【正文】 ，公司安全部門應(yīng)負(fù)責(zé)將事故調(diào)查處理資料收集整理后實(shí)施歸檔管理。，事故責(zé)任項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)事故調(diào)查報(bào)告中提出的事故糾正與預(yù)防措施建議，編制詳細(xì)的糾正與預(yù)防措施，經(jīng)公司安全部門審批后，嚴(yán)格組織實(shí)施，事故糾正與預(yù)防措施實(shí)施后，由公司安全部門實(shí)施驗(yàn)證。三、事故調(diào)查事故發(fā)生的項(xiàng)目部應(yīng)積極配合事故調(diào)查組調(diào)查、取證，為調(diào)查組提供一切便利。，事故發(fā)生項(xiàng)目部安全部門應(yīng)及時(shí)向公司安全部門進(jìn)行報(bào)告。，以電話、傳真或電子郵件方式（用《事故快報(bào)》）上報(bào)分公司安全管理部。對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改，對(duì)重大事故隱患應(yīng)發(fā)出《安全隱患整改通知書》。制安全生產(chǎn)檢查表，根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況，確定檢查的各個(gè)項(xiàng)目。在建工地文明衛(wèi)生檢查1結(jié)合7月下旬國家對(duì)我市的“創(chuàng)衛(wèi)”驗(yàn)收，對(duì)在建工地的“創(chuàng)衛(wèi)”工作落實(shí)情況進(jìn)行檢查。主要設(shè)施、設(shè)備為：腳手架的搭設(shè)、“三寶”及“四口”防護(hù)、臨時(shí)用電線路配置、龍門架與井字架、塔吊及其他起重設(shè)備、基坑基槽支護(hù)等。新工人（包括臨時(shí)工）進(jìn)行三級(jí)教育、職工崗位安全技術(shù)教育情況，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、隊(duì)長及安全員培訓(xùn)情況，特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、持證上崗情況。被檢查的班組對(duì)查出的隱患，應(yīng)立即研究整改方案，進(jìn)行“三定”（即定人、定時(shí)間、定措施），立即進(jìn)行整改。五、公司根據(jù)季節(jié)和上級(jí)要求將采取不定期檢查制度，檢查小組由總工室、安全部、工程部、勞動(dòng)人事部等組成。、防凍、防煤氣中毒，并結(jié)合全年任務(wù)指標(biāo)進(jìn)行驗(yàn)收評(píng)比。重要項(xiàng)目的檢查，各對(duì)應(yīng)專業(yè)班組在基坑支護(hù)、模板安裝、腳手架搭設(shè)、物料提升機(jī)安裝和各種機(jī)械設(shè)備安裝完畢后，要經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、施工員和專職安全員的檢查驗(yàn)收，再經(jīng)公司安全科驗(yàn)收合格后方準(zhǔn)移交使用，并辦理改簽證手續(xù)，確保安全責(zé)任。五、培訓(xùn)要求本安全生產(chǎn)培訓(xùn)作為企業(yè)年終安全生產(chǎn)考核的內(nèi)容之一；凡是不按規(guī)定參加培訓(xùn)的單位和個(gè)人，經(jīng)檢查仍在從事安全管理和特種作業(yè)的人員，將按照有關(guān)規(guī)定給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰。專職管理人員和技術(shù)人員年培訓(xùn)時(shí)間不少于40小時(shí)。二、培訓(xùn)對(duì)象公司管理部門安全生產(chǎn)管理人員；公司電工作業(yè)、焊接作業(yè)、登高架設(shè)作業(yè)、起重作業(yè)、機(jī)械操作作業(yè)等特種作業(yè)人員。同時(shí)教育職工自覺愛護(hù)、保管、使用好，不得任意丟失、損壞或作它用。調(diào)出總公司，勞保用品一律收回。、業(yè)務(wù)、技術(shù)、文化、學(xué)習(xí)的職工，可按其時(shí)間長短，分別實(shí)行停發(fā)、減發(fā)或延長使用期的辦法。，需經(jīng)所在班、組和主管領(lǐng)導(dǎo)(部門)鑒定核實(shí)后方可換發(fā)，個(gè)人保管使用的物品由保管者個(gè)人拆洗修補(bǔ)。但不需要者不發(fā)。新入人員只有經(jīng)過三級(jí)安全教育并經(jīng)逐級(jí)考核全部合格后，方可上崗。（3）講解正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品及其保管方法和文明生產(chǎn)的要求。由于操作人員活動(dòng)在班組，機(jī)具設(shè)備在班組，事故常常發(fā)生在班組，因此，班組安全教育非常重要。（3）介紹消防安全知識(shí)。2．工地級(jí)安全教育各車間有不同的生產(chǎn)特點(diǎn)和不同的要害部位、危險(xiǎn)區(qū)域和設(shè)備，因此，在進(jìn)行本級(jí)安全教育時(shí)，應(yīng)根據(jù)各自情況，詳細(xì)講解。（3）介紹企業(yè)安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，結(jié)合企業(yè)和同行業(yè)常見事故案例進(jìn)行剖析講解，闡明傷亡事故的原因及事故處理程序等。三級(jí)安全教育的主要內(nèi)容有以下幾個(gè)方面。對(duì)施工人員的教育時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。