8綜合辦公室月度工作計劃-全文預覽
【正文】 、黨建工作計劃 積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，為黨組織培養(yǎng)后備力量。 九、公司車輛的日常行車管理，各部門用車的派發(fā)。 七、辦公用品的統(tǒng)計、采購、發(fā)放。 四、員工招聘。 （二）協(xié)助完成各種合同、協(xié)議等資料的檔案管理工作。 總務工作： （一）做好車輛安排和管理工作，做好后勤保障工作。 （二）完成公司黨員大會（黨代會）會務組織和會議決議的貫徹落實、督辦工作。 （二）完善公司績效管理方案，并組織完成公司20xx年度的績效考核工作。 文件管理： （一）規(guī)范公司行政公文和公函的管理工作，及與政府文件的交換工作。 （四）進一步完善公司各項管理制度，并監(jiān)督檢查公司各項管理制度的執(zhí)行情況。 （八）建立辦公室工作學習制度，及時掌握各類文件精神和業(yè)務知識，樹立良好的服務意識，更好的為各部門提供順利開展各項工作的條件。 （四）努力改進工作方法，提高工作效率。綜合辦公室月度工作計劃 【篇一】 基于公司綜合辦公室職責和近一年的工作情況，結合公司發(fā)展計劃（各部門及下屬子公司下一步的工作計劃），制定本工作計劃。 （三）努力提高管理水平，全面提升辦公室的組織、協(xié)調(diào)、溝通、督促能力。 （七）建立辦公室工作會議制度，并邀請各部門負責人參加，開誠布公的進行面對面的溝通以及時改進工作作風。 （三）進一步加強政府及行業(yè)內(nèi)部的公共關系管理和維護工作。通過宣傳、引導、激勵的方式逐漸培養(yǎng)、塑造我公司優(yōu)良（的企業(yè)文化。 人事管理： （一）根據(jù)公司的發(fā)展需要及各部門的管理職責組織擬訂公司各部門崗位設置和人員編制方案，并組織制定各崗位職責和權限。 黨務工作： （一）建立健全公司、分公司、子公司各級黨組織，抓好基層黨組織建設工作，并負責黨委決定
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