【正文】 職工在自己的崗位上，認(rèn)真履行各自安全職責(zé)，實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)。第九條 分公司經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)(1)保證國家安全生產(chǎn)法規(guī)和總公司規(guī)章制度在本單位貫徹執(zhí)行，貫徹“五同時(shí)”的原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作；監(jiān)督檢查本單位對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為；(2)組織制訂并實(shí)施分公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃；(3)組織對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、臨時(shí)人員)進(jìn)行安全教育，對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育；開展崗位技術(shù)練兵，組織安全技術(shù)考核；組織并參加項(xiàng)目部的安全活動(dòng)，及時(shí)處理工人提出的意見；(4)組織分公司安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正確使用；(5)及時(shí)報(bào)告本單位發(fā)生的事故，注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)；(6)配備合格的安全技術(shù)人員，充分發(fā)揮分公司和項(xiàng)目部安全人員的作用。在評(píng)選先進(jìn)時(shí)，要把安全工作業(yè)績作為重要內(nèi)容；(4)支持群眾性的勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督和安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)；(5)深人生產(chǎn)一線，掌握了解安全生產(chǎn)狀態(tài)，解決影響安全生產(chǎn)的各種問題，做到防患于未然；(6)參加公司有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動(dòng)保護(hù)條例的39。第四條 本制度適用于工業(yè)總公司下屬各單位。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，經(jīng)考核合格者方可上崗。全體職工，每季一次集中學(xué)習(xí)。安全教育、培訓(xùn)制度本單位堅(jiān)持對(duì)在職員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉有管的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。及時(shí)、如實(shí)的向運(yùn)輸單位介紹所運(yùn)物品的數(shù)量、危險(xiǎn)特性和注意事項(xiàng)及其它要求；協(xié)調(diào)發(fā)貨方、承運(yùn)方和客戶之間的關(guān)系，合法、文明經(jīng)營。業(yè)務(wù)員安全職責(zé)認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任；積極參加本單位舉行的各項(xiàng)安全活動(dòng)，必須參加本單位組織的安全教育、培訓(xùn)；有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。并對(duì)單位全員全安全工作執(zhí)行情況，以書面形式上報(bào)經(jīng)理。負(fù)責(zé)落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，督促檢查單位安全生產(chǎn)工作；監(jiān)督檢查各部門對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為；健全安全管理組織，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報(bào)，及時(shí)研究解決有關(guān)安全生產(chǎn)中存在的問題；組織審定并批準(zhǔn)企業(yè)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和重大的安全技術(shù)措施，解決安措費(fèi)用；按規(guī)定和事故處理的“四不放過”原則，組織對(duì)事故的調(diào)查處理；加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)安全活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，決定安全生產(chǎn)方面的重要獎(jiǎng)懲；負(fù)責(zé)部門的安全生產(chǎn)教育與考核工作；協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)、外部關(guān)系，負(fù)責(zé)單位人事任免；保證企業(yè)安全生產(chǎn)所必須的安全資金投入。