，嚴(yán)格執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針、政策法令、法規(guī)及有關(guān)生產(chǎn)、建設(shè)的規(guī)程、規(guī)定，講解勞動(dòng)保護(hù)的意義、任務(wù)、內(nèi)容及基本要求，使新入廠人員樹立“安全第一、預(yù)防為主”和“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的思想。好的給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，差的給予通報(bào)批評(píng)?！拔逍≡O(shè)施”齊全，施工安全檢查必須按部頒JGJ5999標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。二、措施和要求，強(qiáng)化全面安全生產(chǎn)管理正確處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系，切實(shí)做好安全工作層層有人管處處有人抓。一、目標(biāo)和要求、火災(zāi)、爆炸事故的發(fā)生。4..安全管理資料不齊全或丟失的，視情節(jié)予以扣除獎(jiǎng)金。二、處罰根據(jù)誰主管誰負(fù)責(zé)，誰出問題誰承擔(dān)的原則，對(duì)發(fā)生違章違紀(jì)造成損失的，按以下規(guī)定予以處罰。，記錄準(zhǔn)確的。九、本制度由公司則務(wù)部負(fù)責(zé)編制、修訂、解釋,自發(fā)布之日起實(shí)施。五、屬于專項(xiàng)資金范圍內(nèi)費(fèi)用的使用與報(bào)銷，按財(cái)務(wù)規(guī)定要求，經(jīng)項(xiàng)目部經(jīng)理審核簽字確認(rèn)后，方可向財(cái)務(wù)部門報(bào)銷，公司財(cái)務(wù)部根據(jù)項(xiàng)目部使用情況每季度予以匯總，并同各項(xiàng)目部對(duì)帳，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)，及時(shí)核準(zhǔn)。各類人員的安峰教育培訓(xùn)，操作證培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)、經(jīng)常性教育培訓(xùn)等費(fèi)用。一、公司財(cái)務(wù)應(yīng)單獨(dú)設(shè)立“安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金”科目，使專項(xiàng)資金做到專款專用，任何部門和個(gè)人不得擅自擁用。1上崗后不做其他工作，不得擅離工作崗位，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，有權(quán)拒絕違章指揮，確保安全生產(chǎn)。對(duì)特殊作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底，無安全技術(shù)交底，不得上崗作業(yè)，上崗后要嚴(yán)格實(shí)施安全措施。對(duì)所配備的特種作業(yè)人員必須經(jīng)上級(jí)有關(guān)部門培訓(xùn)，持證上崗，并由安全部門每年組織一次專業(yè)性的技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高安全技術(shù)水平。特種作業(yè)人員管理制度為了加強(qiáng)特種作業(yè)人員（電工、架子工、塔吊司機(jī)、機(jī)械工等工種）的安全管理，確保操作者本人和他人的安全，特制定本管理制度。、登記入冊(cè)時(shí)，要寫明廠家，質(zhì)保數(shù)據(jù)和合格證號(hào)碼，以防偽劣產(chǎn)品入庫。班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制，合理安排班組人員工作，對(duì)本班組人員在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)；，監(jiān)督班組人員正確使用個(gè)人防護(hù)用品，不斷提高組員的自保能力；，做好班前講話，不違章指揮、冒險(xiǎn)蠻干； ，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；；，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并立即上報(bào)生產(chǎn)指揮者。、設(shè)備的完好和使用情況，不違章指揮。對(duì)確定后的方案（特別是方案中相應(yīng)的安全技術(shù)措施），如有變更，應(yīng)及時(shí)修定，上報(bào)審批。對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰，并及時(shí)責(zé)令整改。正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告，定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見。、地下管道、腳手架安全、機(jī)械設(shè)施、電氣線路、倉儲(chǔ)防水等是否符合安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。