全安全生產(chǎn)制度臺賬、安全生產(chǎn)會議臺賬、安全生產(chǎn)活動臺賬、安全檢查及整改臺賬、法律法規(guī)等臺賬,在公司內(nèi)部形成改進和完善安全管理的長效機制。對拒不執(zhí)行上級、公司有關(guān)安全生產(chǎn)的決定和工作部署,未履行或未正確履行崗位安全職責的,對相關(guān)人員進行約談,實行約談制度和問責前移。堅持領(lǐng)導干部每日安全帶班制度,加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視,嚴禁違章指揮、違章操作、違反勞動紀律“三違”行為的發(fā)生。(一)圍繞“一個責任體系”,全面落實安全生產(chǎn)責任強化安全生產(chǎn)責任落實。五、加強對消防栓取水的管理,加大對違章用水的處理力度。第一篇:供水保障主要措施[模版]關(guān)于做好迎接全省縣域經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)場會供水保障工作的主要措施一、成立供水保障領(lǐng)導小組。四、加大管網(wǎng)巡查、探漏力度,提高搶修效率。第二篇:保障措施沂水興華汽車出租有限公司保 障 措 施為進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理和本質(zhì)安全建設(shè),落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,切實保障安全生產(chǎn)各項目標和方針順利實施,確保我公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定、整體向好發(fā)展,結(jié)合單位實際情況,特制定本保障措施。緊緊圍繞公司的安全管理體系,逐級簽訂安全責任書,將安全生產(chǎn)責任、黃金周、春節(jié)運輸?shù)戎攸c時段的安全生產(chǎn)責任層層分解、責任到人,實現(xiàn)安全生產(chǎn)責任的無縫隙、全覆蓋管理。加大對違法、違規(guī)的處理力度,按照“四不放過”和“科學嚴謹、依法依規(guī)、實事求是、注重實效”的原則,對發(fā)生安全生產(chǎn)事故、存在重大安全隱患和屢次發(fā)生超速、超員等違法違規(guī)行為的部門負責人、責任人進行責任追究。重點完善各項安全管理規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程,使安全管理規(guī)章制度覆蓋生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,定期對執(zhí)行情況進行檢查評估,確保規(guī)章制度的適用有效。(三)強化“三種意識”,增強全員安全自覺性進一步加強安全生產(chǎn)教育培訓,提高從業(yè)人員的崗位操作技能和業(yè)務水平,增強安全生產(chǎn)自覺性和主動性,適應新形勢下安全生產(chǎn)的更高需求,著重提升強化“三種意識”(居安思危、警鐘長鳴的憂患意識,遵章守法、嚴格執(zhí)行的規(guī)范意識,愛崗敬業(yè)、認真負責的責任意識)。完善駕駛?cè)俗晕疑陥篑{駛履歷制度,實行駕駛員崗前培訓。嚴格落實實時動態(tài)監(jiān)控制度,充分利用公司“安全監(jiān)控平臺”,對營運車輛進行實時動態(tài)監(jiān)控,及時對異常停車、超速行駛、疲勞駕駛、逆向行駛、不按規(guī)定線路行駛等違法、違規(guī)行為給予警告和糾正并事后進行處理,監(jiān)測監(jiān)控日常運行狀態(tài)和突發(fā)事件,及
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