5人事局科級領導實施方案-全文預覽
【正文】 問題及思想作風、學風、工作作風、領導作風 、生活作風等方面存在的問題，認真開展自我批評。每個黨員干部都要根據(jù)民主生活會的主題和服務對象、群眾所 提意見建議，認真回顧自身在全面貫徹落實黨的 *精神及思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面存在的問題，剖析思想根源。一是班子主要負責人在會前同班子每位成員談心，對其思想、工作情況做出適當評價，肯定成績，同時著重指出存在的問題；涉及班子成員之間的一些問題，做好思想溝通工作。對征求的意見進行認真歸納整理，并在民主生活會上通報。通過學習，提高對開好這次專題民主生活會重要意義的認識，緊密聯(lián)系人事工作實際，查找工作中的差距，邊學習邊反思，為對照檢查、自我剖析和開展批評與自我批評作好準備。四是對照檢查領導班子在轉變黨員干部的人事工作作風、提高辦事效率、服務質量、服務水平等方面存在的問題和差距。 三、對照檢查重點 領導班子著重從三個方面對照檢查。 第 1 頁 共 5 頁 人事局科級領導實施方案 根據(jù)中共 x 市 x 區(qū)紀律檢查委員會、中共 XX 市 x 區(qū)委組織部《關于切實開好科級黨員領導干部民主生活會的
高考資料相關推薦
鄂ICP備17016276號-1