【正文】 端重要性，以開展此項工作為契機，堅持不懈地推進安全監(jiān)管系統(tǒng)政風行風建設，努力建設一支政治堅強、作風優(yōu)良、業(yè)務過硬、風清氣正的安全監(jiān)管隊伍，更好地為全市經濟和社會建設服務。工作不在狀態(tài)、辦事拖拉、效率不高的情況還依然存在。二是行政審批服務質量和水平有待提高。我市的安全監(jiān)管工作得到了市委、市政府的充分肯定，贏得了社會各界的廣泛認可。今天，我們召集局機關全體黨員干部再次進行動員部署，目的是要統(tǒng)一思想，提高認識，明確任務，切實抓好我局民主評議政風行風工作的落實。我們務必從講政治、促發(fā)展、反腐敗的戰(zhàn)略高度，堅持不懈地抓好政風行風評議，以真誠的服務來贏得社會和群眾的認可，樹立機關干部良好形象，為促進黨風廉政建設和經濟社會發(fā)展做出積極貢獻第四篇：政風行風評議，建立的時候一針一線，小心而漫長，拆除的時候只要輕輕一拉。要站在“講政治”的高度，增強主動服務意識，推行一條龍服務，簡化辦事程序，提高辦事效率，通過跟蹤服務等途徑和形式，創(chuàng)造良好的投資環(huán)境，大力推進和諧文化建設。要充分調動積極性和創(chuàng)新性，以飽滿的工作熱情投身到文化建設事業(yè)中去，扎實搞好本職工作，為肇慶文化的事業(yè)發(fā)展作出應有貢獻，加快區(qū)域經濟發(fā)展建功立業(yè)。在政風行風建設中，一定要以人為本，切實抓好干部隊伍建設。絕不能等待觀望，坐而論道；不能畏首畏尾、被動應付；不能猶疑不決、行動遲緩。因此，我們始終要保持清醒的頭腦，以高度的責任感和使命感，按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞經濟和社會發(fā)展目標，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，積極出主意，想辦法，做工作，促落實，解放思想，振奮精神，開拓創(chuàng)新，真抓實干，以政風行風的大轉變，把我市社會主義文化建設的這一偉大事業(yè)不斷推向前進，促進經濟大發(fā)展。黨的十五屆六中全會作出了關于加強和改進黨的作風建設的決定，把政風行風建設作為作風建設的一項重要內容。2，門診病人秩序維持欠佳由于我科門診病人較多，門診醫(yī)生坐診時間有限，每天上午門診高峰時個別病人坐診時間長，少部分病員在等待時會有點抱怨心理，因此，想辦法改善優(yōu)化坐診流程，更好的為病員服務，做好窗口形象。四． 工作質量及辦事效率方面認真履行自己的本質工作，首先，在科主任，護士長的帶領下，認真學習十三項核心制度，病人入院后及時認真的書寫各種醫(yī)療文書，出院病人及時辦理相關出院手續(xù)?！敝挥芯哂辛己玫尼t(yī)德醫(yī)風的醫(yī)者，才能更好的為廣大群眾服好務，在工作中，我時刻以一個醫(yī)者的職業(yè)道德約束和要求自己，多次拒收病人家屬紅包，贏得了廣大病員的好評。留守兒童多，社會環(huán)境不良，集市上的各種網(wǎng)吧允許未成年人上網(wǎng)，給我們的學生管理工作帶來很大的困難和產生很大的管理漏洞……。按合格學校標準衡量還任重道遠。做到每期結帳都有教師代表、管理員及班子成員參加，體現(xiàn)了民主管理、民主理財，確保收支基本平衡。做到有章可循，按章行事，按局有關會議精神、經行政會修正完善2010年績效工資的落實方案。先后為中心小學、村小添置課桌椅 600 套、維修等共投入 10萬余元。校園文化建設正在有條不紊的建設當中，今年我校從有限的辦公經費中擠出2萬余元正在制作校園文化長廊和學習警示牌，相信我學區(qū)以后的校園文化建設將呈現(xiàn)給大家一個嶄新的面貌。支持鼓勵中青年教師積極參加教研教改，在工作中不斷充電。同時鼓勵支持青年教師學歷提高培訓，其他教師新課程培訓后再上崗，在教育教學中全面落實“以人為本”思想，做到嚴格按課程標準開課；在推行素質教育方面，我們借傳統(tǒng)節(jié)日或慶“六一”開展豐富多彩的校園文化活動，以文體、朗誦、課外興趣小組等形式，豐富師生課外生活。三、全面推進素質教育，狠抓教學質量雖然我學區(qū)的師資力量薄弱，但近幾年來新教師的補充，我們的師資力量正在進一步加強，教育教學質量正在穩(wěn)步提升；特別是六年級的教學成績在歷屆的統(tǒng)考中取得驕人的成績。特別是競崗后，班子得到健全完善，分工明確，工作求真務實，真正團結共事，辦事效率高。政風行風評議工作涉及到學區(qū)工作的方方面面；涉及到學校的每個部門和老師。第一篇：政風行風評議工作報告2011年理家坪學區(qū)政風行風評議工 作 報 告一、辦學思想端正，重視政風行風評議工作，健全機構，明確職責。在上級黨委和教育局的正確領導下做到解放思想，實事求是，求真務實,與時俱進，致力推動教育創(chuàng)新，強化服務，提高質量。二、健全學校班子建設，加強師德教育，不斷提高服務意識能力根據(jù)工作需要，學年初采取先征求教師意見，再行政研究，最后報局主管領導和人事股備案，確定班子人員及后備培養(yǎng)骨干，然后在暑期學區(qū)學習會議上宣布責任分工。無其他外出創(chuàng)收人員。針對農村現(xiàn)狀和我學區(qū)教師年齡老年化的情況，我們制定了素質教育評價方案、教師考核方案、與教學質量掛鉤的獎罰制度。通過近幾年來年輕教師的補充，上崗教師適應素質教學及課改的能力在逐步增強，只要上面有通知精神，我們就本著“重在參與”的思想，設法做好準備積極參與。其中初出茅廬的特崗老師易江龍的品德課——《生命多么可貴》獲市二等獎；謝天花老師指導學生的安全及學生成長論文，在縣市各種論文評比中獲得不同等次的獎項；教壇新秀侯娟妮老師，在市參加的小語教學競賽中獲市二等獎……在校本教研方面，結合農村實際以強化養(yǎng)成教育和愛家、愛校、愛父母、愛老師、愛同學為要點開展。五、不斷加強學?；A設施建設，進一步改善辦學條件我學區(qū)中心校學生達1