實(shí)用版事業(yè)單位聘用合同范本-全文預(yù)覽
【正文】 人或者委托代理人： 法定代表人或者委托代理人： (簽章) 年月日 鑒證機(jī)構(gòu)：鑒證人員： 年月日 事業(yè)單位的聘用合同參考 甲方(聘用單位)名稱(chēng)： 法定代表人：職務(wù)： 委托代理人：職務(wù)： 所有制性質(zhì)：主管部門(mén)： 單位地址：聯(lián)系電話： 乙方(受聘人員)姓名： 性別：民族：身份證號(hào)碼： 出生時(shí)間：參加工作時(shí)間： 學(xué)歷：畢業(yè)時(shí)間和學(xué)校、專(zhuān)業(yè)： 職稱(chēng)或技術(shù)等級(jí)：取得時(shí)間： 個(gè)人住址：聯(lián)系電話： 法定監(jiān)護(hù)人：與乙方(受聘人員)的關(guān)系： 工作單位： 個(gè)人住址：聯(lián)系電話： 根據(jù)《省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同?！ ”竞贤婪ㄓ喠⒑螅?、乙雙方必須嚴(yán)格履行?！ “凑毡竞贤谑畻l第(四)款規(guī)定或者第十條第(六)款第3項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。違約要付給對(duì)方違約金?！ 氖聡?guó)家安全、機(jī)密工作，或者離開(kāi)國(guó)家安全、機(jī)密工作崗位后在規(guī)定的保密期限內(nèi)的?！ 】既虢逃龣C(jī)構(gòu)接受高等學(xué)歷、中等職業(yè)學(xué)歷教育的。有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)告知甲方解除本合同： 在試用期內(nèi)的?！ ∽越邮罩掌?，甲方接收聘用的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在3年內(nèi)及內(nèi)調(diào)干部、復(fù)員、退伍軍人在2年內(nèi)的。 (五)乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)第(四)款的規(guī)定解除本合同： 患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。 不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的?！ ∵B續(xù)兩年年度考核不合格的。 (二)乙方在聘期內(nèi)辭職、自動(dòng)離職或者被辭退、開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的，本合同自行解除?！ ∫曳剿劳龌蛘弑挥嘘P(guān)機(jī)關(guān)宣告死亡的。 法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形?！ ∑?、聘用合同的變更 (一)本合同確需變更的，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，并按照規(guī)定程序變更合同?！ ?三)乙方患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷的待遇，因公(工)或者因病死亡的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ?二)乙方工資的增減，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放， 以及特殊情況下的工資支付等，按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行?！ ?二)乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作安排，按照崗位要求履行職責(zé)，完成工作任務(wù)?！ 『贤趶哪暝氯掌鹬林?空白內(nèi)選填年月日、完成工作任務(wù))?！ ∈?、本合同一式三份，具有同等法律效力?！ ∑?、雙方約定的其他事項(xiàng)_________。雙方當(dāng)事人都違反本合同約定的，應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任?！ ×⑦`反聘用合同的責(zé)任 (一)由于本合同任何一方當(dāng)事人的原因?qū)е卤竞贤瑹o(wú)效或部分無(wú)效，給對(duì)方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！ ⒔馍?，不能安置乙方就業(yè)的?！ 。植煌饧追秸{(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，甲方單方面解除本合同的。續(xù)訂聘用合同的，雙方協(xié)商辦理續(xù)訂手續(xù)?！ ?九)乙方有下列情形之一的，甲方不得因聘用合同期滿或者約定的終止條件出現(xiàn)而終止本合同： ，治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的?！ Ｎ茨軈f(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。 。 、法規(guī)規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形的?！ ?、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?！ ?，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位，或者雖同意調(diào)整到新工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。 ，致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的?！ ?四)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同，并書(shū)面通知乙方： 。 (三)乙方在合同期內(nèi)的工時(shí)制度、公休假日、女職工保護(hù)、因工負(fù)傷、患病、死亡等待遇均按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，保守有關(guān)秘密?！ ∫蚬ぷ餍枰?，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方可以重新安排乙方的工作崗位，乙方也可選擇其他崗位。合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。 一、聘用合同期限 按下列第_________項(xiàng)執(zhí)行： (一)本合同為有固定期限合同?！ ?三)本合同為以完成一定工作為期限的合同。乙方同意在該崗位工作，并按甲方崗位職責(zé)要求履行義務(wù)，完成工作任務(wù)。 甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。其中，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分，由甲方從乙
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