如何做一名優(yōu)秀的優(yōu)秀下屬-全文預(yù)覽
【正文】 ? 個(gè)人責(zé)任就是要不斷自問“我還能做些什么？” ? 個(gè)人責(zé)任感的不同，造就了個(gè)人事業(yè)的差異 忠 誠 心 態(tài) ? 對(duì)公司忠誠 ? 對(duì)主管忠心 ? 對(duì)同事忠懇 ? 對(duì)客戶忠實(shí) ? 對(duì)自己忠愛 個(gè)人魅力塑造 ? 形象塑造 ? 專業(yè) ? 人際關(guān)系與人脈 ? 有效溝通 有效的工作觀念 ? 自覺意識(shí) －－ Be a mailman ? 競(jìng)爭(zhēng)意識(shí) ? 團(tuán)隊(duì)意識(shí) ? 目的與問題意識(shí) ? 創(chuàng)造力 ? 雙贏意識(shí) 職場(chǎng)技能淺談 ? 企業(yè)人際關(guān)系處理 ? 有效溝通技巧 ? 目標(biāo)管理 ? 時(shí)間管理 ? 自我激勵(lì) ? 決策與執(zhí)行 ? 解決問題的能力 ? 計(jì)劃與控制 ? 危機(jī)與沖突管理 ? 商務(wù)禮儀 ? ?? 凝聚力－塑造團(tuán)隊(duì)文化 ? 成功的團(tuán)隊(duì)都有一種卓越的文化精神，通過對(duì)團(tuán)隊(duì)成員觀念的整合達(dá)到行為的整合，從而實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成員之間的精誠合作。 ? 在眾多的經(jīng)要要素中，決定公司蒸蒸日上的是人－－在工作中有主見，勇于承擔(dān)責(zé)任，表現(xiàn)出自覺主動(dòng)精神的人。你既可以是犧牲者、志愿者，也可以是勝利者。如何成為一名優(yōu)秀的下屬 員工職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練 課程導(dǎo)入 ? 素質(zhì)提升的認(rèn)知 ? 對(duì)變化的認(rèn)知 ? 文化的遺失 ? 視覺的轉(zhuǎn)換 管理者觀念轉(zhuǎn)變 ? 中外企業(yè)的差距 觀念 制度 執(zhí)行能力 ? 競(jìng)爭(zhēng)加劇 ? 變化加快（組織內(nèi)部與外部） ? 樹立危機(jī)意識(shí) ? 文化的影響 成功生涯方程式 Knowledge 知識(shí) Attitude 態(tài)度 Skill 技巧 Habit 習(xí)慣 KASH 幾個(gè)思考點(diǎn) 工作心態(tài)建立 為什么積極的心態(tài)對(duì)工作成敗有決定性的影響 ? Attitu
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