學(xué)校食堂臨時(shí)工人聘用合同書-全文預(yù)覽
【正文】 期間被證明不符合聘用條件的。原則 上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與 乙方協(xié)商后，方可加班，并給與 乙方適當(dāng)補(bǔ)助。用 于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以 及其他工具、容器必須 標(biāo)志 明顯，做到分 開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。如果工具正常損壞，甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。三、勞動(dòng)紀(jì)律 乙方在甲方食堂崗 位工作期間內(nèi)，應(yīng)自 覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任分管的具體工作。八、本合同書一式三份，乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份，另一份存檔。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動(dòng)合同： 1）試用期間被證明不符合聘用條件的；2）非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的； 3）乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥。乙方保證食堂衛(wèi)生。具體位置是教師、學(xué)生排隊(duì)打飯廳、吃飯廳以及負(fù)責(zé)學(xué)校垃圾坑衛(wèi)生。甲方（簽字蓋章）： 乙方（簽字蓋章）：年 月 日第三篇：學(xué)校食堂臨時(shí)工人聘用合同書蒼溪縣陵江鎮(zhèn)回水小學(xué)校食堂臨時(shí)工人聘用合同書甲方（聘用單位）：蒼溪縣陵江鎮(zhèn)回水小學(xué)校 乙方(被聘用臨時(shí)工)：甲方因食堂工作需要，臨時(shí)招用一名工作人員。任何一方需要解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前一周通知另一方。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動(dòng)合同： 1）試用期間被證明不符合聘用條件的；2）非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后甲方認(rèn)為不能從事原工作的； 3）乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥的；4）學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，使原勞動(dòng)協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員的；5）乙方因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)，乙方承擔(dān)因此而產(chǎn)生的任何費(fèi)用；因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上灶操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)，所產(chǎn)生的任何費(fèi)用由乙方承擔(dān)，勞動(dòng)協(xié)議自動(dòng)解除。原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，方可加班，并給乙方適當(dāng)補(bǔ)助。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲(chǔ)藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。如因事不能趕到學(xué)校，須立即或提前告訴學(xué)校，學(xué)校可另行安排，另加罰款50元，遲到（1030分鐘）罰款10元，超過2小時(shí)以曠工論處。具體工作任務(wù)有：洗菜切菜配菜、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。八、本協(xié)議書一式三份，乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份，另一份存檔。七、協(xié)議期限協(xié)議期限的簽訂，原則上每學(xué)期一次。（7）把學(xué)校生熟食品帶出食堂，立即辭退。六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件在協(xié)議期內(nèi)。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。乙方保證食堂衛(wèi)生。如果工具正常損壞，甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班，且履行請假制度。二、工作任務(wù)乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工，經(jīng)甲乙協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方身體條件身體健康，無疾病，并持有健康證上崗；無健康證的，須體檢后補(bǔ)辦方可上崗；具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任分管的具體工作。三、勞動(dòng)紀(jì)律乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省、市、縣規(guī)
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