穩(wěn)定土拌和機(jī)作業(yè)安全規(guī)程應(yīng)根據(jù)不同的拌和材料，選用合適的拌合齒；拌和作業(yè)時(shí)，應(yīng)先將轉(zhuǎn)子提起離開地面空轉(zhuǎn)，然后再慢 慢下降至拌和深度；在拌和過程中，不能急轉(zhuǎn)彎或原地轉(zhuǎn)向，嚴(yán)禁使用倒擋 進(jìn)行拌昨作業(yè)。壓路機(jī)作業(yè)安全規(guī)程必須在壓路機(jī)前后、左右無障礙物和人員時(shí)才能啟動(dòng)；變換壓路機(jī)前進(jìn)后退方向應(yīng)待滾輪停止后進(jìn)行。用高速檔行駛時(shí)，不得進(jìn)行升降和翻轉(zhuǎn)鏟斗。推土前進(jìn)必須以相同速度直線行駛；后退時(shí)，應(yīng)分先后，防止互相碰撞。推土機(jī)的摘卸推土刀片時(shí)，必須考慮下次持裝的方便。在陡坡、高坎上作業(yè)時(shí)，必須有專人指揮，嚴(yán)禁鏟刀超出 邊坡的邊緣。向運(yùn)土車輛卸土?xí)r，應(yīng)降低鏟斗高度，防止偏載或砸壞車廂。在高陡的工作面上挖掘夾有石塊的土方時(shí)，應(yīng)將較大的石 塊和雜物除掉。挖掘機(jī)作業(yè)安全規(guī)程發(fā)動(dòng)機(jī)起動(dòng)后，鏟斗內(nèi)、臂桿、履帶和機(jī)棚上嚴(yán)禁站人。以免砂輪片碎裂時(shí)飛出傷人。鋼筋籠制作崗安全操作規(guī)程鋼筋籠制作必須有一定范圍的場(chǎng)地，不同規(guī)格鋼筋應(yīng)分開堆放，制成的鋼筋籠也應(yīng)分別堆放。柴油機(jī)發(fā)電機(jī)在啟動(dòng)前，應(yīng)認(rèn)真檢查柴油，機(jī)油是否加足，冷卻水是否加滿，風(fēng)扇皮帶是否過松，電瓶電源是否充足，線夾是 否夾緊，水溫表、機(jī)油表、電壓及電流表是否完好，確認(rèn)正常后，才準(zhǔn)起動(dòng)，并嚴(yán)禁帶負(fù)荷起動(dòng)。工作完畢后，應(yīng)清洗機(jī)身內(nèi)混凝土。進(jìn)料斗升起時(shí)，嚴(yán)禁任何人在料斗下通過或停留，工作完 畢后應(yīng)將料斗固定好。切割25cm左右的短鋼筋料時(shí)，需用夾具夾緊，不準(zhǔn)用手直 接送料，切割長鋼筋時(shí)另一頭需用人扶助，操作時(shí)動(dòng)作要一致，不得任意拖拉，再切割料時(shí)，操作切割機(jī)人員不能正面對(duì)準(zhǔn)砂輪片，需站在側(cè)邊，非操作人員不得在近旁停留，以免砂輪片碎裂時(shí)飛出 傷人。1在雨后特別潮濕的地方必須備有絕緣工具方可作業(yè)。在焊接儲(chǔ)存油料或天然氣的容器，管路和油桶時(shí)，必須將油料或氣流全部放盡，用 蒸 氣吹干凈管路，斷絕油或氣源，容器需將蓋子打開后方能進(jìn)行焊接，在容器里邊焊接或工作 時(shí)，應(yīng)先打開蓋子通風(fēng)后再進(jìn)行工作，防止窒息。在推上閘刀通電后，電焊工不得用手去接觸電焊機(jī)上未經(jīng)絕緣的通電部分。電焊工安全操作規(guī)程檢查工作場(chǎng)地附近不得堆放易燃物品，如木片、棉、汽油、煤油、柴油等。嚴(yán)禁約時(shí)停送電。高空作業(yè)時(shí)必須戴好安全帽，系好安全帶，嚴(yán)禁帶電作業(yè)加強(qiáng)安全檢查，防止電氣火災(zāi)和觸電事故發(fā)生。各培訓(xùn)上崗獲證后原件由公司檔案室留檔，下發(fā)復(fù)印件由分公司、質(zhì)安科、項(xiàng)目部留存?zhèn)洳椤Ｌ厥夤しN，除進(jìn)行一般的安全教育外，還要對(duì)本工種進(jìn)行安全技術(shù)教育，持證上網(wǎng)。新工人進(jìn)入工地，必須進(jìn)行“三級(jí)安全教育”即公司級(jí)教育內(nèi)容為：本單位概況、安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)方針、政策和規(guī)程、規(guī)范、刑法（113115號(hào)）、公司規(guī)章制度、一般安全知識(shí)及注意事項(xiàng)、公司內(nèi)外事故教訓(xùn)等。十二、凡有上述二項(xiàng)所述行為的人員，將根據(jù)事實(shí)和情節(jié)給予處理。重傷事故應(yīng)在一月內(nèi)結(jié)案，重大傷亡事故應(yīng)在三個(gè)月內(nèi)結(jié)案，由安全科將調(diào)查處理結(jié)果通報(bào)各單位。保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，組織人員盡快搶救傷亡人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故和經(jīng)濟(jì)損失的擴(kuò)大。五、對(duì)發(fā)生的每一起事故，都要認(rèn)真對(duì)待。