【正文】 。 39。 ：新入院、新轉(zhuǎn)入、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促檢查和監(jiān)控。 ，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出學(xué)習(xí)，提高護(hù)理人員的素質(zhì)，優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍。如遇特殊疑難情況，可通過請(qǐng)醫(yī)生授課等形式更新知識(shí)和技能。在今后工作中，我將加倍努力，為科室的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn) !在即將迎來的 20__年，我會(huì)努力改正缺點(diǎn)和不足，做好自己的工作，對(duì)病人負(fù)責(zé)，對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。 四、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的各項(xiàng)工作和任務(wù)。制作有意于患 者的一些宣教手冊(cè)，能確保到每一位患者易于接受和理解。護(hù)士對(duì)人民的健康做出了積極貢獻(xiàn)，因此也受到了社會(huì)的尊敬，被譽(yù)為 “ 白衣天使 ” 。培訓(xùn)小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)，小兒術(shù)后傷口護(hù)理技術(shù)。結(jié)合科室開展的新技術(shù)項(xiàng)目，在 TST 及 RPH 方面發(fā)表論文。術(shù)中普及留置針，減少靜脈創(chuàng)傷穿刺。全年護(hù)理病歷討論及護(hù)理會(huì)診認(rèn)真開展。 重點(diǎn)推出切實(shí)有效地健康指導(dǎo)和護(hù)理宣教。鼓勵(lì)患者使用氣圈墊，防止傷口受壓出血。將重點(diǎn)環(huán)節(jié)管理及特殊病人監(jiān)管列入質(zhì)控計(jì)劃。包括跌倒、墜床、壓瘡、導(dǎo)管滑脫、用藥錯(cuò)誤的風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目管理。提升護(hù)理質(zhì)量水平。充分利用管理工具，及時(shí)記錄。針對(duì)護(hù)理工作中的不足及問題，進(jìn)行討論、分析，提出整改措施，認(rèn)真執(zhí)行落實(shí)。護(hù)理文件方面，重視新病例系統(tǒng)的應(yīng)用，正確執(zhí)行及核實(shí)醫(yī)囑，準(zhǔn)確記錄各種評(píng)估量表。護(hù)理自控規(guī)范化，護(hù)理工作零失誤。按要求完成各項(xiàng)監(jiān)控指標(biāo)上報(bào)工作。 完善目標(biāo)管理及信息化管理。完善護(hù)理培訓(xùn)效果， 督促護(hù)理人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)理論知識(shí)及技能操作，以達(dá)到護(hù)理人員順利晉階。創(chuàng)建溫馨、整潔、安全的病房為精細(xì)化管理重點(diǎn)項(xiàng)目。實(shí)施每日管理經(jīng)驗(yàn)分享，工作經(jīng)驗(yàn)分享，護(hù)士之間溝通順暢，無障礙，便于工作。 充分利用管理工具，提升管理效率。全面學(xué)習(xí)新的護(hù)理管理方法及技能。加強(qiáng)護(hù)理人員對(duì)急救知識(shí)、搶救程序、搶救藥品、搶救儀器的使用等內(nèi)容的培訓(xùn)，達(dá)到人人熟練掌握和應(yīng)用。各項(xiàng)護(hù)理 治療操作要與病人打招呼，采用鼓勵(lì)性語言，動(dòng)作輕柔，給予病人安全感，取得其信任與合作，拒絕病理檢查者，患者家屬要知情同意簽字記錄，避免糾紛。每月進(jìn)行無菌物品、空氣、物表、手術(shù)人 員手的細(xì)菌學(xué)監(jiān)測(cè)一次，紫外線照射強(qiáng)度監(jiān)測(cè)一次，消毒液及其無菌容器按規(guī)定定期更換等。 二落實(shí)制度防醫(yī)院感染 嚴(yán)格遵守《醫(yī)院感染管理規(guī)范》，認(rèn)真執(zhí)行《消毒隔離制度》。手術(shù)期間給予病人全程的心理上支持和細(xì)心看護(hù)，并嚴(yán)格執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，隨時(shí)為病人著想，對(duì)病人的病情、手術(shù)效果、手術(shù)并發(fā)癥等，術(shù)中不予議論。 100%。 100%。人人了解護(hù)理文件書寫的意義，對(duì)護(hù)理文書 (住院病人陪護(hù)協(xié)議 )書寫不明確的地方，向上級(jí)醫(yī)院的同行請(qǐng)教 。我們執(zhí)行的是急救藥品有使用記錄，有補(bǔ)充備用記錄，有急救藥品有效期記錄，交接藥品的使用記錄，補(bǔ)充記錄，和有效期記錄即可。 嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位，加強(qiáng)安全管理的責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生，在安全的基礎(chǔ)上提高我們的護(hù)理質(zhì)量。 四、深化親情服務(wù)，提高患者滿意度。并將此種疾病的護(hù)理常規(guī)應(yīng)用于日常工作，逐步提高護(hù)理工作的規(guī)范性。集思廣義，提出解決問題的辦法 。護(hù)理人員較少，工作繁重 。讓科室人員也在質(zhì)控中逐漸形成良好的習(xí)慣，減少懶散心理及應(yīng)付心理，真正從方便工作，方便管理為出發(fā)點(diǎn)?，F(xiàn)特制定 20__年護(hù)理工作計(jì)劃如下： 一、加強(qiáng)科室細(xì)節(jié)管理，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣。護(hù)理工作計(jì)劃書完整版七篇 2023 很快，工作又將迎來新的開始，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。不斷創(chuàng)新，提高社會(huì)責(zé)任感和人民群眾的滿意度。每周質(zhì)控一到兩項(xiàng)，形成規(guī)范 。 我院的醫(yī)護(hù)比例搭配不合理 。 改變往年查房應(yīng)付的局面，由責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)討論該病種的疑、難點(diǎn)護(hù)理問題 。學(xué)習(xí)專科疾病的知識(shí)，規(guī)范?？萍膊∽o(hù)理常規(guī)，每規(guī)范一種?？萍膊?。全科人員參與 ，大家輪流備課講課，每月一次。 五、加強(qiáng)護(hù)理安全管理，提高服務(wù)質(zhì)量。重點(diǎn)：急救藥物品的管理，由于我們是?？漆t(yī)院，急救藥品的使用率小，在管理上有區(qū)別于綜合醫(yī)院，搶救制度規(guī)定每班交接急救藥品，護(hù)士長每周檢查，每月專人管理。護(hù)理部嚴(yán)格按照省衛(wèi)生廳精神衛(wèi)生護(hù)理文件書寫規(guī)范要求，完整、客 觀、真實(shí)、準(zhǔn)確地書寫各種護(hù)理文書。 七、護(hù)理各項(xiàng)指標(biāo)完成目標(biāo) 100%。 100%。對(duì)折期手術(shù)病人進(jìn)行有效的圍手術(shù)期護(hù)理，通過查閱病歷，與患者及家屬的溝通，掌握手術(shù)患者的相關(guān)信息，以取得相互信任，相互理解，相互支持。術(shù)前主動(dòng)收集病人信息，尤其關(guān)注新開展和疑難病例，參加術(shù)前討論，爭取術(shù)前充分準(zhǔn)