【摘要】企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力——范式與經(jīng)驗(yàn)2023年1月18日和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢有限公司HJVANGUARDRESEARCHANDCONSULTING,米黎鐘博士(資深咨詢師、總咨詢師助理)一:企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力1、問題的提出?中國(guó)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力:短缺經(jīng)濟(jì)成舊夢(mèng)(過剩時(shí)代多數(shù)行
2025-02-11 20:14
【摘要】品牌建設(shè)與提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力主講:葉建華博士二O一0年十二月十四日主講人簡(jiǎn)介工商管理博士、著名品牌管理專家、實(shí)戰(zhàn)派營(yíng)銷專家、國(guó)際注冊(cè)高級(jí)營(yíng)銷咨詢師、中國(guó)首批獲得國(guó)際資格認(rèn)證的高級(jí)管理咨詢顧問、北大縱橫管理咨詢集團(tuán)合伙人、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)高級(jí)管理咨詢顧問、品牌中國(guó)產(chǎn)
2025-02-06 21:19
【摘要】?核心能力的作用?中國(guó)企業(yè)的成長(zhǎng)需要培育核心能力?隨著中國(guó)加入世界貿(mào)易組織,企業(yè)廣泛參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng),中國(guó)企業(yè)面對(duì)的是和強(qiáng)大的跨國(guó)公司的競(jìng)爭(zhēng)。從當(dāng)前的情況來看,中國(guó)企業(yè)普遍比較弱小,無論規(guī)模還是技術(shù)、管理上都和跨國(guó)公司存在著較大的差距。汽車產(chǎn)業(yè)和美國(guó)、日本的技術(shù)差距近10年,計(jì)算機(jī)芯片制造技術(shù)也相差10~15年,再?gòu)幕さ绕髽I(yè)的競(jìng)爭(zhēng)狀況來看,與先
2025-07-17 16:47
【摘要】企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與核心競(jìng)爭(zhēng)力主講:張利學(xué)習(xí)方法與信息吸收聽5%聽和讀20%演示30%討論
2025-04-06 13:51
【摘要】中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司灌云縣支公司徐衛(wèi)紅E-mail:企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力——執(zhí)行力:執(zhí)行力——企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力——企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司灌云縣支公司徐衛(wèi)紅E-mail:企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力——執(zhí)行力執(zhí)行力——企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力術(shù)的華為成為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)?識(shí)
2025-01-22 08:53
【摘要】--1企業(yè)核心能力的研究——以本土及在華IT制造業(yè)企業(yè)為例杜慕群毛蘊(yùn)詩(shī)(中山大學(xué)管理學(xué)院,博士研究生)(中山大學(xué)管理學(xué)院教授,博士生導(dǎo)師)本研究為國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目(批準(zhǔn)號(hào)701320xx)“跨國(guó)公司在華策略與中國(guó)企業(yè)
2025-05-21 12:07
【摘要】北京大學(xué)光華管理學(xué)院MBA超級(jí)論壇論壇二:國(guó)企改革與企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力國(guó)企改革與企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力論壇開始張國(guó)有: 各位領(lǐng)導(dǎo),各位專家,各位朋友,大家好! 在2003年一開始我們大家就歡聚一堂,就20多年來,我們一直關(guān)注的問題共同進(jìn)行研討。一開春就做這樣的事情,實(shí)在難得。今天我們討論的大
2025-08-01 09:20
【摘要】產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)施海雯2023210517企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力1企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的定義1990年,美國(guó)密西根大學(xué)商學(xué)院教授普拉哈拉德()和倫敦商學(xué)院教授哈默爾(),在哈佛商業(yè)評(píng)論上發(fā)表的論文《企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力》(TheCoreCompetenceoftheCorporation)中,提出了企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的概念。他們認(rèn)為:“核心能力
2025-01-07 20:53