以下均屬重傷事故； 傷勢(shì)嚴(yán)重，需進(jìn)行大手術(shù)的；人體要害部位嚴(yán)重灼傷、燙傷或非要害部位受傷占全身面積三分之一以上； 嚴(yán)重骨折、腦震蕩；手指斷指一節(jié)一能上能下，腳趾斷三只以上，或手、腳局部肌腱受傷甚劇，引起機(jī)能障礙；內(nèi)臟損傷，內(nèi)出血或傷及腹膜；醫(yī)生診斷為殘廢或可能殘廢的，或醫(yī)生診斷后，認(rèn)為受傷較重。上述保護(hù)用具、用品的購置，項(xiàng)目部應(yīng)有設(shè)置專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)概算，專門用于配備安全防護(hù)用具和用品，不得挪作他用或以次充好。項(xiàng)目部資料員或倉庫保管員負(fù)責(zé)及時(shí)收集建檔備查。作業(yè)人員使用的安全防護(hù)用具主要包括：安全帽、安全帶、安全網(wǎng)及特種作業(yè)使用的防護(hù)鏡、焊接面罩等個(gè)人安全防護(hù)用品。七、冬季施工要嚴(yán)格按照冬季施工防火規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)禁現(xiàn)場(chǎng)明火取暖和室內(nèi)電爐烘烤。五、班長、職工、專業(yè)技術(shù)人員對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)、倉庫等防火區(qū)域，每天上、下班都要進(jìn)行一次防火檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理。施工現(xiàn)場(chǎng)由班長負(fù)責(zé)，建立消防小組。（6）各級(jí)保養(yǎng)均有系統(tǒng)和完整性，必須按照保養(yǎng)規(guī)程規(guī)定的周期和作業(yè)、項(xiàng)目、作業(yè)深度按期執(zhí)行，不應(yīng)有偏差，更不能強(qiáng)調(diào)高級(jí)保養(yǎng)而忽視低級(jí)保養(yǎng)。每班保養(yǎng)在工作前、工作后進(jìn)行。（6）必須處理好保養(yǎng)與生產(chǎn)之間的關(guān)系，在安排生產(chǎn)時(shí)，要考慮機(jī)械設(shè)備保養(yǎng)所需的時(shí)間，在作保養(yǎng)作業(yè)時(shí)，要盡量利用非生產(chǎn)時(shí)間或少占生產(chǎn)時(shí)間，以減少對(duì)施工生產(chǎn)的影響。（3）必須具備一定的物資技術(shù)條件，配齊隨機(jī)工具和保養(yǎng)專用工具，按時(shí)供應(yīng)潤滑油及必要的備品、備件。因設(shè)備、類型、運(yùn)行條件、材料品質(zhì)的差異而不同，作業(yè)項(xiàng)目按周期長短分級(jí)執(zhí)行。腳手架、施工用電，驗(yàn)收一次，評(píng)分一次，累計(jì)計(jì)分。實(shí)行一次性驗(yàn)收，腳手架實(shí)行分段驗(yàn)收，驗(yàn)收不合格，要進(jìn)行整改，重新驗(yàn)收。公司安全科對(duì)在建工地，每月進(jìn)行一次檢查；（工區(qū)）安全小組每半個(gè)月對(duì)本單位施工點(diǎn)進(jìn)行檢查一次，工地安全員每周檢查一次。各操作工種的班組長要做好班前、班中、班后的安全檢查，工地安全員負(fù)責(zé)日常的跟班安全監(jiān)督；（工區(qū)）安全員每周到施工現(xiàn)場(chǎng)不少于二次，公司安全科每周到各工地不少于一次。施工現(xiàn)場(chǎng)必須設(shè)有七牌一圖，每缺一項(xiàng)罰100元。進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，未戴安全帽者罰5元，戴安全帽但未系好者罰2元。施工機(jī)械、主要通道口、井架四周均應(yīng)設(shè)防棚，每缺少一處罰100元。7．7發(fā)生傷亡事故，立即搶救傷員，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。做好文明施工，各種機(jī)具設(shè)備及時(shí)維護(hù)保養(yǎng)。做到我不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。督促有關(guān)人員及時(shí)上報(bào)各類安全資料和報(bào)表。6．5加強(qiáng)對(duì)工人的安全技術(shù)和安全紀(jì)律教育，組織工人學(xué)習(xí)安全技術(shù)規(guī)程，落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)技術(shù)交底，制止違章指揮、違章作業(yè)。6．項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制6．1執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，按照國家法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，制訂項(xiàng)目安全管理目標(biāo)和措施計(jì)劃并組織落實(shí)實(shí)施，對(duì)本工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。4．