7學(xué)習(xí)全國(guó)干部監(jiān)督工作會(huì)議精神感悟6篇-全文預(yù)覽
【正文】 問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，防止把小問(wèn)題拖成大問(wèn)題。 【篇四】 10月9日，中共中央政治局委員、中組部部長(zhǎng)陳希在全國(guó)干部監(jiān)督工作會(huì)議上，就落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、從嚴(yán)管理監(jiān)督干部提出了具體要求，為培養(yǎng)造就忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍提供了根本遵循。各級(jí)黨委（黨組）組織人事部門(mén)和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)，要嚴(yán)格按照中央的要求，提高主業(yè)主責(zé)意識(shí)，務(wù)必做到權(quán)責(zé)統(tǒng)一、分級(jí)負(fù)責(zé)、嚴(yán)格要求、違規(guī)必究。通過(guò)聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員、強(qiáng)化家風(fēng)建設(shè)、建立干部廉政檔案以及設(shè)置廉政舉報(bào)郵箱、“12380”舉辦電話、手機(jī)短信和信箱等舉措，加強(qiáng)對(duì)黨員干部社交圈、娛樂(lè)圈、生活圈的監(jiān)督，及時(shí)對(duì)黨員干部進(jìn)行提醒、批評(píng)和監(jiān)督。一方面，突出對(duì)“一把手”的管理監(jiān)督，特別是對(duì)“一把手”用權(quán)行為的規(guī)范，把遵守政治紀(jì)律、貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定、執(zhí)行民主集中制等作為監(jiān)督的重要內(nèi)容。認(rèn)真落實(shí)干部監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議制度，在選人用人工作開(kāi)展之前，及時(shí)召開(kāi)由組織、紀(jì)檢、人事、審計(jì)、公安、信訪等部門(mén)參加的聯(lián)席會(huì)議，及時(shí)通報(bào)情況、交換信息，確保從源頭上確保風(fēng)清氣正。為此，加強(qiáng)選人用人工作監(jiān)督，需要各級(jí)黨委（黨組）及組織人事部門(mén)提高思想站位，從事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的高度，在具體工作實(shí)踐中進(jìn)一步貫徹落實(shí)全國(guó)干部監(jiān)督工作會(huì)議精神，做到精準(zhǔn)聚焦持續(xù)用力。這些教訓(xùn)是深刻的，更是慘痛的。特別是加強(qiáng)選人用人工作的監(jiān)督是干部監(jiān)督的重中之重，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎、懈怠。 【篇三】 在全國(guó)干部監(jiān)督工作會(huì)議上，中共中央政治局委員、中組部部長(zhǎng)陳希強(qiáng)調(diào)，要深化選人用人工作監(jiān)督，持續(xù)整治選人用人上的不正之風(fēng)。暢通干部監(jiān)督管理渠道，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揮人大和政協(xié)的監(jiān)督作用，加強(qiáng)群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，組織、紀(jì)檢、巡視等相關(guān)部門(mén)協(xié)同發(fā)力、多管齊下，形成干部監(jiān)督管理合力，把干部監(jiān)督管理貫徹到選撥任用全過(guò)程，真正管好關(guān)健人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)健事、管在關(guān)健時(shí)。 一是嚴(yán)格教育，切實(shí)做好干部政治監(jiān)督。 【篇二】 全國(guó)干部監(jiān)督工作會(huì)議10月9日在京召開(kāi)，中共中央政治局委員、中組部部長(zhǎng)陳希指出，黨的十八大以來(lái)，習(xí)近平總書(shū)記站在以黨的偉大自我革命推動(dòng)偉大社會(huì)革命的戰(zhàn)略高度，對(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，提出一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，為做好新時(shí)代干部監(jiān)督工作提供了根本遵循，要不折不扣貫徹落實(shí)?！坝靡毁t人則群賢畢至，見(jiàn)賢思齊就蔚然成風(fēng)。注重紀(jì)法教育，重點(diǎn)宣講干部選拔任用紀(jì)律要求和責(zé)任追究等方面的政策文件，對(duì)干部監(jiān)督主要業(yè)務(wù)工作進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)，敦促各單位增強(qiáng)做好選人用人工作的責(zé)任感，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。梳理查找領(lǐng)導(dǎo)干部在擔(dān)當(dāng)作為方面存在的主要問(wèn)題，認(rèn)真分析原因，明確改進(jìn)目標(biāo)，采取務(wù)實(shí)措施，進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范，激勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)和新作為。 拉緊監(jiān)督“責(zé)任鏈”，要筑牢風(fēng)險(xiǎn)“防火墻”。規(guī)范選人用人，關(guān)鍵靠制度。如果下面的范文沒(méi)有合適的，您可以通過(guò)企業(yè)qq：4000121855或者寫(xiě)作電話：4000121855聯(lián)系我們，我們將為您提供最優(yōu)質(zhì)的一對(duì)一服務(wù)。同時(shí)，我們有一支專(zhuān)業(yè)的寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)，為客戶提供高質(zhì)量的原創(chuàng)文章定制服務(wù)。 拉緊監(jiān)督“責(zé)任鏈”，要扎緊制度“鐵籠子”。用制度管人，靠制度管事。如堅(jiān)持重點(diǎn)對(duì)象監(jiān)督機(jī)制、完善干部因私出
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