【摘要】企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理論文運(yùn)營(yíng)管理對(duì)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升摘要:本文主要對(duì)運(yùn)營(yíng)管理的內(nèi)涵做了簡(jiǎn)要論述,同時(shí)對(duì)運(yùn)營(yíng)管理在企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力中的重要作用提出了自己的觀點(diǎn)?! £P(guān)鍵詞:運(yùn)營(yíng)管理核心競(jìng)爭(zhēng)力企業(yè)競(jìng)爭(zhēng) 0引言 企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng),是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素。企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)得到持續(xù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的力量之源,也是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的重要保障。一個(gè)企業(yè)如果要在經(jīng)濟(jì)全球
2025-08-16 18:43
【摘要】企業(yè)戰(zhàn)略管理與核心競(jìng)爭(zhēng)力學(xué)知識(shí),表意識(shí)反復(fù)練習(xí)關(guān)于學(xué)習(xí)的思考(1)習(xí)技能,潛意識(shí)+學(xué)習(xí)?學(xué)什么學(xué)規(guī)律,找感覺關(guān)于學(xué)習(xí)的思考(2)?怎么學(xué)跳出行業(yè),實(shí)踐,案例對(duì)管理工作的最終考是企業(yè)的績(jī)效。業(yè)績(jī),而非知識(shí),仍然既是證據(jù)又是目的。換句話說,管理是實(shí)踐,而非
2025-02-27 17:00
【摘要】企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力羅必良(博士、教授、博士生導(dǎo)師)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院院長(zhǎng)“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授“珠江學(xué)者”特聘教授1一、背景分析:農(nóng)業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)一個(gè)簡(jiǎn)單的公式?分析起點(diǎn):農(nóng)民收入?現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的目的:農(nóng)業(yè)安全、農(nóng)民收入?國(guó)家的農(nóng)業(yè)安全目標(biāo),依賴農(nóng)民的行為響應(yīng)?保障農(nóng)民收入,才能保障農(nóng)業(yè)安全
2025-02-28 18:01
【摘要】如何提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力企業(yè)戰(zhàn)略營(yíng)銷實(shí)務(wù)李永春企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的三個(gè)層次?1、直接競(jìng)爭(zhēng)力,即直接作用于市場(chǎng)、顧客和供應(yīng)者的各種因素的好壞強(qiáng)弱,它包括滿足顧客與供應(yīng)者要求的一系列因素。主要包括產(chǎn)品、價(jià)格、渠道和促銷等因素。?2、前提性競(jìng)爭(zhēng)力,這主要
2025-02-20 13:34
【摘要】打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力中國(guó)民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)狀中國(guó)民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)狀二、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的五張王牌二、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的五張王牌二、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的五張王牌二、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的五張王牌二、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的五張王牌二、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的五張王牌把合適的人放到合適的位置
2025-03-08 00:42
【摘要】核心競(jìng)爭(zhēng)力凸顯企業(yè)價(jià)值核心競(jìng)爭(zhēng)力凸顯企業(yè)價(jià)值——建材及建筑行業(yè)2023年中期投資策略招商證券研究發(fā)展中心李凡二零零六年六月q玻璃行業(yè)從3月底起已經(jīng)出現(xiàn)明顯的復(fù)蘇,這輪復(fù)蘇至少將維持到08年,未來該板塊可能會(huì)孕育更多的投資機(jī)會(huì),建議關(guān)注南玻A、福耀玻璃、金晶科技和耀皮玻璃。
2025-01-07 20:54
【摘要】構(gòu)建企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力與執(zhí)行力職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)1目錄?引入核心競(jìng)爭(zhēng)力概念?案例研究–DELL–聯(lián)想–樂凱與柯達(dá)?企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力與比較競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?構(gòu)建企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力?關(guān)于企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的小結(jié)–核心競(jìng)爭(zhēng)力–企業(yè)哲學(xué)?企業(yè)執(zhí)行力研究?關(guān)于化妝品行業(yè)研究
2025-02-11 20:03