3組織有關(guān)專家對(duì)重大、特殊工程等危險(xiǎn)因素較大的單項(xiàng)工程進(jìn)行安全專項(xiàng)施工方案論證。對(duì)實(shí)現(xiàn)安全技術(shù)措施所需的物資，必須及時(shí)供應(yīng)。3．8督促檢查職工勞逸結(jié)合、勞動(dòng)保護(hù)用品采購質(zhì)量、執(zhí)行發(fā)入情況。3．4組織季度安全生產(chǎn)、文明施工大檢查，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度。2．5組織對(duì)重大傷亡事故的調(diào)查處理工作，認(rèn)真分析研究事故原因，提出防范措施和對(duì)事故的處理意見。2．2協(xié)助總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)、文明施工工作，對(duì)分管范圍的安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任，行使總經(jīng)理授權(quán)的職責(zé)。1．5審批安全生產(chǎn)必需資金和勞動(dòng)保護(hù)措施的專項(xiàng)資金，支持和審批職工參加各類安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。1．總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制1．1認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》及行業(yè)主管癌門的有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)。，公司及時(shí)組織相關(guān)管理人員和操作人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)并進(jìn)行考核。、車間編寫，經(jīng)主要負(fù)責(zé)人審批后，公司以正式文件發(fā)布到相關(guān)管理部門、車間，要求認(rèn)真執(zhí)行。，或需要時(shí)的“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評(píng)審會(huì)議。、車間、班組對(duì)本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程及時(shí)進(jìn)行宣貫，傳達(dá)給相關(guān)方。（4）對(duì)于改版、發(fā)放新文件，原文件收回，廢止。由評(píng)審管理職能部門提供評(píng)審會(huì)議所需的文件和資料。程序：由各管理部門、車間等編寫，由主要負(fù)責(zé)人審批，由文管員保管。、車間、班組對(duì)本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程及時(shí)進(jìn)行宣貫，傳達(dá)給相關(guān)方。，或需要時(shí)的“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”符合性評(píng)審會(huì)議。，應(yīng)及時(shí)對(duì)相關(guān)的規(guī)章制度或操作規(guī)程進(jìn)行評(píng)審、修訂：（1）當(dāng)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)廢止、修訂或新頒布時(shí)（2）當(dāng)企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時(shí)（3）當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、擴(kuò)建、改建時(shí)（4）當(dāng)工藝、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時(shí)（5）當(dāng)上級(jí)安全監(jiān)督部門提出相關(guān)整改意見時(shí)（6）當(dāng)安全檢查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)過程中發(fā)現(xiàn)涉及規(guī)章制度層面的問題時(shí)（7）當(dāng)分析重大事故和重復(fù)事故原因，發(fā)現(xiàn)制度性因素時(shí)（8）其他相關(guān)事項(xiàng)（1）根據(jù)文件修改通知單（內(nèi)容），持有文件者進(jìn)行手改，并填寫修改記錄（2）根據(jù)發(fā)放的文件修改頁，持有文件者進(jìn)行換頁，并填寫修改記錄（3）根據(jù)新發(fā)放的修改、改版文件，持有文件者憑原文件進(jìn)行更換。、技術(shù)人員、操作人員和工會(huì)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的評(píng)審工作，編制評(píng)審報(bào)告、安全操作規(guī)程匯總清單后，負(fù)責(zé)文件的發(fā)放。