新入職員工培訓心得-全文預覽
【正文】 次培訓，更加堅定了我的選擇，更加有信心快速融入到這個團隊，更快的融入到工作中，為永恒的發(fā)展貢獻自己的一點微薄之力。正如公司宣傳信息部蔣青主任所講到的， _____已經為我們將舞臺搭建好，就看我們怎么在臺上起舞 ! 新入職員工培訓心得 4 20__年新員工入職培訓在人力資源部全體同事的精心策劃和嚴密組織之下圓滿結束了，這次集團人力資源部為我們新員工安排的一系列培訓課程內容涵蓋豐富、多彩，貼近新員工實際需求，各位講師授課生動有趣、通俗易懂。做事得敢想敢做，要充分發(fā)揮自己的思維和能力。聽了陳主席得演講，使我備受鼓舞，陳主席結合公司企業(yè)文化理念以及自身發(fā)展經歷，總結交流 “ 海爾文化 ” 、 “ 同仁堂文化 ” ，對我們新入職員工上了生動的一課，鼓勵我們新進員工要 “ 有志、有識、有為 ” ， “ 立德、立行，先立志 ” 。所謂 “ 道不同，不足與謀 ” ，如果連公司的企業(yè)文化都不能認同，也就失去了留在公司的必要。在軍營，我們感受的是綠色軍營文化 。 今天的 _____，經過 30 多年的發(fā)展，從一家縣級小氮肥廠起家，從眾多的小氮肥企業(yè)中脫穎而出，到今天，公司各項經濟技術指標和綜合實力保持國內同行業(yè)水平，達到了 “ 生產規(guī)模、技術裝備、管理水平、經濟效益 ” 四個國內一流，目前已經擁有百萬噸尿素的生產規(guī)模，成為中國十大尿素生產經營企業(yè)之一，年盈利上億元的氮肥類績優(yōu)上市公司。很感激班組同事從前到后耐心的指導和關心，讓我對工作慢慢有點概念。通過此次培訓，力爭使新員工更進一步的了解公司的基本情況，熟悉公司相關工作的業(yè)務流程及，樹立正確理念和良好職業(yè)道德觀，盡快融入公司企業(yè)文化，實現(xiàn)角色的轉換。 三是嚴于律己寬以待人，不斷挖掘自身的工作潛能與創(chuàng)造力。在第二天的室外中更讓我感受到了公司員工高昂的斗志和高度一致的團隊精神，也加深了我對公司每一位員工的印象，讓我感受到了這個集體的溫暖與力量。高新技術在我公司各類產品中的應用及取得的成果 。公司基本管理制度 。在今后的工作崗位中，把計算機技術應用于工作之中，更好的服務于單位 、服務于社會。他們耐心的為我們講解著，這種敬業(yè)精神令我們所有的學員都很感動。雖然學習是緊張的 .，可是大家的心情是愉悅的，氣氛是和諧的。從而讓我們 在工作崗位上更活力、更有新意，更能創(chuàng)造性的發(fā)揮我們的崗位能手。這 15 天我們在網(wǎng)上交流、討論、提交作業(yè)。可是大家的精神真的挺足，沒有人說苦，沒有人說累，只是感覺時間在飛逝著，太快了。不學習真的跟不上時代發(fā)展的潮流了。這 15 天的學習真的給我太多的感受，這 15 天的學習讓我一生都受用無窮。下面小編給大家?guī)硇聠T工，希望能幫助到大家 ! 新入職員工培訓心得 1 短短 15 天的崗前培訓馬上就要接近尾聲了，這段時間的學習真的是讓我受益匪淺，有成長的快樂，有豐收的喜悅，有不懂的遺憾，還有即將離別的不舍。隨著計算機使用不斷深入，新的時代對事業(yè)單位工作人員提出了更高的要求，需要我們的新一代工作者要不斷的學習培訓，無論在什么工作崗位上，都需要新型的、專業(yè)化計算機網(wǎng)絡的工作人員。 二、時間緊，任務重 15 天的時間，我們要學完 “ 能勝任工作崗位需要 ” 的學習任務，每天我的神經都處于緊張的狀態(tài)中，大腦不停的轉著，手也在不停地敲擊著，忙得一點休閑的時間都沒有，有時感覺到連喘息的時間都沒有。 通過
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