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公共管理改革經(jīng)驗及發(fā)展方向-全文預(yù)覽

2025-09-26 19:09 上一頁面

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【正文】 。學術(shù)界對以持兩種觀點:一種觀點是要強化中央集權(quán),另一種觀點是要強化地方分權(quán)。 (二)地方政府改革是未來我國公共管理改革的重點所在 改革開放以來,政府改革重在中央。這種本土化改革表現(xiàn)為:第一,我國公共管理改革要研究具體的國情,要研究我國特殊的生態(tài)環(huán)境。 (一)大力推進本土化改革是我國未來公共管理改革的基本取向 未來我國公共管理改革將是本土化取向的,“直接的西方的公共管理理論無論如何都不可能、也不應(yīng)該成為我們解決所有公共管理問題的靈丹妙藥。改革的道路到底是逐漸式還是激進式,不同學者有不同的見解。而另一些學者貝lj認為,公共管理的本質(zhì)是其公共性,管理主義的缺陷在于“過分強調(diào)對效率和工具理性的追求,使公共行政無力反省公共行政及公共服務(wù)的價值、目的,將其變?yōu)閳?zhí)行與管理的工具,不但無力擔負起公共行政捍衛(wèi)民主政治的責任,也無法實現(xiàn)提升公民道德水準的使命喇,因此,公共管理改革應(yīng)以公共性為本。還有一些地方由于存在著部門職能交叉、機構(gòu)臃腫等現(xiàn)象,導致社會管理與公共服務(wù)的職能弱化,不能有效地滿足公眾日益增長的公共服務(wù)需求。在現(xiàn)實中,一些政府管不好、也管不了的事項仍由政府負責,一些該交由社會、市場去執(zhí)行的職能仍由政府承擔,一些該由政府管的事項卻由干某些原因存在著政府缺位的狀況。一些學者認為,改革的方向是實行市場化改革,強調(diào)公共管理的管
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