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企業(yè)文化及人力資源體系咨詢項(xiàng)目建議書(ppt 71頁)3-全文預(yù)覽

2025-01-19 17:59 上一頁面

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【正文】 載體,文化既是凝結(jié)在品牌上的企業(yè)精華,又是滲透到品牌經(jīng)營(yíng)全過程、全方位的理念、意志、行為規(guī)范和群體風(fēng)格。所以,努力塑造具有宏興工貿(mào)特色的企業(yè)文化是中國(guó)民營(yíng)企業(yè)品牌經(jīng)營(yíng)中的一個(gè)重要課題。 各部門、各類人員按《企業(yè)文化運(yùn)行細(xì)則》、《員工行為守則》、《 VI實(shí)施細(xì)則》的要求開展活動(dòng) 第五部分 建設(shè)宏興工貿(mào)企業(yè)文化的三個(gè)重要視角 宏興工貿(mào) 建設(shè)宏興工貿(mào)企業(yè)文化的三個(gè)重要視角 執(zhí)行文化 服務(wù)文化 品牌文化 1 2 3 品牌文化 ? 塑造企業(yè)品牌及其品牌文化,要靠先進(jìn)的企業(yè)文化建立品牌觀; ? 企業(yè)文化是品牌文化的根源; ? 企業(yè)未來的競(jìng)爭(zhēng)是品牌的競(jìng)爭(zhēng); ? 企業(yè)文化的發(fā)展和品牌文化是品牌經(jīng)營(yíng)所追求的最高目標(biāo),是企業(yè)發(fā)展的最高境界。 企業(yè)文化建設(shè)的步驟、內(nèi)容及效果 ? 企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)的主題、素材是標(biāo)志設(shè)計(jì)的根本依據(jù),其標(biāo)志的主題一旦確定,造型要素、表現(xiàn)形式與構(gòu)成原理才能展開。 ? 現(xiàn)在國(guó)內(nèi)外企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)的總趨向是:由繪畫處理轉(zhuǎn)向圖案格式,由一般圖案轉(zhuǎn)向幾何圖案,由抽象形式取代具體形式,從而體現(xiàn)出純樸、柔和而完整的圖案美,表現(xiàn)出企業(yè)標(biāo)志的象征性意義。 企業(yè)標(biāo)志的類型 文字標(biāo)志 圖文組合標(biāo)志 圖形標(biāo)志 ? 文字標(biāo)志有直接用中文、外文或漢語拼音的單詞構(gòu)成的,也有用漢語拼音或外文單詞的 字首進(jìn)行組合的。 統(tǒng)一的制服設(shè)計(jì),提高企業(yè)凝聚力,也是對(duì)外宣傳的重要途徑。 物質(zhì)文化 設(shè)計(jì)步驟: 由企業(yè)文化部根據(jù)設(shè)計(jì)方案列出實(shí)施計(jì)劃 ,并監(jiān)督實(shí)施 物質(zhì)文化 實(shí)施步驟: 基礎(chǔ)方面設(shè)計(jì) 廠區(qū)設(shè)計(jì) 據(jù)實(shí)際情況 另外添加項(xiàng)目 基礎(chǔ)元素 組合規(guī)范 印刷字體 廠區(qū)導(dǎo)視標(biāo)記 建筑導(dǎo)視標(biāo)識(shí) 作業(yè)區(qū)導(dǎo)視標(biāo)記 形象標(biāo)志設(shè)計(jì) 辦公類 物品設(shè)計(jì) 公關(guān)類 物品設(shè)計(jì) 員工制服 辦公用品 印刷品 車輛 旗幟類 接洽用品 饋贈(zèng)用品 企業(yè)文化建設(shè)的步驟、內(nèi)容及效果 基 礎(chǔ) 類 設(shè) 計(jì) 辦公用品設(shè)計(jì) 公關(guān)物品設(shè)計(jì) 場(chǎng) 區(qū) 設(shè) 計(jì) 制 服 設(shè) 計(jì) 交 通 類 設(shè)計(jì) 是企業(yè)對(duì)外傳遞信息,訴求公眾形象的核心內(nèi)容。 