3關(guān)于貫徹實施《勞動法》的情況匯報-全文預(yù)覽
【正文】 、生 育保險參保范圍為城鎮(zhèn)所有用人單位及其職工；工傷保險參保范圍為城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工。企業(yè)離退休人員由人增加到人，共發(fā)放企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金萬元。近年來，我們不斷鞏固兩個確保，做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障、失業(yè)保險和城鎮(zhèn)居民最低生活保障三條保障線的銜接，取得了明顯成效。年以來，免費培訓(xùn)下崗失業(yè)人員名，其中近人通過各種途徑實現(xiàn)了再就業(yè)。建立了以公共職業(yè)介紹機構(gòu)為窗口的綜合性服務(wù)場所，初步優(yōu)化了城鄉(xiāng)勞動力資源配置，為形成新的市場導(dǎo)向就業(yè)機制奠定了良好基礎(chǔ)。我縣按照《勞動法》確立的原則，逐步建立了包括職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)在內(nèi)的公共就業(yè)服務(wù)體系，形成了勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)的市場導(dǎo)向就業(yè)機制，制定了一系列促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)的政策，就業(yè)環(huán)境日益寬松，再就業(yè)優(yōu)惠政策得到進(jìn)一步落實。我們抓住 “ 三五 ” 、 “ 四五 ” 普法的有利時機，把《勞動法》和法律專業(yè)知識培訓(xùn)、集中培訓(xùn)和個人自學(xué)、知識講授與經(jīng)驗交流結(jié)合起來，每年對企業(yè)負(fù)責(zé)人、勞資人員進(jìn) 第 3 頁 共 9 頁 行《勞動法》及勞動保障法律法規(guī)培訓(xùn)，共開辦《勞動法》培訓(xùn)班多期，培訓(xùn)人員余人次。《勞動法》頒布后，我們每年都開展一系列的法律宣傳活動。各企業(yè)普遍成立了 “ 勞動法律監(jiān)督委員會 ” 、 “ 工會 ” 組織，及時處理單位內(nèi)部與勞動者之間的各種勞動爭議和糾紛。 ⒈ 切實加強對《勞動法》貫徹執(zhí)行的領(lǐng)導(dǎo)。 第 1 頁 共 9 頁 關(guān)于貫徹實施《勞動法》的情況匯報 關(guān)于貫徹實施《勞動法》的情況匯報 縣人民政府 （今年月日） 根據(jù)《市人大常委會辦公室關(guān)于開展〈勞動法〉執(zhí)法檢查的通知》要求，縣政府高度重視，及時召開了迎接執(zhí)法檢查專題動員會議，制定了實施方案，對貫徹實施《勞動法》情況進(jìn)行全面部署，各有關(guān)部門認(rèn)真開展了自查自糾。《勞動法》的貫徹實施，為保護(hù)勞動者合法權(quán)益，調(diào)整勞動關(guān)系，建立健全勞動用工制度，促進(jìn)縣域經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了重要作用。為更好地執(zhí)行勞動法律法規(guī)，保護(hù)勞動者合法權(quán)益，建立健全勞動關(guān)系矛盾的預(yù)測、預(yù)警、預(yù)報機制，及時有效地處理和調(diào)解勞動爭議，我們成立了勞動保障行政部門、經(jīng)濟綜合管理部門、工會組織和企業(yè)聯(lián)合會企業(yè)家協(xié)會勞動爭議三方協(xié)調(diào)機制，共建立健全企業(yè)爭議調(diào)解組織家。 ⒉
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