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20xx年人事部個(gè)人年終總結(jié)與20xx年人事部員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)匯編-全文預(yù)覽

  

【正文】 諧相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作的喜悅,而對(duì)因不能面面俱到而留下的遺憾也進(jìn)行反思總結(jié),不斷吸取教訓(xùn),因此在工作崗位上積累了更多的經(jīng)驗(yàn),獲得了進(jìn)步。盡量采用以”人“為中心,進(jìn)行培訓(xùn)教育,思想灌輸。接下來(lái)人事半年工作將重點(diǎn),將以員工為中心,重點(diǎn)是開(kāi)發(fā)員工的潛能、激發(fā)人的活力,使員工能積極主動(dòng)創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。對(duì)在職員工進(jìn)行不定期工作詢問(wèn)、生活困難咨詢等。XX年1月至6月與中商集團(tuán)、地華集團(tuán)、物流集團(tuán)、建廠集團(tuán)協(xié)調(diào)解決13個(gè)項(xiàng)目伙食問(wèn)題,3個(gè)項(xiàng)目住宿問(wèn)題及1個(gè)項(xiàng)目水電問(wèn)題。職場(chǎng)申報(bào)52人,第一批審核通過(guò)2次。優(yōu)秀學(xué)員5人,分別是xx、xx、xx、xx、xx。截止XX年6月新員工41人。2018年人事部個(gè)人年終總結(jié)與2018年人事部員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)匯編第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè)2018年人事部個(gè)人年終總結(jié)XX年1月至6月部門(mén)業(yè)務(wù)力度由原來(lái)的建廠項(xiàng)目向物流、地產(chǎn)、商業(yè)建筑轉(zhuǎn)移。1. 人才優(yōu)化:XX年1月至XX年6月,工程監(jiān)理部入職3月14人,4月34人,5月
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