材料部門安全生產(chǎn)責(zé)任制，在購入時(shí)須檢查合格證明，發(fā)放時(shí)須保證符合安全要求，必要時(shí)進(jìn)行抽樣試驗(yàn)，回收后必須檢修；，必須符合規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)，并向有關(guān)部門提供使用情況，接受安全部門對(duì)防護(hù)用品質(zhì)量的監(jiān)督檢查；，認(rèn)真做好材料堆放和物品儲(chǔ)存，對(duì)物品運(yùn)輸應(yīng)加強(qiáng)管理，保證安全；。，匯報(bào)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)情況和建議，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它安全工作。，協(xié)助解決問題，存在特別緊急的不安全因素，有權(quán)指令先行停止施工，并且立即通知有關(guān)責(zé)任人整改。總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制、政策、協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理對(duì)本企業(yè)的重大安全問題負(fù)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任； ，明確提出指導(dǎo)性的安全技術(shù)措施方案；，應(yīng)嚴(yán)格審查其各環(huán)節(jié)的安全技術(shù)措施；，確定勞動(dòng)保護(hù)研究項(xiàng)目，并在研究過程中嚴(yán)格審查安全技術(shù)措施和保證安全的操作工藝要求；，針對(duì)事故原因，從技術(shù)上提供防范措施。定期組織開展公司綜合安全大檢查和各種專業(yè)安全檢查，領(lǐng)導(dǎo)開展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)。主持建立施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)保證體系。，保證安全技術(shù)人員行使監(jiān)督檢查的權(quán)利。從事技術(shù)性崗位和特殊作業(yè)人員在進(jìn)場(chǎng)時(shí)，必須將上崗證交項(xiàng)目安全員處核查，項(xiàng)目安全員處保存上崗證的復(fù)印件?？偨?jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制，各職能部門明確安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)制，項(xiàng)目工程以項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)。按公司總經(jīng)理→部門→人員或項(xiàng)目部經(jīng)理→管理人員和班組長→作業(yè)成員簽字確認(rèn)程序予以落實(shí)。（企業(yè)加蓋公章）多家公司同一個(gè)法人（12）還另須提供多家單位的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書及組織機(jī)構(gòu)代碼證書及法人身份證和原考核證證書復(fù)印件另附一張照片。遺失證件（13）還須另提供單位營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書及組織機(jī)構(gòu)代碼證書和遺失證件本人身份證復(fù)印件（企業(yè)加蓋公章）及遺失登報(bào)證明（市級(jí)報(bào)紙整版）個(gè)人姓名改變（13）還須另提供本人（姓名改變后）的身份證復(fù)印件和派出所變更證明，單位營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書及組織機(jī)構(gòu)代碼證書復(fù)印件。第二篇：重慶市建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核重慶市建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核合格證變更、注銷及遺失補(bǔ)辦申請(qǐng)表編號(hào)：填寫日期：2012 年7月26日２、所附材料詳見重慶建設(shè)工程信息網(wǎng)—安全監(jiān)督—辦事指南三類人員安全生產(chǎn)考核合格證變更、注銷及遺失補(bǔ)辦申請(qǐng)資料安全生產(chǎn)考核合格證變更、注銷及遺失補(bǔ)辦申請(qǐng)表一份。安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)的工作人員在考核記分工作中有玩忽職守、濫用職權(quán)、拘私舞弊的，視情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定給予處理。第十七條 建筑施工企業(yè)管理人員對(duì)考核記分有異議的，可在3個(gè)工作日內(nèi)向所在地建設(shè)行政主管部門反映。第十四條 建筑施工企業(yè)管理人員強(qiáng)制性培訓(xùn)考試不合格的，允許申請(qǐng)1次補(bǔ)考，補(bǔ)考仍不合格的，建議發(fā)證機(jī)關(guān)吊銷其合格證書。第十條 在一個(gè)考核記分周期內(nèi)記分達(dá)到滿分值的，即為安全生產(chǎn)行為考核不合格。