黨員量化考核細(xì)則-全文預(yù)覽
【正文】 務(wù)完成情況進(jìn)行跟蹤考核登記。黨支部在局黨委指導(dǎo)下，結(jié)合各支部特點(diǎn)、黨員崗位實(shí)際，制定黨員量化考評(píng)細(xì)則。 中共XX市永川區(qū)民政局黨組 20xx年2月19日 黨員量化考核細(xì)則二各黨小組： 為了進(jìn)一步貫徹黨的教育方針，提高我校黨員的思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)黨員的組織紀(jì)律和服務(wù)意識(shí)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，依據(jù)《中共XX縣區(qū)縣委關(guān)于在全縣各級(jí)黨組織和黨員中實(shí)行量化考評(píng)的實(shí)施意見》，結(jié)合我系統(tǒng)黨員的實(shí)際情況，特制定以下黨員量化考核方案。 ，年度量化考評(píng)成績(jī)?yōu)閮纱瘟炕u(píng)議成績(jī)總和的平均成績(jī)。 第一階段：學(xué)習(xí)教育（3月1日15日） 重點(diǎn)學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》、《XX市黨員干部生活作風(fēng)十二不準(zhǔn)》和《XX市黨員干部政治紀(jì)律八嚴(yán)禁》。 五、時(shí)間安排 每年進(jìn)行兩次量化評(píng)議。 將黨員履職情況置于黨組織和黨員群眾的全程監(jiān)督之中，從而增強(qiáng)黨員的動(dòng)力，鞭策、激勵(lì)每名黨員履職盡責(zé)，提高黨員履責(zé)意識(shí)。 黨員日常量化管理考評(píng)將黨員義務(wù)具體化，行為準(zhǔn)則明晰化，使廣大黨員認(rèn)識(shí)到干與不干不一樣，干好干壞不一樣，增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和危機(jī)感。經(jīng)局黨組研究，決定在全局黨員開展黨員日常管理量化考評(píng)活動(dòng)。根據(jù)區(qū)直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于開展黨員日常管理量化考評(píng)試點(diǎn)》要求，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。 二、主要目標(biāo) （一）實(shí)施黨員日常量化考評(píng)管理，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員工作熱情。 （三）實(shí)施黨員日常量化考評(píng)管理，進(jìn)一步提高黨員履責(zé)意識(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨建辦。 六、方法步驟 開展黨員日常量化管理考評(píng)工作，按照學(xué)習(xí)教育、制定標(biāo)準(zhǔn)、建立制度、組織考評(píng)、總結(jié)提高四個(gè)步驟進(jìn)行。 第三階段：量化考評(píng)（6月、12月） 量化考評(píng)按照正面要求、反向考核、以扣為主、注重實(shí)效的原則進(jìn)行考評(píng)。 七、考核結(jié)果的運(yùn)用 日常管理量化考評(píng)結(jié)果與個(gè)人評(píng)先評(píng)優(yōu)年度考核相結(jié)合。 三、黨員量化考評(píng)程序黨員量化考評(píng)按照以下程序進(jìn)行： （一）制定細(xì)
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