xx年內(nèi)科護理上半年工作總結(jié)-全文預(yù)覽
【正文】 良事件 15 例（腦科 1 例、內(nèi)二科 1 例、內(nèi)三科 2例、中醫(yī)科3例、 ICU5 例、門診部 1 例、供應(yīng)室 2 例），無漏報現(xiàn)象發(fā)生。 認真落實護理核心制度，各科室利用早會時間不定期提問護士核心制度和搶救物品作用，副作用掌握情況。 每月針對片區(qū)二級質(zhì)控交叉檢查情況進行匯總分析及提出整改建議，并以書面文件下發(fā)各科室，并于下月進行效果評價，體現(xiàn)持續(xù)質(zhì)量改進。 上半年片區(qū)外出進修共有 5 人，外出參加短期培訓(xùn)人員 7 人。 各科能按計劃每月組織疾病查房一次及完成護理部制定查房 任務(wù)。還充分利用片區(qū)護長 Q群，及時傳達日常管理督察發(fā)現(xiàn)的問題，營造了良好的溝通氛圍，促進了病區(qū)護長與護士和醫(yī)生的溝通效果。在護士長管理經(jīng)驗交流會上各科護長踴躍發(fā)言，共享本科先進護理管理經(jīng)驗和對目前管理存在的問題和難點進行了熱烈的研討：門診部針對老同志記憶特點采取“圖文并茂和順口溜”的培訓(xùn)方法得到大家的好評；腦科根據(jù)低年資護士基礎(chǔ)知識不牢固的特點，將科室常用藥物、管道護理要點等內(nèi)容精編打印張貼在治療室學(xué)習(xí)欄上，讓護士方便快捷獲取工作中所需了解和掌握的知識具有推廣意義。 按計劃在 3月 26日召開片區(qū)“護士長管理經(jīng)驗交流會” 和 4 月 11 日對片區(qū)護士長及各科質(zhì)控組長進行“ PDCA 管理法和五常法在病區(qū)管理中的應(yīng)用”培訓(xùn)。深入科室了解護士和醫(yī)生對病區(qū)護理管理工作的建議，以“問題”為導(dǎo)向與科室護長商討管理對策，提升科室護長管理技巧。 各科能按計劃每月組織?？茦I(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 1∽ 2 次，各有特色，有重點，體現(xiàn)學(xué)科新進展，不僅提高了科室自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，也使大內(nèi)科整體護理水平得到一定程度的提高，充分發(fā)揮護士長的聰明才智。
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