3基層黨建標準化管理體系的探索與研究-全文預覽
【正文】 與工作原理，工作目標與工作要求的對接提供了方法論。黨建工作的科學性質(zhì)，使我們可以用 “ 工藝學 ” 的方法來認識、解構、設計、再造、評價黨建工作的工藝流程、工作程序，實現(xiàn)黨建 “ 復雜問題簡單化 ” ， “ 簡單工作模板化 ” 的突破。 一、它是科學與人文兩種文化 的融合，在認識論上解決了一個觀念問題，為實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營者與黨建工作者的文化融合、心智融合和工作融合奠定了基礎。把 iso 質(zhì)量體系的管理方法與黨建工作相銜接，將 “ 過程 ” 控制引入黨建工作，是黨建工作管理理念、方法、手段的進步，是確保黨組織的自身建設不斷得到加強的有效措施。當前，加強黨建工作標準化暨黨建質(zhì) 第 3 頁 共 7 頁 量管理體系建設對于促進公司完成 “ 十一五 ” 規(guī)劃任務， “ 打造一流礦山，構建和諧礦業(yè) ” 目標具有重要意義。 黨建工作標準化暨黨建質(zhì)量管理體系建設是一項科學、系統(tǒng)工程，要做好這項工作，要做到三個注重，一是要注重制度的積累，明確黨建工作標準化暨黨建質(zhì)量管理體系建設的步驟、過程同時也是標準建立、推廣、認證的過程，要對企業(yè)現(xiàn)有的好傳統(tǒng)和作法進行梳理、提煉和總結，在黨建工作標準化暨黨建質(zhì)量管理體系建設中總結一批可以為黨組織建設所用的寶貴經(jīng)驗；二是要注重 工作的創(chuàng)新，黨建工作標準化暨黨建質(zhì)量管理體系建設本身就是一項創(chuàng)新的工作，要完成好它，其創(chuàng)建、實施、推廣的每一個過程也應注重創(chuàng)新，要利用資源的合理配置在較短時間內(nèi)達到最優(yōu)效果，不斷提高黨務工作者自身素質(zhì)，確保該項工作的順利推進；三是要注重工作的推進，要擬定專門的工作方案，明確該項工作開展的目的、意義、進度、部門職責，要按照先易后難、先簡后繁，分工合作、集中突破，試點先行、全面推廣的原則開展工作。 活力在基層，創(chuàng)新在基層，基層黨組織尤其要加強工作創(chuàng)新。礦業(yè)有限公司黨委根據(jù)企業(yè)實際，提出了黨建工作標準化暨黨建質(zhì)量管理體系建設，并于
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