精神文化設(shè)計(jì)的內(nèi)容 企 業(yè)精神 企業(yè)宗旨 企業(yè)生存理念 企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念 企業(yè)目標(biāo) 企業(yè)價(jià)值觀 企業(yè)作風(fēng) 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)理念 企業(yè)文化建設(shè)的步驟、內(nèi)容及效果 企 業(yè) 精 神 企 業(yè) 宗 旨 企業(yè)目標(biāo) 企業(yè)價(jià)值觀 激發(fā)企業(yè)員工的積極性,增強(qiáng)企業(yè)的活里創(chuàng)造積極向上、和偕的企業(yè)面貌 企業(yè)渴求的未來狀態(tài)即回答企業(yè)將成為什麼 樣的企業(yè) 建立以人為中心,以關(guān)心人,愛護(hù)人的人本主義思想 提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,使全體員工心往一處想, 勁往一處使 企業(yè)文化建設(shè)的步驟、內(nèi)容及效果 企業(yè)生存理念 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)理念 企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念 企 業(yè) 作 風(fēng) 明確企業(yè)存在的價(jià)值,即企業(yè)存在的意義 幫助企業(yè)適應(yīng)復(fù)雜、多變的市場(chǎng)環(huán)境,提升競(jìng)爭(zhēng)力 提升企業(yè)的世界觀和方法,使企業(yè)能協(xié)調(diào)好人與人,人與物之間的關(guān)系 形成企業(yè)良好的工作作風(fēng),使全體員工在融洽的氛圍中愉快工作 企業(yè)文化建設(shè)的步驟、內(nèi)容及效果 第五階段:制度文化 ( BI) 設(shè)計(jì) 制度文化設(shè)計(jì)內(nèi)容 根據(jù)實(shí)際情況 另外添加項(xiàng)目 領(lǐng)導(dǎo)行為規(guī)范 員工行為規(guī)范 具體做事中的指導(dǎo)理念 人才理念 投資理念 研發(fā)理念 生產(chǎn)理念 品牌理念 服務(wù)理念 營(yíng)銷理念 管理理念 ① 擬定具體做事中的指導(dǎo)理念和領(lǐng)導(dǎo)行為規(guī)范草案 ② 將設(shè)計(jì)草案在項(xiàng)目小組內(nèi)部進(jìn)行探討 ③ 就探討結(jié)果對(duì)設(shè)計(jì)草案進(jìn)行修正定案 ④ 將修正定案的制度文化與重點(diǎn)部門探討 ⑤ 就探討結(jié)果對(duì)制度文化作修訂 ⑥ 將修訂案與公司高層探討 ⑦ 就修訂案作最終修正定案 ⑧ 根據(jù)修正方案制定行為規(guī)范手冊(cè)和企業(yè)文化識(shí)別手冊(cè) ① 以團(tuán)隊(duì)為中心 ② 以公司管理層為重點(diǎn) ③ 以靈活運(yùn)用為核心 制度文化設(shè)計(jì)的原則: 制度文化設(shè)計(jì)的步驟 : 員工行為規(guī)范 注:制度文化和精神文化實(shí)施步驟相同。 調(diào)研報(bào)告: 第二階段:召開企業(yè)文化創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì) (原則凡能參 加者均應(yīng)參加) 會(huì)員對(duì)象 中層管理人員 員工代表 領(lǐng)導(dǎo)管理人員 此次大會(huì)的記錄要保存。 企業(yè)文化調(diào)研: ( 1)企業(yè)內(nèi)部調(diào)研: ① 企業(yè)內(nèi)部員工調(diào)研: A、 高層調(diào)研 B、 中層調(diào)研 C、 基層調(diào)研 ② 收集企業(yè)內(nèi)部資料: 已有的文化、管理模式等。因此,制定企業(yè)文化建立工作計(jì)劃是非常必要的。 360度探詢 縱橫研究 : 在上述兩方面工作完成的基礎(chǔ)上提煉出適合本企業(yè)的文化精髓核心 。每位員工都有自己的文化,只有大家心中志同道合的部分得以升華結(jié)晶,才成為企業(yè)文化。 ? 高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于企業(yè)文化的重視和積極態(tài)度是企業(yè)文化 推動(dòng)的強(qiáng)大后盾:宏興工貿(mào)公司總經(jīng)理劉宏利先生理念超前、銳意進(jìn)取,懂經(jīng)營(yíng)、善管理、信用觀念強(qiáng),是此次企業(yè)文化建設(shè)的主要推動(dòng)者。因此,君氏管理咨詢公司將從企業(yè)文化建設(shè)和人力資源管理體系建設(shè)入手,為貴公司提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。公司現(xiàn)擁有運(yùn)輸車輛3200多臺(tái), 2023年銷售收入達(dá) ,總資產(chǎn)達(dá)到 ,被榆林市工商局評(píng)為 “ 重合同、守信用 ” 的明星企業(yè),被中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行陜西省分行評(píng)為 “AAA” 級(jí)信用客戶。 