第八條 建筑工程安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)工作人員在對(duì)建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)行為進(jìn)行考核時(shí)，應(yīng)以促進(jìn)企業(yè)及時(shí)整改、確保安全生產(chǎn)為目的，認(rèn)真執(zhí)行《蘇州市建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)行為考核記分標(biāo)準(zhǔn)》，需記分的，應(yīng)填寫《蘇州市建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)行為考核記分抄告審批表》，寫清楚記分原因和分值，報(bào)所在地建筑工程安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人審批同意后，方能生效。各縣級(jí)市、區(qū)建設(shè)行政主管部門可以委托其所屬的建筑工程安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)具體實(shí)施建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)行為的考核記分和日常監(jiān)管。建筑施工企業(yè)專職安全生產(chǎn)管理人員，是指在企業(yè)專職從事安全生產(chǎn)管理工作的人員，包括企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人及其工作人員和施工現(xiàn)場(chǎng)專職安全生產(chǎn)管理人員。第三條 工程項(xiàng)目實(shí)行總承包的，對(duì)總承包單位管理人員的安全生產(chǎn)行為進(jìn)行考核記分；未實(shí)行總承包的，對(duì)所有參加施工的建筑施工企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)行為進(jìn)行考核記分。第二條 在本市行政區(qū)域內(nèi)，對(duì)持有建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核合格證書（以下簡稱“合格證書”）并從事建設(shè)工程活動(dòng)的建筑施工企業(yè)管理人員，進(jìn)行安全生產(chǎn)行為的考核，適用本辦法。建筑施工企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，是指具有建筑施工企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理資格證書或建造師執(zhí)業(yè)資格證書，由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人授權(quán)，負(fù)責(zé)建設(shè)工程項(xiàng)目管理的負(fù)責(zé)人。各縣級(jí)市、區(qū)建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)行為的考核記分管理工作。各級(jí)政府和有關(guān)部門、建設(shè)行政主管部門組織相關(guān)檢查時(shí)，對(duì)建筑施工企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)行為需考核記分的，可通知當(dāng)?shù)亟ㄖこ贪踩O(jiān)督機(jī)構(gòu)實(shí)施考核記分。第九條 建筑施工企業(yè)管理人員一次有2種及以上違規(guī)安全生產(chǎn)行為的，應(yīng)分別計(jì)算、累計(jì)記分。第十三條 由蘇州市建設(shè)行政主管部門組織強(qiáng)制性培訓(xùn)和考試，內(nèi)容有：建設(shè)工程安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、建筑施工安全的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)工程文明施工的有關(guān)規(guī)定和建筑施工安全的相關(guān)知識(shí)等，培訓(xùn)時(shí)間不少于20課時(shí)。蘇州市建設(shè)局在蘇州市工程建設(shè)網(wǎng)的建筑業(yè)企業(yè)信用檔案和建筑施工企業(yè)管理人員信用檔案欄目上，每季度一次對(duì)安全生產(chǎn)行為考核不合格情況予以公布。第十八條 建筑工程安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)建筑施工企業(yè)安全管理人員進(jìn)行考核記分時(shí)，安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)的工作人員不得少于兩人。第二十一條 本辦法由蘇州市建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。個(gè)人調(diào)動(dòng)單位（13）還另須提供原單位同意調(diào)出證明及原單位現(xiàn)有三類人員清單；現(xiàn)單位營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書及組織機(jī)構(gòu)代碼證書復(fù)印件（企業(yè)加蓋公章）。（企業(yè)加蓋公章）注銷證件（12）還另須提供單位營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書及組織機(jī)構(gòu)代碼證書復(fù)印件?！耙患?jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任到人，形成安全管理體系網(wǎng)絡(luò)，安全生產(chǎn)責(zé)任制必須以書面形式，經(jīng)責(zé)任人簽字確認(rèn)后予以實(shí)施。，公司或項(xiàng)目部實(shí)施監(jiān)督檢查，并將檢查的情況形成書面記錄，納入安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲的依據(jù)范圍。