:安全目標(biāo)管理、安全生產(chǎn)責(zé)任制管理、法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理、安全投入管理、文件和檔案管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制管理、安全教育培訓(xùn)管理、特種作業(yè)人員管理、設(shè)備設(shè)施安全管理、建設(shè)項(xiàng)目安全“三同時(shí)”管理、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施驗(yàn)收管理、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施報(bào)廢管理、施工和檢維修安全管理、危險(xiǎn)物品及重大危險(xiǎn)源管理、作業(yè)安全管理、相關(guān)方及外用工（單位）管理、職業(yè)健康管理、勞動(dòng)防護(hù)用品（具）和保健品管理、安全檢查及隱患治理、應(yīng)急管理、事故管理、安全績效評(píng)定管理等： 、停車操作程序； 、指標(biāo)的控制； ； ； ； ； ；、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)或投用前，組織編制新的操作規(guī)程?！鞍踩a(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”；由評(píng)審管理職能部門負(fù)責(zé)公司“安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程”版本更新、修訂和具體計(jì)劃的實(shí)施。（4）對(duì)于改版、發(fā)放新文件，原文件收回，廢止。特制定本制度。1．4接受工會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，定期報(bào)告企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況和措施的執(zhí)行情況，接受員工代表反映的情況。2．副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制2．1認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》及行業(yè)主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)。并督促實(shí)施安全生產(chǎn)工作的獎(jiǎng)罰條例。3．3做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，總結(jié)交流推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，搞好業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽，對(duì)專職安全員每月一次學(xué)習(xí)。3．7配合人力資源部做好新工人、特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)工作。3．11采購的勞保用品，必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。4．2配合有關(guān)部門共同抓好公司安全生產(chǎn)工作。5．3做好安全統(tǒng)籌基金的使用和管理，單獨(dú)建立財(cái)務(wù)帳戶，做到?？顚Ｓ?。6．4按照安全技術(shù)措施要求，保證各種安全防護(hù)設(shè)施齊全有效，對(duì)上級(jí)下達(dá)的無安全技術(shù)措施的生產(chǎn)任務(wù)，有權(quán)拒絕施工。6．8發(fā)生各類工傷事故，立即組織搶救，負(fù)責(zé)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，同時(shí)積極主動(dòng)配合上級(jí)有關(guān)部門對(duì)事故的調(diào)查、分析，按要求提出事故處理報(bào)告，落實(shí)防范措施，堅(jiān)持“四不放過”的原則。7．2嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，掌握本工種的安全操作規(guī)程，提高安全思想意識(shí)，增強(qiáng)安全技術(shù)素質(zhì)，提高自我防護(hù)能力。7．4認(rèn)真開展班組崗前教育，崗前交底，崗前檢查和崗后檢查。7．6工人有權(quán)越級(jí)報(bào)告一切違章違紀(jì)行為，不權(quán)拒絕違章指揮施工。安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰考核制度根據(jù)上級(jí)和公司的有關(guān)文件精神，為確保工程的生產(chǎn)安全，做到管理上有章可循，獎(jiǎng)罰有據(jù)可依，特制定本獎(jiǎng)罰制度：工程施工人員對(duì)本工程的安全生產(chǎn)、文明施工及公司信譽(yù)有特殊貢獻(xiàn)者，除給予榮譽(yù)上的獎(jiǎng)勵(lì)外，經(jīng)濟(jì)上視貢獻(xiàn)大小將進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。非專職操作員玩弄、