擁有強(qiáng)勁的政府支持,有良 好的發(fā)展契機(jī)。 經(jīng)營(yíng)理念: 為客戶提供信息和價(jià)值, 并使這些信息和價(jià)值轉(zhuǎn)化為客戶組 織的立意、創(chuàng)新和改進(jìn)。 員工理念: 面對(duì)現(xiàn)實(shí),馬上行動(dòng)。 企業(yè)宗旨: 輸送現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)立 最新的管理理念并使其轉(zhuǎn)化為執(zhí)行力 。 君氏價(jià)值觀: 創(chuàng)造價(jià)值。 在完善客戶服務(wù)體系的同時(shí),擴(kuò)大了知名度,樹立了君氏管理咨詢的品牌,使得 君 氏管理咨詢?cè)谖鞑孔稍冃袠I(yè)的占據(jù)了首要地位。 西安君氏企業(yè)管理咨詢公司是一家專業(yè)的管理咨詢機(jī)構(gòu),立足本土,放眼世界,使君氏管理咨詢真正成為企業(yè)的智囊團(tuán), 被政府評(píng)為 “信譽(yù)咨詢機(jī)構(gòu) ” 總經(jīng)理 呂宣君 管理培訓(xùn) 君氏管理咨詢公司介紹 戰(zhàn)略規(guī)劃 戰(zhàn)略分析 戰(zhàn)略選擇 戰(zhàn)略評(píng)價(jià) 戰(zhàn)略實(shí)施 管理咨詢 營(yíng)銷管理 新產(chǎn)品上市全程策劃 企業(yè)營(yíng)銷診斷 /升級(jí)工程 品牌管理 管理培訓(xùn) 營(yíng)銷類課程 企業(yè)信息化類課程 通用類課程 管理類課程 企業(yè)文化建設(shè) 信息化咨詢 市場(chǎng)調(diào)研 銷售管理 軟件行業(yè)、醫(yī)藥行業(yè)、地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目管理培訓(xùn)與咨詢 新型項(xiàng)目的執(zhí)行和控制 項(xiàng)目管理咨詢 企業(yè)信息化需求調(diào)研 企業(yè)信息化程度測(cè)評(píng) 企業(yè)信息化培訓(xùn) 企業(yè)信息化建設(shè)等 君 氏 咨 詢 組織管理 人力資源 ISO國(guó)際標(biāo)準(zhǔn) 生產(chǎn)管理 5S 6σ 精神文化設(shè)計(jì) 制度文化設(shè)計(jì) 物質(zhì)文化設(shè)計(jì) 君氏管理咨詢公司介紹 戰(zhàn)略合作伙伴 日 本 三 菱 商 事 西安高新技術(shù)企業(yè)協(xié)會(huì) 西安恩科軟件 用友軟件 陜 西 省 中 小 型 人 才 市 場(chǎng) 北經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū) 西高新企業(yè)發(fā)展局 西安生產(chǎn)力促進(jìn)中心 西安咨詢業(yè)協(xié)會(huì) 商務(wù)拓展協(xié)會(huì) 深圳詩麗吉珠寶有限公司 陜西建華房地產(chǎn)開發(fā)公司 世界名牌雜志 《經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)》 陜西八吉祥文化傳播有限公司 陜西省衛(wèi)生廳健康教育協(xié)會(huì) 君氏管理咨詢公司介紹 中國(guó)聯(lián)通 /好貓集團(tuán) /金花集團(tuán) /利君集團(tuán) /長(zhǎng)安航空/華圣集團(tuán) /天駒商貿(mào) /交大瑞森 /正大制藥 /新世界醫(yī)藥大賣場(chǎng) /深圳詩麗吉 /桂林三金藥業(yè) /中國(guó)電信 /西安楊森 /民生集團(tuán) /中銀萬泰 /百盛購物中心 /高科遠(yuǎn)東 /旺園房地產(chǎn) /萬國(guó)房地產(chǎn) /新豐泰汽車 /鑫龍集團(tuán) /好世界大酒店 /捷瑞通信 /金裕物業(yè) /藍(lán)天建設(shè) /澳思娜化妝品 /萬德化工 /西安熔斷器制造公司 /山脈科技 /正發(fā)實(shí)業(yè) /鵬信裝飾 /漢中電務(wù)段 /西北工業(yè)大學(xué) /西安歐亞學(xué)院 /西安郵電學(xué)院 /寶雞西建集團(tuán) /陜西亨通高科技集團(tuán)公司 /西瑪電機(jī)集團(tuán) /西安協(xié)和醫(yī)院 /西安高新地產(chǎn) 正大藥業(yè) 第二部分 榆林宏興工貿(mào)有限責(zé)任公司發(fā)展之路分析 榆林市宏興工貿(mào)有限責(zé)任公司發(fā)展之路分析 榆林市宏興工貿(mào)有限責(zé)任公司 成立于 2023年 4月,主營(yíng)業(yè)務(wù)是汽車貿(mào)易與汽
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