黨建述職評價會議程-全文預(yù)覽
【正文】 行為家的觀念，勇于奉獻(xiàn)，不怕吃苦，從思想觀念上形成良好氛圍，構(gòu)建全行上下全面認(rèn)同的價值體系，構(gòu)建葫行和諧。 再次，實施龍頭帶動戰(zhàn)略，爭創(chuàng)機制優(yōu)勢。實施公開競聘、考試選拔等新方式，選優(yōu)配強基層黨組織負(fù)責(zé)人 。各級黨組織首 先從群眾的實際需要出發(fā)，從衡量改革和發(fā)展三個有利于的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā)，從工作、生活、思想政治上全方位、多層次做好了解人的工作，通過具體實在的小事，做好關(guān)心人的 第 5 頁 共 10 頁 工作。 二、機制創(chuàng)新，強化組織建設(shè)， 基層黨組織要積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會的管理體制，推動自身工作機制的創(chuàng)新，切 實體現(xiàn)黨的政治優(yōu)勢，發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，保證經(jīng)濟(jì)社會組織的健康發(fā)展。 從隊伍建設(shè)上，把加強黨員教育作為重中之重來抓，抵制社會上腐化思想的侵蝕，尤其是金融行業(yè)經(jīng)常會面臨著巨大的金錢誘惑，要著力加強黨員教育、管 理和監(jiān)督，從思想源頭上把好關(guān)， 第 4 頁 共 10 頁 杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，堅持民主集中制的原則，對重大問題集體研究、集體決策，定期召開務(wù)虛會討論工作思路，組織民主生活會開展批評與自我批評 。加強隊伍建設(shè)是黨建工作的根本，加強隊伍建設(shè)，要把住黨員入口關(guān)，按照積極慎重的發(fā)展原則，通過民主評議，從業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀青年團(tuán)員中經(jīng)民主評議確定發(fā)展對象，進(jìn)行重點培養(yǎng)，嚴(yán)格考察，保證黨員質(zhì)量。 六、經(jīng)費預(yù)算：購買慰問品、獎品、水、水果，約元 七、活動分工（附表） 黨建述職評價會議程篇二基層黨組織在銀行黨的建設(shè)中占有極為重要的地位，擔(dān)負(fù)著助推業(yè)務(wù)發(fā)展的使命，承擔(dān)著黨員教育、管理和監(jiān)督的任務(wù)，履行著密切聯(lián)系群眾，做好員工思想工作的重要職能。 街道黨建助理、黨務(wù)協(xié)管員共 28 人。每人發(fā)言時間約 3 分鐘。 第 1 頁 共 10 頁 黨建述職評價會議程 黨建述職評價會議程篇一一、活動安排： （一）座談會 座談內(nèi)容： 社區(qū)黨建工作上有哪些新探索和新突破，采取哪些措施，取得哪些成效和經(jīng)驗，存在的主要問題和原因是什么，應(yīng)如何解決。每個街道選定一名社區(qū)黨務(wù)工作者代表，一名黨務(wù)協(xié)管員代表發(fā)言。（白露街道與組織部聯(lián)合組一個隊、石埤坪鎮(zhèn)、沙塘鎮(zhèn)、長塘鎮(zhèn)聯(lián)合組一個隊） 活動時間： 16： 30 分 18： 00 分 二、參加活動的街道、社區(qū)黨建工作人員：（ 73 人名單見附表） 第 2 頁 共 10 頁 20xx 年新招黨務(wù)工作人員共 35 人。自行準(zhǔn)備交通工具
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