公路管理站先進基層黨支部匯報材料-全文預(yù)覽
【正文】 形勢的需要，黨支部按照黨的十六屆四中全會關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定精神，不斷增強黨建力、培育文化力、提升競爭力，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，圍繞工作目標，努力發(fā)揮黨支部的政治核心作用，戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為打造企業(yè)優(yōu)勢提供了重要保證。在日常生活和工作中，與上下級建立了較好的信任、融洽和諧的工作關(guān)系，干群關(guān)系，用寬厚、誠實、以情感人的待人作風(fēng)，建立了牢不可破的工作友誼。從而使職工對領(lǐng)導(dǎo)班子有依靠性，有吸引力。 提高“四個素質(zhì)”、增強“四力”是。二是在思想上堅持一心為公，自覺樹立了正確的人生觀和價值觀，能正確使用手中的權(quán)力，把人民和黨組織交給的權(quán)力用在了事業(yè)上，用在了職工利益上，用在了做好工作上。教育領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治上要有堅定性，要正確用好手中的權(quán)力。 （一）是抓好個人業(yè)務(wù)水平的提高，教育班子成員加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，懂業(yè)務(wù)、會經(jīng)營、善管理。黨支部按照班子建設(shè)原則和班子建設(shè)理念要求，從三個方面抓好領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)的提高。 經(jīng)營理念。 廉政理念。 工作理念。 領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)八項理念是： 學(xué)習(xí)理念。 領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)四項原則是： 發(fā)揚民主、黨政同心謀發(fā)展；顧全大局、紅紅火火建家園；團結(jié)協(xié)作、風(fēng)風(fēng)雨雨干事業(yè)。通過查擺，職工們放下了包袱，解除了顧慮，拉下了面子、先后查擺出6個方面13個問題，通過查擺職工們認清了危害，明確了目標，激發(fā)了動力。聯(lián)系工作崗位找問題。三是群眾查擺，凝聚內(nèi)在動力。聯(lián)系各自分管工作，重點從發(fā)展思路、發(fā)展舉措、機制創(chuàng)新、科學(xué)管理、全局觀念等方面集中查擺。 盯住關(guān)鍵、認真查擺。從而堅定了職工敢爭第一、敢創(chuàng)一流、勇站排頭的市場競爭意識。二是破除固步自封，樹立市場競爭意識。 聯(lián)系實際，轉(zhuǎn)變觀念。二是聯(lián)系職工崗位實際。 深入討論、統(tǒng)一思想。二是生產(chǎn)忙時晚上學(xué)。我們采取三種方式。自2002年至2004年連續(xù)3年被評為公司雙文明單位，黨支部連續(xù)3年被評為公司先進黨支部。黨員3人，干部3人。 認真學(xué)習(xí)，全面理解。做到在學(xué)習(xí)中討論，在討論中理解，在理解中提高。對于《綱要》中的重要觀點，我們在大會上解讀，在黑板上刊登，還打印人手一份，供職工們學(xué)習(xí)加深理解。針對青年工人的實際，引導(dǎo)職工在“什么是一次創(chuàng)業(yè)，如何進行二次創(chuàng)業(yè)，養(yǎng)護主業(yè)如何做強，路域經(jīng)濟怎么拓寬”等問題上，學(xué)習(xí)討論，提高認識。黨支部聯(lián)系三年來一年一個新臺階的發(fā)展實際，圍繞《綱要》精神和公司要求，重新修訂了新的發(fā)展規(guī)劃，提出了“當公路衛(wèi)士、為油田服務(wù)、樹養(yǎng)護新風(fēng)、使路管窗口更加明亮”的口號。在職工中開展講形勢、看問題，講市場、看危機，講發(fā)展、看隱患“三講三看”活動，教育啟發(fā)職工。教育職工既看現(xiàn)在水平，更看發(fā)展水平；既看本站水平，更看外站同行水平，通過行業(yè)對比，使職工認識到，養(yǎng)護水平提高了，不等于養(yǎng)護水平最高了，橫向?qū)Ρ容^好了，不等于縱向?qū)Ρ茸詈昧?，標準路驗收合格了，不等于一切完美無缺了。通過有的放矢談?wù)J識，聯(lián)系實際談危害，職工們說，市場經(jīng)濟條件下，等沒有出路，靠沒有活路，要沒有退路，等來等去，最終只能是等沒了志氣，靠沒了骨氣，要沒了人氣。一是領(lǐng)導(dǎo)班子集體查擺。班子成員針對“八種意識”和“六種素質(zhì)”的要求，聯(lián)系思想和工作實際，從靈敏的反應(yīng)還不夠、開創(chuàng)的激情還不大、綜合的意識還不強、負責(zé)的勇氣還不足、推進的能力還較弱等方面查擺出8個問題。重在“六個發(fā)展觀”的認識上，“八種意識”的理解上，查找自己哪些觀念不適應(yīng)，哪些思想沒解放，哪些意識不理解，從中理出頭緒，悟出道理，找出癥結(jié)。具體在“五項要求”上，查找技術(shù)質(zhì)量是否過硬，工作質(zhì)量是否全優(yōu)，事事是否標準化，處處是否勤儉節(jié)約，時時是否精神文明。 黨支部依照黨支部工作條例，在抓班子、樹形象、為努力實現(xiàn)“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的四好班子，先后制定了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)原則和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)理念。 班子成員遇事勤協(xié)調(diào)、多溝通，避免班子成員之間的摩擦點；有話說在當面，辦事做到公開，增加班子成員之間的透明點；大事講原則，小事講風(fēng)格，增強班子成員之間的融洽點；工作有分工、有配合，找準自己工作崗位的著重點。政治上強、品德優(yōu)良、立
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