3交通運輸系統(tǒng)工會工作履職打算-全文預覽
【正文】 制定全年工會的學習計劃，組織學習十八大三中全會精神及全總十六大精神相關工會法律、法規(guī)，提升職工的法律意識。 作風建設，制定作風建設方案，開展創(chuàng)建活動。 二、工作方面 黨建和精神文明建設， 制定黨建工作計劃，開展黨員冬訓，組織開展 “ 七 嚴格按照規(guī)定程序，?？顚Ｓ谩⒍沤^亂支和浪費現(xiàn)象自覺接受上級工會和本級紀檢的監(jiān)督檢查。 六、不斷完善和改進用工制度管理、堅持集體協(xié)商與集體合同簽訂相協(xié)調。不斷提高職代會的質量，充實職代會的內容、更好地發(fā)揮職代會的作用，進一步維護職代會職權。 三、不斷拓展幫扶范圍、完善幫扶方式、提高幫扶實效。 第二篇： 2024年交通運輸系統(tǒng)工會工作履職打算今年是 “ 服務、管理、改革 ” 之年，也是我司在新形勢下應對轉型、開拓創(chuàng)新的關鍵之年。推進 XX 市 “ 廠務公開 ” 示范點創(chuàng)建工作，召開年度職工民主管理大會，有效落實職工提案辦理，不斷深化民主政治建設。在關心職工、服務群眾方面著力做好三項工作。 二、深入實施送溫暖工程 把關心職工、服務群眾放在工作首位。 結合黨的中心工作，開展各類主題活動，激發(fā)職工榮譽感和責任心，增強工會組織 的凝聚力和向心力。扎實開展 “ 文明股室 ” 、 “ 文明職工 ” 評比活動，推進作風建設和精精文明建設，努力樹立航道良好外部形象，不斷在提升榮譽質量檔次上取得新進展。 二、全面提高職工隊伍素質，努力建設一支善于學習、思想過硬、業(yè)務精良的職工隊伍，結合市局 “ 讀書年 ” 活動，利用職 第 3 頁 共 10 頁 工讀書屋形式，營造和諧的文化環(huán)境，積極鼓勵職工把學習與工作緊密結合起來，通過開展形式多樣、豐富多彩的培訓班，知識講座，文體活動，提升職工的業(yè)務素質和技能水平，拓展視野，陶冶情操，給每一名員工搭建施展聰明才智的舞臺。 四、切實維護職工的主人翁地位，努力營造和諧的民主環(huán)境。公司人事變動、評先選優(yōu)、各項大政方針通過各種形式進行公開，為職工知情參政創(chuàng)造了條件，激發(fā)職工參政議政的積極性，增強企業(yè)管理的透明度，加強企業(yè)民主管理，密切企業(yè)與職工的關系，確保廠務公開工作的健康發(fā)展。 七、把好工會經(jīng)費管理使用關，堅持面向基層，為職工群眾服務，重 點用于單位開展職工教育活動
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