設(shè)計單位考核管理辦法-全文預(yù)覽
【正文】 記錄是否齊全。125專家會議的組織及執(zhí)行情況是否能督促相關(guān)單位提前準備資料，及時籌辦專家會議，并檢查落實。表一：對設(shè)計總體工作考核評分表對設(shè)計總體工作考核評分表序號考核內(nèi)容評分標準分值得分1計劃的編制情況是否能及時組織編制各階段總體進度計劃，并監(jiān)督落實。. 考核方式. 對設(shè)計總體的考核由委托方的規(guī)劃建設(shè)部對設(shè)計總體的工作進行考核?！?*****”項目設(shè)計單位考核管理辦法（試行稿）為調(diào)動“*****”項目各相關(guān)設(shè)計單位的工作積極性和創(chuàng)造性，全面提升設(shè)計和管理水平，特指定本辦法。. 對單體設(shè)計單位的考核內(nèi)容詳見表二，對單體設(shè)計單位工作績效考核評分表。6. 考核兌現(xiàn). 委托方對考核取得優(yōu)秀的單位、個人
語文相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1