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三項(xiàng)重點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)交流材料-全文預(yù)覽

2024-10-14 03:05 上一頁面

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【正文】 構(gòu),提高了司法行政隊(duì)伍的法律知識整體水平。第五篇:三項(xiàng)重點(diǎn)工作心得體會三項(xiàng)重點(diǎn)工作心得體會楊敦輝“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新和公正廉潔執(zhí)法”是2010年中央政法委提出以及今后一個時期政法工作的三項(xiàng)重點(diǎn)工作,不僅為政法工作科學(xué)發(fā)展指明了方向,還為政法隊(duì)伍建設(shè)提出了新的要求。其三,要嚴(yán)肅查處“害群之馬”,純潔干警隊(duì)伍。其二,要加強(qiáng)監(jiān)督管理,建立起確保公正廉潔執(zhí)法的制度體系。為了抓好人民司法黨風(fēng)廉政建設(shè),打造過硬的干警隊(duì)伍,狠抓干警隊(duì)伍廉政建設(shè),確保公正廉潔執(zhí)法。其三,要搞好法院內(nèi)外人員交流,切實(shí)培養(yǎng)熟知各方面工作的“多面手”。其二,要引導(dǎo)干警延伸服務(wù),積極參與社會管理。其一,要引導(dǎo)干警在各項(xiàng)工作中自覺為大局服務(wù)。改革開放以來,隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,社會形態(tài)也在劇烈變革。我們要發(fā)揮這部分干警的傳幫帶作用,讓他們密切聯(lián)系群眾的好傳統(tǒng)在青年一代干警中傳下去。要把群眾工作能力作為考察干警綜合素質(zhì)的重要方面,在考評、晉級、晉職等工作中優(yōu)先考慮群眾工作能力強(qiáng)的干警。其一,要轉(zhuǎn)變作風(fēng),深入群眾。交通條件改善了,我們到群眾中的機(jī)會反而少了。這些年,隨著統(tǒng)一招錄制度的落實(shí),基層司法所大都提高了進(jìn)人“門檻”,從大學(xué)畢業(yè)生中擇優(yōu)招錄了一批干警。(四)三項(xiàng)辦將對活動開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,全面掌握動態(tài),及時通報活動情況,確?!叭?xiàng)重點(diǎn)工作”取得實(shí)效。通過大力加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、信息化建設(shè),進(jìn)一步深化檢務(wù)公開,加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督制約,確保建立一支公正廉潔執(zhí)法的檢察官隊(duì)伍。更新社會管理觀念,豐富社會管理手段,加強(qiáng)對干警的教育、管理和監(jiān)督,保障正常的工作、生活秩序,落實(shí)社會管理對檢察機(jī)關(guān)的各項(xiàng)要求,實(shí)現(xiàn)自身規(guī)范有序管理,帶動和推進(jìn)社會管理。要深入開展查辦民生領(lǐng)域職務(wù)犯罪專項(xiàng)工作、查辦涉農(nóng)職務(wù)犯罪專項(xiàng)工作、查辦危害能源資源和生態(tài)環(huán)境瀆職犯罪專項(xiàng)工作、嚴(yán)肅查辦和積極預(yù)防國家投資領(lǐng)域職務(wù)犯罪專項(xiàng)工作,把工作常態(tài)化,繼續(xù)作為重點(diǎn)來抓。首先要及時向縣委縣政府提出對策建議,促進(jìn)創(chuàng)新管理機(jī)制,加強(qiáng)社會管理。(二)積極參與社會管理創(chuàng)新。辦公室成員組成如下:組長:副組長:成員:辦公室主任:副主任:聯(lián)絡(luò)員:“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”辦公室負(fù)責(zé)三項(xiàng)辦日常工作。各地以深化“大走訪”愛民實(shí)踐活動為載體,深入推進(jìn)社會矛盾化解,全力構(gòu)建和諧的警民關(guān)系;以公安信息化建設(shè)為抓手,深入推進(jìn)社會管理創(chuàng)新,提升了公安機(jī)關(guān)動態(tài)環(huán)境下社會管理的能力和水平;以執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn),深入推進(jìn)公正廉潔執(zhí)法,公安機(jī)關(guān)執(zhí)法公信力進(jìn)一步提高。通過采取“三、三”制措施,有力的推進(jìn)了“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項(xiàng)重點(diǎn)工作向縱深發(fā)展。法律援助中心針對農(nóng)民礦工勞資和工傷糾紛多的實(shí)際,對礦區(qū)的農(nóng)民工進(jìn)行一次全面的法律宣傳。積極推進(jìn)“陽光執(zhí)法”和“陽光服務(wù)”,堅(jiān)持政務(wù)公開、所務(wù)公開和服務(wù)公開。上半年共辦理各類公證法律援助案件20余件,減免公證費(fèi)1萬余元。及時調(diào)整和充實(shí)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律援助工作站,全力做好下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭、農(nóng)民工等法律援助工作。主管副局長還帶領(lǐng)律師深入農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,了解對法律的需求,破解法律難題,努力提高公正廉潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)水平。我局把隊(duì)伍建設(shè)放在突出位置,堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度化。我局在與用人單位協(xié)調(diào)安置的基礎(chǔ)上,建立了龍鮮食品廠等4個安置幫教基地,安置解教人員220人,同時為172人落實(shí)城鎮(zhèn)居民低保待遇,幫教率100%,安置率達(dá)到90%以上,并定期組織回訪和溝通,免去了他們的后顧之憂。在罪犯釋放前的半年內(nèi)開始提前介入幫教,與服刑人員提前簽訂招聘意向書,使服刑人員看到釋放后的前景,自覺接受改造,最大程度的避免服刑人員釋放后沒有著落,又重新步入岐途。二、積極探索三個結(jié)合,深入推進(jìn)社會管理創(chuàng)新一是說服教育與心理輔導(dǎo)相結(jié)合。健全多元化社會矛盾糾紛化解機(jī)制,大打一場解決矛盾糾紛攻堅(jiān)戰(zhàn)。積極介入征地拆遷、物業(yè)管理、生產(chǎn)勞動、1醫(yī)患醫(yī)療、交通事故處理等過程中產(chǎn)生的屬于人民調(diào)解工作范疇的矛盾糾紛,防止矛盾糾紛激化。在市法院建立訴前調(diào)解中心,現(xiàn)已成功調(diào)解兩起債務(wù)糾紛,另轉(zhuǎn)交英安、近海司法所兩起糾紛也成功化解。今年全市進(jìn)行了第八次村民委員會換屆選舉,原來的人民調(diào)解委員會成員有相當(dāng)一部分落選。一、集中力量三項(xiàng)攻堅(jiān),深入推進(jìn)社會矛盾糾紛化解 一是在建立健全人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)上攻堅(jiān)。形成了多層次、寬領(lǐng)域、全覆蓋的人民調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)化體系。我們把原定的每季度排查增密到每月排查。三是在解決遺留、疑難糾紛上攻堅(jiān)。對長期得不到化解的疑難糾紛組織有經(jīng)驗(yàn)的律師、司法助理進(jìn)行“會診”,找出“癥結(jié)”,對癥下藥,先后化解了多年懸而未解的遺留疑難糾紛20多件,有力地維護(hù)了當(dāng)事人的合法權(quán)益和社會和諧穩(wěn)定。二是釋放后幫教與提前介入相結(jié)合。三是單純管理模式與解決實(shí)際困難相結(jié)合。三、積極開展三項(xiàng)活動,深入推進(jìn)
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