抓好持證上崗工作。如：安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班、看錄像、圖片展等形式。組織編制、修改、補(bǔ)充本公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并組織實(shí)施，嚴(yán)格考核。主持公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組（包括防汛防臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)小組、消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組）會(huì)議，對(duì)重大安全問題組織討論。組織編制勞動(dòng)保護(hù)措施項(xiàng)目，并落實(shí)物資、經(jīng)費(fèi)等，保證實(shí)施。3．組織和協(xié)助有關(guān)部門制定和修訂安全生產(chǎn)制度及安全操作規(guī)程，對(duì)制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督檢查。（兼）職安全員工作。：確保施工現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)率100%，施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工達(dá)標(biāo)率100%，安全檢查每個(gè)工地每周不少于1次，安全大檢查每月不少于1次，安全檢查落實(shí)整改率100%，確保無安全事故發(fā)生，%以內(nèi)，管理人員、工人安全教育必須達(dá)到100%，確保各項(xiàng)安全技術(shù)措施有針對(duì)性，施工用電達(dá)到部頒標(biāo)準(zhǔn)，“三寶”、“四口”防護(hù)達(dá)標(biāo)，各種腳手架搭設(shè)達(dá)標(biāo)，施工機(jī)具防護(hù)齊全有效，模板工程達(dá)到部頒標(biāo)準(zhǔn)，塔吊達(dá)到部頒標(biāo)準(zhǔn)。人事部門安全生產(chǎn)責(zé)任制，將安全技術(shù)知識(shí)列為工人考工、評(píng)級(jí)、培訓(xùn)內(nèi)容之一，對(duì)招收新工人要組織入廠教育和資格審查，保證提供的人員有一定的安全素質(zhì)，對(duì)特殊作業(yè)人員的安全技術(shù)考核，必須符合GB5306—85規(guī)定，并檢驗(yàn)其安全知識(shí)水平，保證工地的使用；，對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，影響安全生產(chǎn)的提出處理意見； ；（工人）按領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的處理意見執(zhí)行，并將材料歸檔。安全員全生產(chǎn)責(zé)任制，全面負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施施工組織設(shè)計(jì)中的負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)、文明衛(wèi)生、防火管理工作，遵守國家法令，認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉安全生產(chǎn)規(guī)章制度，努力提高專業(yè)知識(shí)和管理水準(zhǔn)，加強(qiáng)自身建設(shè)。，對(duì)違章作業(yè)，違反安全操作規(guī)程的人和事，決不姑息，敢于阻止和教育。、檢查、指導(dǎo)，并做好安全檢查記錄。對(duì)執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)予以解決；、單位工程的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案及大型臨時(shí)充施、特殊施工設(shè)施的施工方案，要把安全技術(shù)措施滲透到設(shè)計(jì)和方案的各環(huán)節(jié)中，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。，針對(duì)生產(chǎn)任務(wù)特點(diǎn)，向班組進(jìn)行詳細(xì)安全交底并對(duì)安全要求隨時(shí)檢查實(shí)施情況。施工技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制；、施工方案和工藝卡，要把安全技術(shù)措施滲透到設(shè)計(jì)、方案和工藝卡的各環(huán)節(jié)中； ，協(xié)助技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)做好單位工程的安全技術(shù)交底；，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出改進(jìn)意見。，應(yīng)認(rèn)真核查是否符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。、偽、劣設(shè)施物品入庫，并報(bào)上級(jí)處理。在每年年初對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行整頓，凡是年齡較大，不服從管理，違章蠻干，專業(yè)技術(shù)較差或未遂事故和已形成事故者，及時(shí)調(diào)整，另行變換普通工種。特種作業(yè)人員要堅(jiān)持每月停產(chǎn)半天進(jìn)